Vi søker – Ringsaker kommune Helsestasjoner
Health and social care Radgivere innen sosiale fagfelt(5 timer siden)
Stillingsbeskrivelse
Published 10-10-2024
Deadline: 03-11-2024
Vi søker
Ung-team Ringsaker er et 4-årig samarbeidsprosjekt som bygger på en tverrfaglig samarbeidsmodell. Målgruppen for prosjektet er barn og unge i alderen 10-24 år som har psykiske helseutfordringer og/eller rusavhengighet. Målet for prosjektet er å sikre at barn og unge i målgruppen og deres familier får helhetlige og koordinerte tjenester i henhold til rettigheter og behov. Prosjektet tar sikte mot en FACT Ung modell.
Kvalifikasjoner
- Helse/sosialfaglig bachelorgrad
- Relevant videreutdanning
- Erfaring fra arbeid med målgruppa
- Lederutdanning og/eller evnt. erfaring med ledelse/prosjektarbeid
- God muntlig og skriftlig formidlingsevne
- Førerkort klasse B
Arbeidsoppgaver
- Teamleder vil ha personalansvar for de ansatte i teamet
- Være en tydelig og inkluderende teamleder
- Bidra med oppbygging, utvikling og daglig drift av teamet
- Koordinere teamets arbeid
- Samarbeide tett med fagarsvarlig i teamet
- Bidra i planlegging og evaluering av teamets arbeid
- Rapportere til og samhandle med enhetsleder
- Lede teamets møter med god struktur og faglig refleksjon
- Teamlederstillingen er todelt med arbeid knyttet til direkte oppfølgning av målgruppen
- Arbeidet er hovedsakelig lagt til dagtid, men forskjøvet arbeidstid må til tider påregnes
Egenskaper:
- Personlig egnethet tillegges stor vekt
- Være aktivt deltagende i å skape et positivt arbeidsmiljø
- Vise gode samarbeidsevner og god relasjonskompetanse
- Være etisk bevisst og ha gode holdninger
- Være ansvarsbevisst og fleksibel
- Vise evne til å jobbe selvstendig og i tverrfalig team
- Være en motivator som står trygt i rollen som teamleder
- Trives med å jobbe i team og med utviklingsarbeid
Vi tilbyr:
- Utfordrende og spennende arbeidsoppgaver
- Være med å utvikle et nytt tjenestetilbud
- Faglig dyktige medarbeidere
- Fleksibilitet i arbeidet
- Gode muligheter for faglig utvikling
- Gode pensjonsordninger
- Lønn etter avtale
Annet:
Det er påregnelige at det stilles bil til disposisjon i tjenesten ved særlige behov. Bruk av egen bil i tjenesten vil bli kompensert i henhold til reiseregulativet (SGS 1001, §4). Ansatte som kjører mer enn 1500 km per år med bruk av privat bil i tjeneste utbetales kompensasjon i tillegg til vanlig kilometergodtgjøring.
Politiattest av nyere dato må fremvises før tiltredelse (ikke eldre enn 3 måneder).
Elektronisk søknad og CV registreres via våre nettsider. Attester og vitnemål lastes inn som vedlegg til søknaden.
I henhold til offentleglova § 25, kan opplysninger om søker unntas i offentlig søkerliste dersom søkeren selv ber om det. Det gjøres oppmerksom på at en søknad kan bli gjort offentlig selv om søkeren har bedt om å ikke bli ført opp søkerlista. Søkeren vil i tilfellet bli varslet om dette.
Link til søknadsskjema: Søk her
DIVERSE INFO
