Vernepleier – Helse- og avlastningstjenesten for barn og unge, Trondheim kommune
Health and social care Vernepleier(6 timer siden)
Stillingsbeskrivelse
Published 24-10-2024
Deadline: 17-11-2024
Vernepleier
Ved Vikåsen barnebolig er det ledig en fast 100 prosent stilling som vernepleier med turnusarbeid på dag og kveld, inkludert arbeid på helg.
Vikåsen barnebolig er en del av Helse- og avlastningstjenesten for barn og unge og tilbyr avlastning til foreldre som har barn med store omsorgsbehov.
Barna ved Vikåsen har svært ulike diagnoser og funksjonsnivå. Mange har epilepsi og utfordringer knyttet til kommunikasjon og atferd. Felles for alle barna er at behovene for bistand er store og sammensatte. Boligen har kapasitet til fem heltidsbrukere. Vikåsen barnebolig er en av to pilotboliger i helse-og avlastningstjenesten som er inkludert i den faglige satsingen på Positiv Atferdsstøtte (PAS).
Arbeidsoppgaver
- Metodisk miljøarbeid med brukerne; bistand, støtte og aktivisering.
- Følge opp samarbeid med foreldre, skole og andre parter rundt bruker.
- Følge opp det faglige arbeidet rundt brukerne ved avdelingen.
- Ansvar for og følge opp saker innenfor området makt og tvang, kap. 9.
- Ansvar som primærkontakt og barnekoordinator for brukere.
- Ansvar for medisinhåndtering.
- Veiledning av kolleger og studenter.
- Oppgaver knyttet til drift av boligen.
- Dokumentere tjenesten og benytte aktuelle dataprogrammer.
Kvalifikasjoner
- Autorisasjon som vernepleier.
- Erfaring innen habilitering og målrettet miljøarbeid, gjerne med utdanning og/eller praktisk erfaring med alternativ, supplerende kommunikasjon.
- Erfaring fra arbeid med brukere med krevende og utfordrende atferd.
- Gjerne erfaring og/eller utdanning innen arbeid med traumebasert omsorg.
- Gjerne erfaring fra arbeid med epilepsi
- Gode norskkunnskaper, skriftlig og muntlig.
Personlige egenskaper
- Selvstendig og omstillingsdyktig
- Lærevillig, åpen og engasjert.
- Gode kommunikasjonsferdigheter og samarbeidsevner.
- Nøyaktig og pålitelig.
- Du har godt humør, god fysisk helse og lyst til å jobbe med barn og unge med sammensatte vansker og hjelpebehov.
- Evner å håndtere og stå i utfordrende atferd hos brukere.
- Personlig egnethet vil vektlegges.
Vi tilbyr
- Kurs i helse- og omsorgstjenestelovens kapittel 9.
- Spennende og varierte arbeidsoppgaver i et godt arbeidsmiljø.
- Gode muligheter for faglig og personlig utvikling.
- Dedikerte medarbeidere som har ambisjoner for barna.
- Et tverrfaglig arbeidsmiljø.
- Egen mentor, som vil følge deg i et år.
- Lønn etter sentrale avtaler og Trondheim kommunes lokale avtaler.
Kontaktinformasjon
Petter R Haukø, Avdelingsleder, 90698238
Arbeidssted
Sagplassvegen 74
7054 Ranheim
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Trondheim kommune
Referansenr.: 4876004142
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 17.11.2024
DIVERSE INFO
| Arbeidsgiver | Helse- og avlastningstjenesten for barn og unge, Trondheim kommune orgnr: |
|---|---|
| Kort om arbeidsgiver |
Åpen – kompetent – modig Trondheim kommune er landets tredje største kommune, og Norges største arbeidsplass nord for Dovre med om lag 15 000 medarbeidere. Sammen jobber vi for å gi byens innbyggere gode helse- og velferdstjenester, oppvekst- og utdanningsmuligheter, kultur- og fritidstilbud og et godt bymiljø. Vi er stadig på utkikk etter nye, engasjerte og motiverte medarbeidere. Trondheim kommune er en framtidsrettet og moderne arbeidsgiver som samarbeider med byens forsknings-, universitets- og høgskolemiljø. Hos oss finnes det spennende karrieremuligheter innen en svært bredt spekter av fagfelt. Mange av våre medarbeidere har hatt et langt og variert karriereløp internt i organisasjonen. Les mer om Trondheim kommune på vår hjemmeside og siden «Jobb hos oss». Trondheim kommune legger til rette for mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion, etnisitet, eller hull i CV-en. Trondheim kommune tilrettelegger arbeidsforholdene så langt det er mulig. Deltidsansatte i Trondheim kommune som ønsker utvidelse av sin stilling og som er kvalifisert oppfordres og tilbys her å søke på stillinger som er utlyst. Attester, vitnemål og vedlegg må legges ved søknaden. Vi oppfordrer til å benytte Vitnemålsportalen. Utdanning gjennomført utenfor Norge må være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (tidligere NOKUT), og godkjenningen må dokumenteres. Vi gjør oppmerksom på at søkere føres opp på offentlig søkerliste. Det kan søkes om anonymitet, men det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. Offentleglova § 25. Gyldig politiattest må fremlegges der det er påkrevd. Vi gjør oppmerksom på at det ved behov vil gjennomføres bakgrunnssjekk. |
| Webside | http://www.trondheim.kommune.no |
| Bransje | Helse og sosial |
| Yrke | Vernepleier |
| Sted | RANHEIM (Adresse: Sagplassvegen 74 Postnr: 7054) |
| Stillingstype | Fast Heltid Antall stillinger: 1 |
| Sektor | Offentlig |
| Krav | Unknown |
| Tiltredelse | Unknown |
| Søknadsfrist | 17-11-2024 |
