Tiltakskoordinator ved Nav Hamar – Hamar Marked og tiltak region, Nav
Kontor og økonomi Kontor forvaltning og saksbehandling(17 timer siden)
Stillingsbeskrivelse
Published 12-03-2025
Deadline: 25-03-2025
Tiltakskoordinator ved Nav Hamar
Er du en engasjert og løsningsorientert person som brenner for å hjelpe andre med å finne sin vei i arbeidslivet? Nav Hamar søker nå en dyktig tiltakskoordinator som vil spille en nøkkelrolle i å bidra til at flere mennesker kommer seg ut i jobb eller utdanning.
Stillingen som tiltakskoordinator i Nav innebærer å koordinere og følge opp ulike arbeidsmarkedstiltak for å hjelpe folk med å komme i arbeid. Dette inkluderer å samarbeide med arbeidsgivere, veiledere og andre relevante aktører for å sikre at tiltakene er effektive og tilpasset brukernes behov. I samarbeid med den enkelte arbeidssøker, arbeidsgivere og andre viktige samarbeidspartnere er vårt mål å bidra til arbeidstilknytning for enda flere.
Nav Hamar er regionkontor for tiltak og markedsarbeid i Hamarregionen (Ringsaker, Hamar, Stange og Løten). Nav Hamar har i dag ca. 100 ansatte. Vi er lokalisert i nyoppussede lokaler sentralt i Hamar med en hybrid arbeidshverdag som styres av dine arbeidsoppgaver. Vi brenner for å gi mennesker muligheter og mener at arbeid er helsefremmende.
Arbeidsoppgaver
En Tiltakskoordinator i Hamarregionen skal:
- Bidra med økt forståelse for og bruk av statlige virkemidler for å få flere ut i arbeid og utdanning.
- Jobbe med individuelle arbeidsrettede tiltak i Nav, bl.a. midlertidig lønnstilskudd, arbeidstrening, opplæring og kvalifisering.
- Ha forståelse for sammenhengen mellom tiltak og virkemidler, og hva som arbeidsmarkedets behov for arbeidskraft.
- Planlegge, følge opp og evaluere arbeidsrettede tiltak i Nav kontorene i Hamarregionen.
- Samarbeide med tiltaksleverandører i regionen og utdanningsinstitusjoner.
- Delta i saksdrøftinger i Nav kontorene i regionen.
- Bistå med å avklare opplæringsbehov i Nav kontorene.
- Utvikle tiltak og virkemidler som er nødvendige sammen med Nav kontorene og tiltaksenheten i Nav Innlandet.
Kvalifikasjoner
- Du har høyere relevant utdanning med minimum Bachelor‑grad. Særlig relevante fagområder kan være samfunnsfag, juridiske fag, velferd, økonomi og administrasjon, eller pedagogikk.
- Du har erfaring fra veiledningsarbeid og/eller veiledningskompetanse.
- Du har god forståelse for regelverk.
- Du har svært god muntlig og skriftlig fremstillingsevne.
Det er ikke et krav, men en fordel hvis du også har:
- Du bør ha forståelse for budsjettarbeid og jobbe med resultatmål.
- Du bør har kjennskap til Nav sitt samfunnsoppdrag.
- Gode digitale ferdigheter og et ønske om å holde deg oppdatert på teknologiske løsninger som kan forbedre både metodikk og praksis.
Personlige egenskaper
Du vil i jobben samarbeide med ulike aktører og bidra til å utvikle og følge opp arbeidsmarkedstiltak. Personlig egnethet vil legges stor vekt. Vi vil derfor vektlegge at du er:
- Relasjonsbygger: Du har svært gode samarbeidsevner og er dyktig på å etablere og opprettholde relasjoner. Du kommuniserer effektivt og klarer å nå frem til din målgruppe, både internt og eksternt.
- Effektiv og nøyaktig: Du jobber strukturert og målrettet, og evner å prioritere riktige oppgaver. Du er nøye med detaljer og sikrer at arbeidet ditt holder høy kvalitet.
- Engasjert: Du brenner for å hjelpe andre og viser entusiasme i arbeidet ditt. Du motiveres av å se resultater og bidrar aktivt til å nå felles mål.
- Selvstendig: Du kan arbeide selvstendig og tar initiativ når det trengs. Du er ansvarlig og pålitelig, og trives med å ta eierskap til dine oppgaver.
Vi tilbyr
- En jobb med stor betydning for de du jobber for, og for samfunnet for øvrig.
- Være en del av et team med erfarne og dyktige medarbeidere, med stort engasjement for oppdraget.
- Varierende arbeidsdager med fleksible rammer, og mobilitetsløsninger.
- En arbeidsplass som verdsetter ulik erfaring og dyktige medarbeidere, med stort engasjement for oppdraget.
- Tilsetting som seniorrådgiver (kode 1364) med lønn fra 615 000 – 690 000 kr . For spesielt godt kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes.
- God pensjonsordning gjennom Statens pensjonskasse (fra lønnen trekkes 2 %).
Kontaktinformasjon
Siri H Venstad Lonkemoen, Avdelingsleder , 414 45 827
Edgar Afonso, HR-rådgiver, 957 55 053
Arbeidssted
Torggata 63
2317 Hamar
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: NAV
Referansenr.: 4935462017
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 25.03.2025
DIVERSE INFO
| Arbeidsgiver | Hamar Marked og tiltak region, Nav orgnr: |
|---|---|
| Kort om arbeidsgiver |
Nav søker ansatte med hjerte for mennesker og våre fagområder. Vår visjon er å gi mennesker muligheter, og dette gjør vi ved å utvikle Norges beste arbeids- og velferdstjenester. Nav består av 22 000 kompetente og engasjerte medarbeidere. Vi jobber tverrfaglig i sterke fagmiljøer. Hos oss skal arbeidsmiljøet preges av involvering, åpenhet og tillit. Mangfold er viktig i Nav. Mangfold bidrar til bedre problemløsing, økt kreativitet, større fleksibilitet og styrker kulturen og arbeidsmiljøet på arbeidsplassen. Vi oppfordrer derfor kandidater med ulik bakgrunn til å søke på stillinger hos oss, spesielt om du har hull i CV-en, innvandrerbakgrunn eller nedsatt funksjonsevne. Når du søker jobb hos oss, vil navnet ditt stå på en offentlig søkerliste. Ønsker du å bli unntatt fra offentlig søkerliste må du begrunne dette. Del gjerne ditt vitnemål eller karakterutskrift via vitnemålsportalen.no. NAVstilling |
| Webside | nav.no |
| Bransje | Kontor og økonomi |
| Yrke | Kontor, forvaltning og saksbehandling |
| Sted | HAMAR (Adresse: Torggata 63 Postnr: 2317) |
| Stillingstype | Fast Heltid Antall stillinger: 1 |
| Sektor | Offentlig |
| Krav | Unknown |
| Tiltredelse | Unknown |
| Søknadsfrist | 25-03-2025 |
