Tilkallingsvikar til barnehagene, Vestby kommune

Resultatområde Barnehage søker tilkallingsvikarer i barnehagene. Det kan også bli aktuelt med kortere og lengere vikariater i ulike stillingsprosenter grunnet sykefravær. I Vestby kommune er det åtte kommunale barnehager, tre i Son og fem i Vestby Nord. Skriv gjerne i søknaden din dersom du ønsker en spesiell barnehage eller område.

Barnehagen skal være et trygt og godt sted for barna der de får en barndom preget av trivsel, vennskap, lek og omsorg. Den pedagogiske virksomheten skal sørge for at de kan utvikle grunnleggende kunnskaper og ferdigheter gjennom lek.

Vi ønsker deg som:

• Liker å arbeide og være sammen med barn i lek og læring
• Er omsorgsfull og varm
• Er fleksibel
• Har god arbeidskapasitet
• Har humor og arbeidsglede
• Liker å være i aktivitet
• Har fylt 18 år
• Har gode norskkunnskaper, både muntlig og skriftlig.

Personlig egnethet og skikkethet for arbeid med barn vil bli vektlagt.

Om å jobbe som vikar i barnehage:

• Å arbeide med barn er både menigsfullt, viktig og utfordrende.
• Skal du bli barnehagelærer eller barne – og ungdomsarbeider? Da er det en glimrende mulighet til å skaffe seg erfaring.
• Du kan få mange kontakter som kan gi mulighet for videre arbeid. Lønn i henhold til tariffavtale.

Dersom du har tid, mulighet og interesse kan du registrere din søknad her, så tar vi kontakt. Du kan også kontakte den enkelte barnehage hvis du har spørsmål eller ønsker mer informasjon:

Støttumveien barnehage, tlf. 97 03 88 89

Østbydammen barnehage, tlf. 98 20 35 35

Pepperstadmarka barnehage, tlf. 41 26 45 16

Solerunden barnehage, tlf. 40 42 63 30

Grevlingen barnehage, tlf. 98 25 86 90

Deør barnehage, tlf. 48 00 41 52

Øståsen barnehage, tlf. 40 42 63 20

Risil barnehage, tlf. 40 42 63 37

Vi kan tilby: 

• Godt arbeidsmiljø og engasjerte kollegaer
• Varierte og spennende arbeidsoppgaver
• Lønn etter tariff/ avtale
• God pensjonsordning gjennom KLP

Den vi ansetter må legge frem tilfredsstillende politiattest før tiltredelse. Ifølge forskrift om tuberkulosekontroll har stillingsinnehaver, i særskilte tilfeller, plikt til å levere dokumentasjon på tuberkuloseundersøkelse før tiltredelse, informasjon om dette vil følge i et eventuelt tilbud om stilling.

Søknaden må sendes via elektronisk søknadsskjema. Vi gjør oppmerksom på at CV benyttes ved utvidet søkerliste. Vitnemål og attester legges ved elektronisk søknad.

Dersom du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste, må dette opplyses om og begrunnes i søknaden. Opplysninger kan bli offentliggjort selv om du har bedt om ikke å bli oppført på søkerlisten. Du varsles dersom ønsket om reservasjon ikke tas til følge.

Vestby kommune ønsker ikke tilbud fra rekrutteringsfirma eller annonsører.

NB! Vestby kommune ber aldri om BankId- informasjon i søknadsprosessen

DIVERSE INFO

Kilde: NAV stillingsannonser
https://arbeidsplassen.nav.no/stillinger/stilling/5075d1de-4b3d-49e3-8814-d9f79a6a53a0
IMPORTAPI