Stillingsbeskrivelse
Published 20-11-2024
Deadline: 29-11-2024
Sykepleier
Leve hele livet og hva er viktig for deg, er områder vi på Fosshagen jobber for slik at våre eldre skal ha et godt hjem hos oss.
Vår visjon er Fosshagen – et godt sted å være.
Er du sykepleier, nysgjerrig og positiv er det akkurat deg vi søker til vårt team.
Fosshagen har fokus på å gi god kvalitet på tjenestene våre. De som bor og oppholder seg hos oss skal oppleve at det blir lagt til rette for gode dager uansett hvilken fase i livet man er i. Vi skal være proaktive og jobbe systematisk med forbedringsarbeid. Ansatte skal føle seg verdsatt og utfordret i et godt arbeidsmiljø som skaper mestring. Vi ønsker å være et lærende hus for elever og studenter. Har du godt humør, stå-på-vilje og er faglig engasjert i pasientgruppen vår, er du nettopp den vi søker.
Vi har fysioterapitjeneste, ergoterapitjeneste, hjelpemiddellager og tilsynslege på huset. Vi har også et sentralkjøkken som drifter cafe for ansatte, beboere og besøkende. Fosshagen ligger i naturskjønne omgivelser i Lier (nær Lierbyen) med turområde og egen hage knyttet til ressurssenteret.
Sykehjemmet består av 7 avdelinger:
– Rehabiliteringsavdeling/korttidsavdeling
– Boligavdeling
– 3 langtidsavdelinger for personer med demens
– Langtidsavdeling med 8 plasser som har fokus på forsterket skjerming
– Langtidsavdeling med 16 plasser som har skjerming og somatikk.
Denne sykepleierstillingen er på Langtidsavdeling skjerming og somatikk.
I denne avdelingen arbeides det etter prinsipper om strukturert miljøbehandling. Målet er livskvalitet, trygghet, mestring. Bemanningen er høyere enn ved vanlig langtidsavdeling.
Vi søker etter sykepleier, gjerne med videreutdanning innen demens, geriatri og psykiatri. Vi søker deg som er faglig dyktig, strukturert og har pasienten i sentrum.
Har du godt humør, stå-på-vilje og er faglig engasjert i pasientgruppen vår, er du nettopp den vi søker.
Stillingen er 100% fast og har turnusarbeid på dag og kveld, og arbeid hver 3. helg. Avdelingen har Ressurssykepleier som jobber på dagtid.
Vi er i prosessen med å innføre langvakter/kalenderplan for de ansatte som ønsker det – dvs at det kan bli mulighet for da å jobbe hver 4. helg.
Arbeidsoppgaver
- Ansvar for helhetlig og daglig oppfølging av pasientene
- Utarbeide og kartlegge omsorgsplaner for sykepleiebehov, iverksette og evaluere tiltak hos pasientene
- Medansvar for legemiddelhåndtering
- Medansvarlig for at nødvendige prosedyrer og rutiner er utarbeidet
- Være aktiv pådriver for å skape et godt fagmiljø og bidra til samarbeid på tvers av faggruppene
- Være aktiv pådriver for at våre pasienter får brukt sine egne ressurser på en god måte, og bidra til at de opplever en høy grad av livskvalitet
- Tar initiativ til aktivitet, skape glede og den gode samtale med pasienten
- Veiledning av pasienter, pårørende, kollegaer og studenter
- Tverrfaglig samarbeid med leger og andre samarbeidspartnere
Kvalifikasjoner
- Norsk autorisasjon som sykepleier. HPR nummer registreres i CV.
- B2 nivå i norsk, skriftlig og muntlig.
- Krav til digital kompetanse.
- Gjerne videreutdanning og/eller erfaring innen for demensomsorg
Personlige egenskaper
- Du er en engasjert sykepleier som kan være med å utvikle den faglige sykepleietjenesten vår
- Du tar ansvar, og kan jobbe selvstendig og målrettet
- Du er strukturert, fleksibel og løsningsorientert
- Du er opptatt av pasientsikkerhet og kvalitet, og er en aktiv bidragsyter i forbedringsarbeid
- Du har interesse og engasjement for å arbeide med eldre
- Du skaper arbeidsglede og bidrar til å opprettholde godt arbeidsmiljø og teamarbeid
- Du jobber etter de mål og verdier som virksomheten har utarbeidet
- Personlig egnethet vektlegges
Vi tilbyr
- Vi har ett stabilt og hyggelig arbeidsmiljø med engasjerte kolleger
- En spennende og lærerik arbeidsplass hvor vi spiller hverandre gode.
- Et aktivt og godt fagmiljø med arena for gode faglige diskusjoner og refleksjoner, som fagdager og månedlige sykepleiermøter.
- Kompetanseutvikling og engasjement i forbedringsarbeid.
- Gode pensjonsordninger.
- Lønns- og arbeidsvilkår etter tariff og lokal lønnspolitikk.
Andre opplysninger
I Lier kommune må alle som skal arbeide innen helse og omsorg eller med barn, unge og funksjonshemmede fremvise tilfredsstillende politiattest før tiltredelse. Denne fremvises ved tilbud om ansettelse og skal ikke legges ved søknaden.
I henhold til offentleglova kan vi være forpliktet til å offentliggjøre opplysninger om søkere som har bedt om å bli unntatt offentlighet.
Gyldig arbeids- og oppholdstillatelse.
Kontaktinformasjon
Ann Kristin Buchet, Avdelingsleder, +47 40060093, ann.kristin.buchet@lier.kommune.no
Arbeidssted
Fossveien 29
3403 Lier
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Lier kommune
Referansenr.: 4885536606
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 29.11.2024
DIVERSE INFO
| Arbeidsgiver | Fosshagen 2. etg sør, Lier kommune orgnr: |
|---|---|
| Kort om arbeidsgiver |
Sentralt beliggende på Østlandet, mellom Asker og Drammen, finner du grønne Lier med 28 000 innbyggere. Vi er en innovativ og fremoverlent kommune med mange spennende utviklingsprosjekter. Her er det stor tilflytting, gode oppvekstvilkår og flotte rekreasjonsområder. Lier kommune har 2000 medarbeidere som yter et vidt spekter av tjenester med høy kvalitet. Vi ønsker å rekruttere og beholde dyktige og motiverte medarbeidere med sikte på å utvikle gode velferdstjenester til innbyggerne over tid. Følg oss på Facebook og se hvordan vi jobber! |
| Webside | https://www.lier.kommune.no/ |
| Bransje | Helse og sosial |
| Yrke | Sykepleier |
| Sted | LIER (Adresse: Fossveien 29 Postnr: 3403) |
| Stillingstype | Fast Heltid Antall stillinger: 1 |
| Sektor | Offentlig |
| Krav | Unknown |
| Tiltredelse | Unknown |
| Søknadsfrist | 29-11-2024 |
