Spesialrådgiver

Brenner du for kvalitetsarbeid, forbedring og samhandling?

Nå har du mulighet til å søke stilling som spesialrådgiver i seksjon for kvalitet og samhandling i fødeavdelingen ved Oslo universitetssykehus. Stillingen er fast og i fulltid. Som spesialrådgiver vil du arbeide med forbedrings- og kvalitetsarbeid og delta i samhandling internt ved OUS og med eksterne samarbeidspartnere. Fødeavdelingen er nylig omorganisert. Seksjon for kvalitet og samhandling er en ny seksjon i fødeavdelingen, og seksjonen har en er sentral rolle i den nye organiseringen. Vi står foran en spennende tid hvor vi skal skape en bærekraftig organisasjon. Vi søker derfor etter deg som verdsetter medarbeidskap og er god til å bygge relasjoner og nettverk i sykehus. Med et bruker- og pasientorientert perspektiv i ditt helhetlige arbeid, vil du bidra til å forme fremtidens i helsetjenester.

Fødeavdelingen tilhører Kvinneklinikken ved Oslo universitetssykehus. Vi er Norges største fødeavdeling med omlag 8300 fødsler i året og er faglig ledende innenfor obstetrikk. Frem til år 2031 vil fødeavdelingen være lokalisert ved Ullevål sykehus og Rikshospitalet. Fødeavdelingen er lokalsykehus for bydeler i Oslo, regionsykehus for Helse Sør-Øst og har nasjonalt ansvar for enkelte pasientgrupper. Fødeavdelingen er i en spennende utviklingsprosess i årene fremover. I 2031 skal fødeavdelingen flytte inn i nye sykehusbygg ved Aker sykehus og Rikshospitalet. Ved vår fødeavdeling er det et godt og inkludrende arbeidsmiljø med gode muligheter for faglig utvikling.   

Vår visjon er: Med komptanse, forskning og omsorg – gir vi den beste helsehjelpen i svangerskap, fødsel og barsel.

Oslo universitetssykehus er en arbeidsplass med stort mangfold. Vi mener dette er avgjørende for å løse våre oppgaver på best mulig måte. Vi ønsker at dette mangfoldet skal gjenspeiles blant søkerne til våre stillinger, og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater, uavhengig bakgrunn, til å søke!

Arbeidsoppgaver

Hvordan ser en arbeidshverdag ut? 

• Delta i samhandling internt og eksternt. Herunder gjennomføring av prosesser inn i Nye OUS, samt ivareta samhandlingen med eksterne samarbeidspartnere som Oslo kommune, utdanningsinstitusjoner og andre helseforetak.
• Kommunikasjon internt og eksternt, samt innholdet i de til enhver tid gjeldende kommunikasjonskanaler og pasient- og pårørendeopplæring.
• Følge opp aktiviteter i styringssystemet og tilhørende prosesser.
• I samarbeid følge opp avdelingens handlingsplan samt rapportere resultater.
• Lede arbeid med kontinuerlig forbedring, HMS og beredskapsledelse.
• Koordinere og sikre kvaliteten på behandlingen av avdelingens avvik-, klager- og tilsynssaker/ NPE-saker i dialog med aktuelt fagmiljø.
• Koordinere undervisning/ veiledning for studenter.
• Rekrutteringsstøtte til avdelingens seksjoner.
• Ressursperson innen IKT-systemer, EPJ (elektronisk pasientjournal) og MTU. Gjennomføre prosesser knyttet til dette.
• Felles innkjøp for avdelingen.
• Oppfølging av eksterne forskningsmidler og prosjekter med øremerkede midler, herunder også økonomisk utvikling i prosjektet.

Kvalifikasjoner

For å trives med arbeidsoppgaver hos oss, ser vi etter deg som har følgende kvalifikasjoner:

Nødvendige kvalifikasjoner:

• Relevant høyere utdanning på høyskole- og universitetsnivå. Det er en stor fordel å inneha erfaring fra klinisk arbeid som jordmor i fødeavdeling.
• Kunnskaper innen økonomistyring, god faglig forståelse og kunnskap innen flere av seksjonens ansvarsområder.
• God kjennskap til arbeid med kvalitet og samhandling.
• Gode samarbeids – og kommunikasjonsevner.
• Gode muntlige og skriftlige fremstillingsevner på norsk og engelsk.

Ønskelige kvalifikasjoner:

• Høy digital modenhet og erfaring med digitale verktøy og systemer.
• Prosjektledererfaring/ -utdanning.
• God organisasjonsforståelse og god gjennomførings- og omstillingsevne. Kunnskap om og erfaring med planlegging og gjennomføring av drift.
• Lederutdanning eller ledererfaring som viser evne til god driftsforståelse, god gjennomførings- og omstillingsevne.
• Kjennskap til relevant lov- og avtaleverk.

Personlige egenskaper

Hvem er du? 

• Meget god evne til å lede, beslutte, gjennomføre og sikre gode resultater.
• Evne til å tenke strategisk, helhetlig og strukturert.
• Evne til godt samarbeid på tvers av fagmiljø og seksjoner/ andre organisasjonsenheter.
• Samlende og med integritet, herunder skape gode relasjoner og et godt arbeidsmiljø.
• Erfaring fra/ interesse for matriseorganisering.
• Være serviceorientert med interesse for prosjektledelse.
• Nyskapende og endringsvillig.
• Evne til å analysere komplekse situasjoner, identifisere korte og langsiktige mål og utvikle strategier.

Vi tilbyr

Oslo universitetssykehus har et viktig samfunnsoppdrag i det å tilby gode og likeverdige helsetjenester til befolkningen. Som medarbeider ved sykehuset vil du ha en rolle i å innfri dette. Du har betydning for pasientsikkerhet, trivsel på arbeidsplassen og utvikling en trygg, åpen og inkluderende kultur.
 
Vi er opptatt av at du skal trives og utvikle deg, les under hva vi kan tilby deg:

• Du blir en del av en faglig sterk arbeidsplass og stolte fagpersoner. 
• Du blir en del av et viktig samfunnsoppdrag, hvor du er tett på pasienter og pårørende.
• Du får en utfordrende, variert og spennende hverdag i en kompleks organisasjon som er i kontinuerlig utvikling.
• Du blir en del av et tverrfaglig arbeidsmiljø med høy kompetanse, og et utstrakt samarbeid med dedikerte kolleger som er ledende innenfor sine fagområder.
• Du blir gitt gode muligheter for faglig og personlig utvikling. Du får god opplæring og det vil være mulighet for interne kurs og årlige seminarer, samt faglig påfyll underveis.
• Vi tar vare på våre nye medarbeidere og støtter deg gjennom oppstartsfasen med vårt sentrale nyansattprogram, les mer: https://www.oslo-universitetssykehus.no/om-oss/jobb-og-utdanning/arbeidsplassen-var/velkommen-med-pa-laget/
• Vi har velferdstilbud for våre medarbeidere, f.eks. hytteutleie, teaterbilletter, bedriftskor, bedriftsidrettslag m.m.

I Oslo universitetssykehus driver vi med avansert pasientbehandling, forskning, utprøvende behandling, undervisning og innovasjon på et høyt internasjonalt nivå. Vi er derfor hele Norges bakvakt! Vi trenger deg med på laget.
 
Høres dette ut som en stilling for deg? Vi gleder oss til å lese din søknad.

Vil du vite mer om oss?
Les om arbeidsplassen vår her: https://www.oslo-universitetssykehus.no/om-oss/jobb-og-utdanning/arbeidsplassen-var

Kontaktinformasjon

Elin Sommer Landsend, Seksjonsleder, +4795101525
Hanne Knutsen, Ass avdelingsleder, +4799216546

Arbeidssted

Kirkeveien 166
0450 Oslo

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Oslo universitetssykehus HF

Referansenr.: 4896600810
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 01.01.2025

DIVERSE INFO

Kilde: NAV stillingsannonser
https://arbeidsplassen.nav.no/stillinger/stilling/e1561592-a0b5-49f1-b19f-33e7a87b85ed
IMPORTAPI