Spesialpedagog – Pedagogisk psykologiske tjenester, Kristiansand kommune
Education Instruktorer og pedagoger(2 uker siden)
Stillingsbeskrivelse
Published 30-10-2024
Deadline: 24-11-2024
Spesialpedagog
Spesialpedagogene i Kristiansand kommune er organisert som en del av Pedagogiske og psykologiske
tjenester (PPT). Pedagogiske og psykologiske tjenester har om lag 150 ansatte, fordelt på fire avdelinger.
Spesialpedagogene er organisert i to avdelinger; Spesialpedagogisk støtte Vest, logopedi og
hørsel og Spesialpedagogisk støtte Øst, mangfold og migrasjon. Spesialpedagogene har tilhørighet i de
geografiske områdene tilknyttet Familiens Hus Lund, Sentrum, Øst, Vågsbygd og Vest og ivaretar den
spesialpedagogiske hjelpen i kommunale og private barnehager.
Oppvekstfeltet er for tiden i stor endring og utvikling, og det samme gjelder for PPT. Dette skaper en
spennende og utfordrende ramme for ansatte og ledere i hele oppvekstfeltet. God samhandling mellom
tjenester skal sikre en god oppvekst i kommunen, slik at hvert enkelt barn oppfyller sitt fulle potensial.
Avdelingen skal i samarbeid med barnehage, PP-rådgivere og andre instanser samordne forebyggende og
avhjelpende tiltak for barn og unge, slik at riktige tiltak kan settes inn så tidlig så mulig.
Det meste av arbeidet vil skje ute i barnehager og det må påregnes å utføre oppdrag i flere barnehager i
løpet av uken.
Det lyses ut både fast stilling og vikariater. Det må komme tydelig frem i søknaden om det søkes på kun den faste stillingen.
Gyldig politiattest må fremvises.
Arbeidsoppgaver
- Ivareta barn med vedtak om spesialpedagogisk hjelp
- Finne gode og fleksible løsninger i de aktuelle vedtakene, sammen med barnehagen og PP-rådgivere, slik at ansatte med relevant kompetanse blir involvert i
barnets utviklings- og læreforutsetninger - Bidra inn i barnehagene med den spesialpedagogiske kompetansen, for å
styrke det allmenpedagogiske tilbudet slik at alle barn møter et godt inkluderende pedagogisk
barnehagetilbud. - Fokus på tidlig innsats, forebyggende og systemrettede tiltak, samarbeid med og veiledning til ansatte
i barnehagen og foresatte
Kvalifikasjoner
Må krav
- Bachelor spesialpedagogikk eller bachelor barnehagelærer med videreutdanning innen spesialpedagogikk.
- Annen relevant videreutdanning kan vurderes
- Nyere, relevant erfaring fra arbeid med barn i alderen 0-6 år
- Førerkort og tilgang på bil
- God skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk
- Grunnleggende digital kompetanse
Fordelskrav
- Erfaring med ulike typer funksjonsnedsettelser
- Veiledningserfaring og -kompetanse
- Kunnskap og erfaring med Alternativ og supplerende kommunikasjon (ASK)
Personlige egenskaper
Vi søker deg som er engasjert, kunnskapsrik og initiativrik og som vil være med på å skape gode og inkluderende mestringsarenaer for alle barn.
Du må være flink til å samarbeide og skape gode relasjoner med barn og foresatte.
Du må bidra til et godt samarbeid med ansatte ute i barnehagene.
Du må også være fleksibel og selvstendig.
Du må ha evne til å holde deg faglig oppdatert.
Menn oppfordres til å søke.
Personlige egenskaper vektlegges.
Vi tilbyr
Interessante og varierte arbeidsoppgaver med gode muligheter til faglige utvikling.
Godt arbeidsmiljø.
Tariff lønn og medlemskap i Kristiansand kommunale pensjonskasse.
Bilgodtgjørelse og km. godtgjørelse etter gjeldene statlige/kommunale retningslinjer
Kontaktinformasjon
Mona Klausen, +47 95948312
Arbeidssted
Kjøita 25
4630 Kristiansand
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Kristiansand kommune
Referansenr.: 4878002248
Stillingsprosent: 100%
Fast, Vikar
Startdato: 02.01.2025
Sluttdato: 27.06.2025
Søknadsfrist: 24.11.2024
DIVERSE INFO
| Arbeidsgiver | Pedagogisk psykologiske tjenester, Kristiansand kommune orgnr: 932447088 |
|---|---|
| Kort om arbeidsgiver |
Bli med å styrke laget! Kristiansand kommune har 115 000 innbyggere og er Agders største arbeidsgiver. Vi er over 9000 ansatte med allsidige oppgaver innen et bredt spekter av tjenesteområder. Som en av landets største kommuner trenger vi stadig nye, engasjerte og motiverte medarbeidere. Sterkere sammen er vår visjon. De beste resultatene blir til i samhandling. Våre arbeidsplasser skal kjennetegnes av verdiene på lag, på stell, på hugget. Vi ser hverandre, deler kompetanse og har et større perspektiv enn vårt eget. Vi legger vekt på god dialog med innbyggerne og ønsker sammen å skape stadig bedre tjenester. Vi er alltid på jakt etter effektive og bærekraftige måter å jobbe på – for fellesskapet, miljøet og fremtiden. Vår kommune har fokus på et inkluderende arbeidsliv og er opptatt av at arbeidsstyrken skal gjenspeile mangfoldet i samfunnet. Vi ønsker medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Vi oppfordrer alle kvalifiserte til å søke, uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Vi vil tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det der det er mulig. Aktuell tilrettelegging kan for eksempel være tekniske hjelpemidler, tilpasning av møbler eller endring av rutiner, arbeidsoppgaver og arbeidstid. Velkommen til en veldrevet organisasjon. Kristiansand kommune praktiserer meroffentlighet, jf. Offentleglova § 11. Offentlig søkerliste vil normalt inneholde navn på samtlige søkere. Det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. Offentleglova § 25. |
| Webside | http://www.kristiansand.kommune.no/navigasjon/politikk-og-organisasjon/jobb-hos-oss/ |
| Bransje | Utdanning |
| Yrke | Instruktører og pedagoger |
| Sted | KRISTIANSAND S (Adresse: Kjøita 25 Postnr: 4630) |
| Stillingstype | Fast Heltid Antall stillinger: 4 |
| Sektor | Offentlig |
| Krav | Unknown |
| Tiltredelse | 02-01-2025 |
| Søknadsfrist | 24-11-2024 |
