Sommervikarer omsorgsboliger – Omsorgsboliger Enhet mestring Arendal kommune
Health and social care Andre helseyrker(1 uke siden)
Stillingsbeskrivelse
Published 03-12-2024
Deadline: 12-01-2025
Sommervikarer omsorgsboliger
Ønsker du en utfordrende og spennende jobb, og vil være med å bidra til en god omsorgstjeneste i Arendal kommune? Vi har behov for sommervikarer, ta gjerne kontakt med oss.
Vi trenger deg som ønsker å jobbe innen helse og omsorg. Vi søker vernepleiere, sykepleiere, helsefagarbeidere og studenter innen de ulike yrkene. Annen kompetanse kan også vurderes. Vi har behov for personell til vakter både på dag, kveld og natt.
Søknadene vil bli behandlet fortløpende.
De som skal ansettes må fremvise gyldig politiattest som ikke er eldre enn 3 måneder. Dersom du har spesifikke ønsker om hvor du vil jobbe, stillingsstørrelse, helgehyppighet etc. oppgir du dette i søknaden.
Arbeidsoppgaver
Arendal kommune gir tjenester til personer i alle aldre som av ulike årsaker har behov for bistand og hjelp.
Vårt mål er at våre tjenestemottakere skal motta et godt og riktig omsorgstilbud, og at våre ansatte skal ha en stimulerende hverdag i et godt arbeidsmiljø.
For nærmere opplysninger kontakt virksomhetslederne ved de ulike arbeidsstedene.
Kvalifikasjoner
- Helsefagarbeidere, sykepleiere, vernepleiere.
- Studenter innen disse yrkene samt legestudenter oppfordres også til å søke.
- Annen kompetanse kan også vurderes.
- Viktig med god språkforståelse .
- Søker må beherske norsk både skriftlig og muntlig, i tråd med arbeidsoppgavene som står beskrevet ovenfor
- I omsorgsboliger er førerkort ikke påkrevd.
- Må være fylt 18 år før tiltredelse
Personlige egenskaper
Bidra med din kompetanse slik at våre tjenestemottakere skal motta et godt og riktig omsorgstilbud og til at våre ansatte skal ha en stimulerende arbeidshverdag i et godt faglig og sosialt arbeidsmiljø.
Vi tilbyr
- Lønn etter kvalifikasjoner
- God opplæring
- Godt arbeidsmiljø
- Mange spennende oppgaver
Kontaktinformasjon
Mona Ellefseth, Virksomhetsleder helse, 95161492
Trond Knutsen, Virksomhetsleder helse, +4797526174
Torstein Løvdal Nydal, Virksomhetsleder helse, +4747258227
Arbeidssted
Peder Thomassons gate 4
4836 Arendal
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Arendal kommune
Referansenr.: 4892634181
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 12.01.2025
DIVERSE INFO
Arbeidsgiver | Omsorgsboliger Enhet mestring Arendal kommune orgnr: |
---|---|
Kort om arbeidsgiver |
Vil du bli vår nye kollega? Arendal kommune vil være en attraktiv arbeidsgiver og en handlekraftig organisasjon. Vi er en viktig aktør i utviklingen av byen og kommunen. Vi løser viktige oppgaver for lokalsamfunnet og samfunnet vi lever i. Se filmen om vår arbeidsgiverstrategi. Arendal kommune feiret 300 års jubileum i 2023 og har 3200 ansatte. Vi er vertskommune for Norges største demokratifestival Arendalsuka, vi arrangerer Norges eneste innovasjonskonferanse for offentlig sektor og vi jobber aktivt med FNs bærekraftsmål. Vi ser mangfold som en styrke. Vi vil ha medarbeidere med ulike kompetanser, bakgrunn, erfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Arbeidet skal preges av mangfold og våre medarbeidere skal gjenspeile Arendals befolkning. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, seksuell orientering, religion og etnisk bakgrunn. Arendal kommune er sertifisert som likestilt arbeidsgiver. Vi jobber for heltidskultur og ansetter fortrinnsvis i hele stillinger. I henhold til offentlighetslovens paragraf 25. gjør vi oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli gjort offentlig, selv om søkeren har bedt om unntak fra offentlighet. For stillinger som arbeider med barn og for ansatte som yter tjenester etter helse- og omsorgstjenesteloven må det foreligge tilfredsstillende politiattest. |
Webside | |
Bransje | Helse og sosial |
Yrke | Andre helseyrker |
Sted | ARENDAL (Adresse: Peder Thomassons gate 4 Postnr: 4836) |
Stillingstype | Fast Heltid Antall stillinger: 1 |
Sektor | |
Krav | Norskkunnskaper |
Tiltredelse | Unknown |
Søknadsfrist | 12-01-2025 |