Skriv inn avdelingens navn – Rana kommune Institusjonstjenester
Kontor og økonomi Kontor forvaltning og saksbehandling(3 uker siden)
Stillingsbeskrivelse
Published 29-10-2024
Deadline: 01-12-2024
Skriv inn avdelingens navn
Ved Selfors sykehjem Solstua er det ledig 100 % fast stilling som sykepleier, fra 01.01.2025.
Solstua er en demenspost med 20 beboere. Som består av tre enheter
8+6+6 beboere. Vi har mange spennende faglige utfordringer og driver aktivt
med utvikling av fagkompetanse på tvers av yrkesgruppene. Vi stiller høye
krav til kvalitet på tjenesten. Vi har beboerne i fokus.
Arbeidsoppgaver:
- Varierte oppgaver i forhold til stell, pleie og miljøarbeid i forhold til
beboerne - Primærkontaktarbeid og særskilt oppfølgingsansvar for gruppe av beboerne, sammen med
primærkontakt - Veiledning av kollega, studenter, elever og
lærlinger - Sykepleierfaglig ansvar i avdelinga og ved andre sykehjemsavdelinger ved
behov
Kvalifikasjonskrav:
- Norsk autorisasjon som
sykepleier - Må beherske norsk muntlig og skriftlig tilstrekkelig til å utøve yrket
forsvarlig - Gyldig politiattest ved tiltredelse, jf. Helse- og omsorgstjenesteloven § 5-4
Ønskede kvalifikasjoner:
-
Erfaring fra jobb i demensavdeling
Hos oss er det viktig at du:
- Har gode samarbeidsevner
- Viser engasjement, redelighet og respekt.
- Er tydelig, ærlig og fleksibel for de omskiftninger som daglig preger vår
- tjeneste.
- Personlig egnethet vil bli vektlagt
Det er mange gode grunner til at du skal søke jobb hos oss. Her får du:
- Opplæring og gode muligheter for å utvikle kunnskap og kompetanse
- Et godt tverrfaglig arbeidsmiljø
Arbeidstid: turnus med enkelte netter. Vi har årsturnus.
Lønn og arbeidsbetingelser reguleres av KS tariffavtale.
Attester, vitnemål og vedlegg må legges ved søknaden. Se her om beregning av lønnsansiennitet.
Vi oppfordrer til å benytte Vitnemålsportalen. Utdanning gjennomført utenfor Norge må være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (HK-dir).
Referanser må oppgis i søknaden, der en må være fra arbeidsgiver.
Fortrinnsrett for interne søkere vil bli tatt hensyn til ved ansettelsen.
Rana kommune er en åpen og inkluderende arbeidsgiver, hvor søkere blir vurdert likeverdig. Vi oppfordrer alle kvalifiserte til å søke. Les mer om hvordan det er å jobbe hos oss her.
Kommunen praktiserer meroffentlighet. I henhold til Offentlighetsloven §25 kan opplysninger om søker bli offentliggjort selv om søker ber om anonymitet.
Søknad skal sendes via elektronisk søknadsskjema, se link på denne side.
Link til søknadsskjema: Søk her
DIVERSE INFO
