Rektor Skogbygda skole

Søker du en spennende lederutfordring? Da er dette jobben for deg!
Nes kommune kan tilby en utfordrende og spennende lederstilling, og du vil bli inkludert som en av 10 rektorer i en fagsterk, aktiv og positiv ledergruppe. Personalet på skolen er engasjerte og entusiastiske og jobber sammen for gode læringsresultater.

Stillingen som rektor ved Skogbygda skole er ledig for tiltredelse 1. april 2025 eller etter avtale.

Skogbygda skole ligger landlig til i den nordlige delen av kommunen. Skolen har  ca. 210 elever og 30 ansatte fordelt på 7 trinn.
Satsningsområder for skolen er begynneropplæring, grunnleggende ferdigheter, elevmedvirkning og læringsmiljø. Læringsbrett har blitt et veldig viktig verktøy for læring. Det brukes i alle fag, i alle klasser. Skolen jobber systematisk med skolemiljø og sosiale ferdigheter, og har over flere år hatt svært gode læringsresultater. 

Skolens visjon Raus-Innsats-Kunnskap-Trivsel (RIKT).

Personalet jobber systematisk for å heve elevenes læringsutbytte, og følger Nes kommunes handlingsplan for kvalitetsutvikling «Et løft i Nes-skolen», der hovedmålet er å gi alle elever utdanning for framtida i et godt læringsmiljø. Skolen kan vise til gode læringsresultater over mange år, og har et svært kompetent personale. 

Arbeidsoppgaver

• Sikre god inkludering, trivsel, læring og utvikling hos alle elever
• Ledelse av lærings- og utviklingsarbeid samt ivareta administrative oppgaver
• Videreutvikle skolens arbeid for et trygt og inkluderende læringsmiljø for alle elever og en skoledrift der SFO er inkludert
• I samarbeid med elever, foresatte, medarbeidere, lokalmiljø og andre samarbeidspartnere og tjenester i kommunen, videreutvikle skolen
• Tverrfaglig samarbeid om barn og unges oppvekst
• Skape et godt handlingsrom for skolen gjennom effektiv økonomistyring

Kvalifikasjoner

• Du har relevant høyere utdanning og pedagogisk kompetanse
• Utdanning i skoleledelse gjerne på masternivå
• Ledererfaring der du kan vise til gode resultater innenfor skole 
• Erfaring fra arbeid med begynneropplæring og læringsmiljø vektlegges
• Personlig egnethet vil bli vektlagt
• Svært gode norskkunnskaper både skriftlig og muntlig
• Politiattest, ikke eldre enn 3 måneder, må fremlegges før tilsetting, jf. Oppl.loven § 10.9.     

Personlige egenskaper

• Evne til å jobbe strategisk og langsiktig med gjennomføringskraft innen blant annet fagfornyelsen, inkluderende skolemiljø og grunnleggende ferdigheter
• Er tydelig og har klare visjoner for læring i framtidas skole
• Du er målrettet og motiverer til felles innsats for elevenes læring og utvikling
• Du er beslutningsdyktig, resultatorientert og en god strateg
• Du har en lederstil som preges av involvering, tydelig kommunikasjon og mot
• Du har evne til å skape en kollektiv kultur der alle bidrar
• Du takler høyt tempo, samtidig som du evner å prioritere i en hektisk arbeidsdag

Vi tilbyr

• En spennende og utfordrende jobb hvor du skal utvikle skolen i tråd med kommunens planverk bl.a et LØFT i Nes-skolen og helhetlig oppvekststrategi
• Et aktivt og godt skoleleder-nettverk i kommunen med møtepunkter for faglig utvikling
• Tett oppfølging og støtte av virksomhetsleder utdanning
• Gode støttesystemer for barn og unge
• Et trivelig arbeidsmiljø med et mangfold av elever
• Lønn etter avtale
• Gode pensjons- og forsikringsordninger
• Minst to referanser må oppgis

Ansettelsen skjer etter gjeldende lover, reglement og tariffavtaler. 6 mnd. prøvetid.                     

Kopier av attester og vitnemål tas med ved eventuelt intervju. Søknadspapirer vil ikke bli returnert.

Opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har oppfordret om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom oppfordringen ikke blir tatt til følge, blir søkeren varslet om dette, jfr. Offentleglova §25.   

Kontaktinformasjon

Margareth Oddbjørg Myrlund, Virksomhetsleder utdanning, 900 12 147, margareth.myrlund@nes.kommune.no
Ingar Døhlen, ass.kommunedirektør, 920 87 978, ingar.dohlen@nes.kommune.no

Arbeidssted

Skolevegen 25
2164 Ingeborgrud

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Nes kommune

Referansenr.: 4873613009
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 11.11.2024

DIVERSE INFO

Kilde: NAV stillingsannonser
https://arbeidsplassen.nav.no/stillinger/stilling/6380e3f8-0e18-4ad7-99b2-289055270d7d
IMPORTAPI