Rådgiver kompetanse, kvalitet og pasientsikkerhet – Nord-Odal kommune
Uoppgitt/ ikke identifiserbare Ikke identifiserbare(14 timer siden)
Stillingsbeskrivelse
Published 03-10-2024
Deadline: 21-10-2024
Rådgiver kompetanse, kvalitet og pasientsikkerhet
Nord-Odal kommune søker rådgiver kompetanse, kvalitet og pasientsikkerhet til helse og mestring
Vi søker en engasjert og dyktig rådgiver med veilederkompetanse som kan inspirere og utfordre sine kollegaer. Stillingen som rådgiver kompetanse, kvalitet og pasientsikkerhet er premissgiver kvalitets- og forbedringsarbeid, kunnskapsbasert praksis og kompetanseutvikling i kommunalområdet helse og mestring.
Kommunen står i omstilling for å sikre gode tjenester i møte med fremtiden, med fokus på å bygge de forebyggende tjenestene og bidra til at flere kan mestre hverdagen sin i samarbeid med kommunale tjenester.
Arbeidsoppgaver
- Fokus for stillingen er kompetanse, tjenestekvalitet, tjenesteutvikling og internkontroll
- Legge til rette for styring og utvikling av kompetanse innen kommunalområdet i tråd med vedtatt strategisk kompetanseplan
- Sikre at det jobbes i tråd med kunnskapsbasert praksis, særlig ansvar for forankring og spredning av forbedringsarbeid og tiltakspakker
- Bidra til implementering av e-helse og teknologiske løsninger
- Fagrådgivning rettet mot pasientjournal og dokumentasjon
- Praksiskoordinator og kontaktperson for utdanningsinstitusjoner og opplæringskontoret
- Koordinere og ha særskilt ansvar for opplæring og oppfølging av elever, læringer, studenter og nytilsatte
- Følge opp arbeidet med enhetsvise kompetanseplaner – årlig rullering
- Følge opp søknader om kompetansemidler og rapportering
- Sikre at kvalitetssystemet er i overensstemmelse med lover, forskrifter og nasjonale veiledere
- Sikre system for at konsekvenser for endringer og politiske beslutninger blir vurdert ift eventuelle endringer i kvalitetssystemet
- Saksbehandling av klagesaker på tjenesteutøvelse
- Saksforberedelser til kvalitetsutvalg
- Koordinering og oppfølging av tilsyn
- Analyser av kvalitetsindikatorer, avvik og uønskede hendelser
- Prosjektstøtte og prosessstøtte
Stillingen er plassert i stab til kommunalsjef helse og mestring.
Kvalifikasjoner
- Relevant utdanning på høyskole-/universitetsnivå (helsefaglig), fortrinnsvis på masternivå
- Erfaring og dokumenterte resultater fra kvalitetsforbedringsarbeid, også på systemnivå
- Høy digital kompetanse, gjerne med erfaring fra velferdsteknologi og e-helse
- Erfaring fra å vedlikeholde og følge opp kvalitetssystemer
- Kunnskap til aktuell lovgivning og statlige føringer innen kvalitetsarbeid
- Erfaring fra prosessledelse og prosjektledelse i større organisasjoner
- Meget god muntlig og skriftlig fremstillingsevne
- Kjennskap til offentlig forvaltning og kommunal virksomhet vil være en fordel
- Søkere med relevant videreutdanning blir foretrukket. Interesserte som er under videreutdanning vil bli vurdert. Det er ønskelig med erfaring fra relevante fagområder.
Ved ansettelse må politiattest fremlegges.
Personlige egenskaper
- Det kreves en betydelig grad av selvstendighet. Samtidig ønsker vi at du samhandler godt og er en person som liker å være rollemodell for både kollegaer, studenter og lærlinger
- Tar initiativ og er pådriver i prosesser
- Evner både å jobbe selvstendig og i team
- Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
- Er nytenkende, endrings- og tilpasningsdyktig
- Har tro på og bidrar til tverrfaglig samarbeid
- Er systematisk, løsningsorientert og resultatorientert
- Engasjert og positiv som rollemodell
- Stor arbeidskapasitet
- Er lojal overfor beslutninger
- Etiske gode holdninger og god refleksjonsevne
Personlig egnethet vil bli vektlagt.
Vi tilbyr
- Sentral stilling med bred kontaktflate mot enhetene og stab- og støttefunksjoner
- Varierte oppgaver og et faglig fellesskap
- Godt og fremoverlent arbeidsmiljø, med engasjerte ansatte, preget av samarbeid og deling
- Konkurransedyktig lønn og gode pensjonsvilkår
- Gratis parkering med lademulighet for elbil
- Mulighet for delvis hjemmekontor og kontorplass i Sand sentrum, Nord-Odal
- Arbeidstid: I hovedsak dagtid men det må påregnes noe arbeid på ettermiddag/kveld ved behov.
Kontaktinformasjon
Bent Olav Engesveen, Direktør Organisasjon og utvikling, +47 93600603
Tone Iren Liljeroth, Kommunedirektør, 91399928
Arbeidssted
Herredsvegen 2
2120 Sagstua
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Nord-Odal kommune
Referansenr.: 4868474159
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 21.10.2024
DIVERSE INFO
| Arbeidsgiver | Nord-Odal kommune orgnr: 976639987 |
|---|---|
| Kort om arbeidsgiver |
Nord-Odal ligger midt på Østlandet og har ca. 5.000 innbyggere. Administrasjonssenteret Sand, ligger vakkert til ved Storsjøen med kort vei til Kongsvinger, Hamar og Gardermoen. Oslo ligger bare 1 time unna, med gode kollektivforbindelser. Kommunen er kjent for å ha et rikt kultur- og idrettsmiljø. Det nye prisbelønnede bygget Samling med blant annet kommunens bibliotek, Milepelen kulturhus og Prestgarden kulturfellesskap med tilhold på Sand prestgård, bidrar til et særs aktivt kulturliv med festivaler, teater, kino, pubkvelder og konserter. Dugnadsaktiviteten er høy og gir gode muligheter til å få nye venner. Nord-Odal har et godt næringsliv som skaper arbeidsplasser både for egne innbyggere og for folk utenfor kommunen. Kommunen er den største arbeidsgiveren, og nummer to er Mapei AS som er markedsledende innen kjemiske byggevarer. Andre større bedrifter finner du blant annet innen transport og bygg og anlegg. Ønsker du å bosette deg her, har kommunen et variert tilbud på byggeklare tomter med beliggenhet. Det er også ledige leiligheter i nye bygg sentralt i kommunen. Kontakt oss på postmottak@nord-odal.kommune.no |
| Webside | http://www.nord-odal.kommune.no |
| Bransje | Uoppgitt/ ikke identifiserbare |
| Yrke | Ikke identifiserbare |
| Sted | SAGSTUA (Adresse: Herredsvegen 2 Postnr: 2120) |
| Stillingstype | Fast Heltid Antall stillinger: 1 |
| Sektor | Offentlig |
| Krav | Høyere utdanning |
| Tiltredelse | Unknown |
| Søknadsfrist | 21-10-2024 |
