Produktledere 

Vi i politiet skal ivareta vår felles trygghet, både hjemme, i nærmiljøet, i trafikken og på nett. For å klare det i en tid hvor samfunnet og verden endrer seg raskt, trenger vi engasjerte, motiverte og modige medarbeidere som vil være med på å skape et mer digitalt og tilgjengelig politi.

Nå står vi i en digital transformasjon. Fra å levere løsninger og tjenester på bestilling, jobber vi nå mot å bli et produktorientert politi. Det handler ikke bare om teknologi, men også om hvordan vi jobber. Vi i Politiets IT-enhet har derfor fire retninger, som sammen skal bidra til at vi når målene våre og løser samfunnsoppdraget vårt: retning for brukeropplevelse, teknologi, team og folk. Vi jobber for å se hverandres perspektiver, bruker tid på problemforståelse, eksperimenterer og lærer raskt. Vi jobber tverrfaglig mot felles mål og samarbeider tett med brukerne våre. Ikke minst deler vi med hverandre, som du kan lese mer om på politiet.no/jobbipit. 

Nå trenger vi deg som kan ta ansvaret for å lede verdiskapingen i teamet 

Teamet jobber tverrfaglig og vil bestå av deg som produktleder, designere, utviklere og andre relevante fagressurser. Du skal sammen med teamet gjennomføre innsiktsarbeid, problemverifisering og utvikle løsninger som gir verdi for brukerne og politiet. Teamet vil også få ansvar for å fase ut en del av eksisterende løsninger i politiet.

Produktlederne vi ser etter nå blir ansatt som produktleder i seksjon produktledelse og –coaching, men vil også jobbe som produktleder i teamet Fra hendelse til avgjort sak, som er ett av teamene i politiets produktområder. Produktområdet består for tiden av ett områdeteam og syv produktteam, og teamene har ende-til- ende ansvar for livssyklusen til produktene som utvikles. 

I Politiets IT-enhet vil vi hverandre vel og vi eier helheten sammen. Til sammen er vi over 750 medarbeidere som benytter enhver anledning til å diskutere og inspirere hverandre, og dele vår lidenskap for teknologi. For én ting er sikkert – det har aldri vært mer spennende å jobbe i politiet.

Dette vil du jobbe med:

• definere og prioritere problemer som skal løses for å realisere produktområdets produktstrategi, sammen med teamet
• sørge for at teamet har retning, fart, og flyt gjennom gode prioriteringer og tydelige mål
• sikre at teamet fokuserer på de viktigste problemene basert på brukerbehov, forretningsverdi og gjennomførbarhet
• sørge for at produktet utvikles i tråd med lover og regler
• samarbeide godt med de andre fagpersonene i teamet, omgivelsene og med andre produktledere
• sørge for at teamet og organisasjonen lærer av det vi gjør
• inspirere og skape engasjement for produktet i- og utenfor teamet
• være med å bygge et levende kompetansemiljø for produktledelse i politiet
• andre oppgaver kan tilkomme

Vi trenger deg som har:

• utdanning på minimum bachelornivå innenfor politifag eller andre relevante fagområder
• praktisk erfaring som produktleder 
• erfaring med å jobbe i tverrfaglige produktteam som bygger digitale produkter
• god forståelse for-, og erfaring med moderne produktutviklingsmetoder og –teknikker som dekker hele utviklingsløpet
• erfaring med å jobbe med metodeutvikling
• erfaring med- og interesse for å styrke vår delingskultur
• god skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk og engelsk

Når du jobber i politiet, følger det med et ansvar. Du må derfor ha plettfri vandel for å jobbe hos oss. I tillegg samtykker du til at det utføres en skikkethetsvurdering av deg når du søker jobb i politiet. Les mer om dette på politiet.no/jobbipit

Vi tror du vil ha det fint hos oss om du:

• er nysgjerrig og entusiastisk når det gjelder folk og teknologi
• er strategisk og analytisk, med evne til å sette deg raskt inn i komplekse problemstillinger og kan gjøre fornuftige avveininger
• er god til å samarbeide. En som spiller teamet og andre gode og motiveres av å prestere i lag med andre
  Strukturert og har god gjennomføringsevne
• har et sterkt ønske om å utvikle egen og andres kompetanse
• skaper gode relasjoner og trygge arenaer som preges av tillit, mestring og utvikling
• kan kommunisere godt skriftlig og muntlig, med et klart språk, på tvers av ulike nivåer og fagmiljøer i organisasjonen

Du kan lese mer om våre etiske retningslinjer og medarbeiderplattform på politiet.no: https://politiet.no/medarbeiderplattform

Vi tilbyr deg:

• en spennende og inkluderende arbeidsplass, hvor du får være med på å forme fremtidens politi
• mulighet til å bruke to timer i uken av arbeidstiden til trening
• fast avsatt tid til kompetanseheving hver måned
• sentral arbeidsplass på Majorstua med mulighet for hjemmekontor når arbeidsoppgavene tilsier at det lar seg gjøre
• fleksibel arbeidstid og sommertid
• medlemskap i Statens Pensjonskasse, med gode forsikringsordninger og mulighet for boliglån 

Les mer om godene du får som ansatt på politiet.no: https://politiet.no/jobbipit/goder

Stillingen lønnes som 1364 seniorrådgiver i lønnsspenn fra kr. 800.000 til 1.050.000, avhengig av kvalifikasjoner. For spesielt kvalifiserte søkere kan noe høyere lønn vurderes.

Vi er på kontorer over hele landet, men hovedkontoret vårt er på Majorstuen i Oslo.

Fint å vite før du søker: 

• Du må ha plettfri vandel og være skikket for tjeneste i politiet. Du må vise frem politiattest før du starter i jobben. I tillegg utfører vi en skikkethetsvurdering.
• Dersom du ønsker å ikke komme på en offentlig søkerliste, må du krysse av for dette når du søker. Godkjenner vi ikke ønsket ditt, vil du få beskjed.
• Vi trenger medarbeidere med ulike kompetanser, bakgrunn, erfaring og perspektiver. Dersom du trenger tilrettelegging, vil vi forsøke å legge til rette for det. Hvis vi har kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, inviterer vi minst én søker i hver av disse til intervju. For å bli vurdert som en slik søker må du oppfylle visse krav. Dersom du har funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, krysser du av for dette når du søker. Avkrysningene danner grunnlag for anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.

Bli bedre kjent med oss:

Hør gjerne på podkasten vår DigiTalt der du lytter til podkast. Her deler vi våre erfaringer og refleksjoner rundt den digitale transformasjonen som vi er inne i.
Sveip innom kontoene våre på LinkedIn og Instagram for å få et inntrykk av hvordan vi skaper engasjement og dialog her. Og ikke glem å ta en titt på karrieresiden vår politiet.no/jobbipit.

#LI-DNI

Kontaktinformasjon

Gry Bjerkeli, (fung.) Seksjonsleder Produktledelse og -coaching, +4795175088

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Politiets IT-enhet

Referansenr.: 4893299713
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 15.01.2025

DIVERSE INFO

Kilde: NAV stillingsannonser
https://arbeidsplassen.nav.no/stillinger/stilling/0e2a6c8f-4c64-482f-93f1-707030ffbe1c
IMPORTAPI