Praksiskoordinator – Nav Kristiansand
Uoppgitt/ ikke identifiserbare Ikke identifiserbare(22 timer siden)
Stillingsbeskrivelse
Published 04-11-2024
Deadline: 26-11-2024
Praksiskoordinator
NAV Kristiansand søker praksiskoordinatorer
Vil du være med på å kvalifisere flyktninger mot jobb?
Vi ser etter deg som ønsker å utgjøre en forskjell, og som motiveres av NAV sitt samfunnsoppdrag. Liker du å skape motivasjon og mestringsfølelse, og ser muligheter der andre ser hindringer?
NAV Kristiansand har to ledige stillinger som praksiskoordinator med varighet på 1 år. Stillingen inngår i et dedikert team som jobber med flyktninger og innvandrere. Vi ser etter deg som ønsker å bidra aktivt med arbeidsrettet inkludering. NAV Kristiansand er et partnerskap mellom stat og kommune, og leverer tjenester til kommunens 112.000 innbyggere. Vi er et kontor i kontinuerlig utvikling og er over 300 ansatte. Kontoret er organisert i 3 seksjoner: Stab og administrasjon, Marked og veiledning og Arbeidsinkludering. I hver seksjon er det ulike avdelinger
Arbeidsoppgaver
Kartlegge, veilede og forberede flyktninger mot arbeid, både individuelt og i gruppe
- Se og matche brukers kompetanse og ressurser opp mot arbeidsgivers behov.
- Utstrakt kontakt med arbeidsgivere for å skape og følge opp muligheter for praksis og lønnet arbeid.
- Oppfølging av brukere, faddere og arbeidsgivere på arbeidsplassen
- Tett samarbeid med øvrige ansatte i NAV, samt relevante samarbeidspartnere.
- Rapportere og registrere i NAV sine fagsystemer
- Forvalte regelverket på NAV sine tjenesteområder
- Bidra til deling av kompetanse innen fagfeltet med kolleger
- Bidra faglig inn i arbeid med strategi og planer ved kontoret
Kvalifikasjoner
Du må ha:
- Minimum 3-årig fullført bachelorutdannelse innen relevant utdanningsretning.
- Førerkort kl. B.
- Gode skriftlige og muntlige kommunikasjonsferdigheter
- Erfaring med å jobbe målrettet, effektivt og strukturert i et hektisk miljø
- Erfaring med markedsarbeid og relasjonsarbeid opp mot arbeidsgivere
- Kunnskap om arbeidsmarkedet og arbeidsinkludering
Personlige egenskaper
Vi ser etter deg som:
- har engasjement for NAV sitt samfunnsoppdrag
- har gjennomføringsevne og tør å utfordre det etablerte
- er nysgjerrig og lærevillig
- kan motivere og inspirere
- er modig og selvstendig
- er fleksibel og løsningsorientert
- mestrer høyt arbeidstempo og har stor arbeidskapasitet
- er god på relasjonsarbeid og nettverksbygging
Endringer i arbeidsoppgavene må påregnes etter kontorets behov
Vi tilbyr
- Et godt arbeidsmiljø
- En spennende og variert arbeidshverdag.
- Utviklingsmuligheter
- Fleksibel arbeidstid
- Tilsetting på kommunale vilkår. Lønn og betingelser i henhold til gjeldende kommunalt regel- og avtaleverk.
Kontaktinformasjon
Irma Imamovic, Avdelingsleder, +47 98822757, irma.imamovic@nav.no
Arbeidssted
Gyldenløves gate 23
4611 Kristiansand
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Kristiansand kommune
Referansenr.: 4873095494
Stillingsprosent: 100%
Vikar
Startdato: 16.12.2024
Sluttdato: 31.12.2025
Søknadsfrist: 26.11.2024
DIVERSE INFO
| Arbeidsgiver | Nav Kristiansand orgnr: |
|---|---|
| Kort om arbeidsgiver |
Bli med å styrke laget! Kristiansand kommune har 115 000 innbyggere og er Agders største arbeidsgiver. Vi er over 9000 ansatte med allsidige oppgaver innen et bredt spekter av tjenesteområder. Som en av landets største kommuner trenger vi stadig nye, engasjerte og motiverte medarbeidere. Sterkere sammen er vår visjon. De beste resultatene blir til i samhandling. Våre arbeidsplasser skal kjennetegnes av verdiene på lag, på stell, på hugget. Vi ser hverandre, deler kompetanse og har et større perspektiv enn vårt eget. Vi legger vekt på god dialog med innbyggerne og ønsker sammen å skape stadig bedre tjenester. Vi er alltid på jakt etter effektive og bærekraftige måter å jobbe på – for fellesskapet, miljøet og fremtiden. Vår kommune har fokus på et inkluderende arbeidsliv og er opptatt av at arbeidsstyrken skal gjenspeile mangfoldet i samfunnet. Vi ønsker medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Vi oppfordrer alle kvalifiserte til å søke, uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Vi vil tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det der det er mulig. Aktuell tilrettelegging kan for eksempel være tekniske hjelpemidler, tilpasning av møbler eller endring av rutiner, arbeidsoppgaver og arbeidstid. Velkommen til en veldrevet organisasjon. Kristiansand kommune praktiserer meroffentlighet, jf. Offentleglova § 11. Offentlig søkerliste vil normalt inneholde navn på samtlige søkere. Det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. Offentleglova § 25. |
| Webside | http://www.kristiansand.kommune.no/navigasjon/politikk-og-organisasjon/jobb-hos-oss/ |
| Bransje | Uoppgitt/ ikke identifiserbare |
| Yrke | Ikke identifiserbare |
| Sted | KRISTIANSAND S (Adresse: Gyldenløves gate 23 Postnr: 4611) |
| Stillingstype | Vikariat Heltid Antall stillinger: 2 |
| Sektor | Offentlig |
| Krav | Unknown |
| Tiltredelse | 16-12-2024 |
| Søknadsfrist | 26-11-2024 |
