Lærling Ambulansefag – Klinikk for prehospitale tjenester
Security and readiness Brann utryknings og redningspersonell(3 dager siden)
Stillingsbeskrivelse
Published 01-01-2025
Deadline: 02-02-2025
Lærling Ambulansefag
I Helse Nord-Trøndelag arbeider du i team med dyktige kollegaer fra ulike faggrupper rundt deg. Foretakets verdier kvalitet, trygghet og respekt er grunnleggende for vår virksomhet. Pasientbehandling, opplæring av pasienter og pårørende, forskning og utdanning av helsepersonell er sykehusets fire hovedoppgaver.
Ambulanseavdelingen i Helse Nord-Trøndelag HF består av sju seksjonsområder og inngår som en del av Klinikk for prehospitale tjenester. De øvrige avdelingene i klinikken er Pasientreiser og AMK Nord – Trøndelag. Klinikken har ca. 230 medarbeidere.
Ambulanseavdelingen drifter 21 ambulanser fordelt på 13 ambulansestasjoner. Avdelingen har samlet ca. 170 årsverk og ca. 200 medarbeidere.
Det er i dag 13 lærlinger i vår ambulanseavdeling. Vi søker inntil 10 nye lærlinger for perioden 2025 – 2027, med oppstart 1. september 2025. Lærlingene vil bli tildelt lærested på en av våre stasjoner, ut fra ønsker og rangering. Aktuelle stasjoner som lærested er følgende: Rørvik, Grong, Namsos, Verran, Steinkjer, Levanger og Stjørdal.
Helse Nord Trøndelag, St. Olavs Hospital og Helse Møre og Romsdal, samarbeider om opptak av nye lærlinger i Helse Midt-Norge. De som ønsker å søke læreplass ved alle 3 helseforetakene, bes om å søke til hvert enkelt foretak, men prioriter i søknadsteksten fra 1 til 3 hvor du helst ønsker læreplass. Da trenger du kun å møte et sted for eventuell gjennomføring av fysisk test.
Dokumentasjon som MÅ vedlegges søknad:
- Vitnemål VG 1 helse og oppvekstfag
- Terminkarakterer/vitnemål VG2 ambulansefag
- Helseattest førerkort gruppe 3
- Kopi av førerkort (for de som har dette)
- Erklæring på at fysiske krav bestås, og egenerklæring på svømmeferdigheter
Søkere som tilbys lærekontrakt må selv dekke kostnader til førerkort kl C1 innen 1. juni første læreår.
Vedkommende som får tilbud om læreplass må legge frem tilfredsstillende politiattest (vandel), jfr Lov om helsepersonell §20a. Ved tiltredelse skal politiattesten ikke være eldre enn 3 måneder.
Arbeidsoppgaver
Faglig utvikling er i hovedfokus under hele læretiden, og denne vil variere mellom praktiske og teoretiske tilnærminger til faget. Alle lærlinger i ambulansefaget i Midt-Norge, er tilknyttet samme opplæringskontor, og følger samme modell. Hovedarbeidsoppgavene vil være:
- Arbeid i turnus etter gjeldende avtaleverk
- Inngå i beredskap
- Observere, undersøke og behandle pasienter
Kvalifikasjoner
- Bestått VG1 helse og oppvekstfag
- Bestått VG2 ambulansefag
- Dokumentasjon yrkesfaglig fordypning (gjelder privatister)
- Tilfredsstille språkkrav tilsvarende B2 C1 utarbeidet av Europarådet
- Være vaksinert for Covid-19, samt følge vaksinasjonsprogrammet for Helse Nord-Trøndelag
- Bestå fysisk test. Fysiske krav finner du her
- Personlig egnethet for ambulanseyrket
- Tilfredsstille helsekrav til førerkortgruppe 3
Personlige egenskaper
- Personlig egnethet med tydelig vekt på evne til god kommunikasjon og samarbeid
- Evne og vilje til å skape gode faglige arenaer, samt refleksjon knyttet til praksis.
- Gode evner til å drive systematisk kvalitetsarbeid og erfaringsdeling
- Være løsningsorientert, positiv og engasjert
- Fleksibel og omstillingsdyktig
- Inneha ansvarsbevisste holdninger, og være en god rollemodell
- Gode evner til å jobbe selvstendig og i team
- Faglig engasjert, med god evne til å se nye løsninger og å bidra til videreutvikling av tjenestene
- God evne til å opptre ryddig og tillitsskapende i forhold til rolle, oppgaver, ansvar og system
- Et verdigrunnlag i tråd med HNT sine verdier; trygghet, kvalitet og respekt.
Vi tilbyr
- En interessant læretid, mulighet til bred kompetanseutvikling gjennom varierte og selvstendige arbeidsoppgaver under kyndig veiledning, i et trygt og godt arbeidsmiljø.
- Lønn i henhold til gjeldende overenskomster. Gruppelivsforsikring og ulykkesforsikring.
- Individuell veiledning, undervisning og oppfølging
- Kompetansegivende utrykningskurs kode 160
- Ansettelse etter gjeldende bestemmelser
- 2 års læretid i ordnede forhold
Kontaktinformasjon
Per-Anders Skjei, Fagsjef, 91183063, per-anders.skjei@helse-nordtrondelag.no
Arbeidssted
Seilmakergata 16
7725 Steinkjer
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Klinikk for prehospitale tjenester
Referansenr.: 4895116904
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 02.02.2025
DIVERSE INFO
| Arbeidsgiver | Klinikk for prehospitale tjenester orgnr: |
|---|---|
| Kort om arbeidsgiver |
Helse Nord-Trøndelag HF drifter sykehusene i Levanger og Namsos, distriktspsykiatriske sentre og ambulansetjenesten fra Bindal i nord til Stjørdal i sør. Helseforetaket har nærmere 3 500 medarbeidere og er med det en av Trøndelags største og viktigste virksomheter. Vårt mål er at vi skal bygge en fremragende helsetjeneste til det beste for pasientene og befolkningen, gjennom våre hovedoppgaver som er pasientbehandling, opplæring av pasienter og pårørende, forskning og utdanning av helsepersonell. Helse Nord Trøndelag ønsker at våre ansatte skal gjenspeile befolkningens mangfold og vi oppfordrer derfor alle som er kvalifiserte til å søke hos oss, uansett kjønn, alder, funksjonshemming, nasjonal eller etnisk bakgrunn. Det samme gjelder dersom du har hatt et lengre opphold i arbeidslivet. Les mer om oss på www.hnt.no |
| Webside | http://www.helse-midt.no |
| Bransje | Sikkerhet og beredskap |
| Yrke | Brann-, utryknings- og redningspersonell |
| Sted | STEINKJER (Adresse: Seilmakergata 16 Postnr: 7725) |
| Stillingstype | Fast Heltid Antall stillinger: 10 |
| Sektor | Offentlig |
| Krav | Unknown |
| Tiltredelse | Unknown |
| Søknadsfrist | 02-02-2025 |
