Kontaktperson i barneverntjenesten – Vefsn kommune

Spennende stilling i barnevenstjenesten.

Vi er inne i en reform med fokus på forebygging i kommunen, kompetanseheving i barneverntjenesten, nytt lovverk, stort fokus på medvirkning og bruk av familie- og nettverk.

Vi har vertskommunesamarbeid med barneverntjenesten i Grane, og vi har kontorsted både i Vefsn og Grane.

Barneverntjenesten tilpasser seg og omorganiserer for å bedre ivareta endringene og imøtekomme framtiden. Vi har opprettet tre team som skal ivareta undersøkelse & oppfølging, veiledning og omsorg & ettervern.

Alle som jobber hos oss får god oppfølging gjennom individuell veiledning, gruppeveiledning og kompetanseheving.

Jamfør kompetansekravet til kommunale barnevern, forventes det at du er positiv til å gjennomføre videreutdanning som er prioritert i tjenesten sin kompetanseplan.

Vi har ledig stilling i teamet for undersøkelse og oppfølging fra og med 01.07.24.

Som kontaktperson gjennomfører du kartlegging av familiens behov for hjelp og bistand, samt følger opp tiltak som blir iverksatt.

Arbeidsoppgaver

• Saksbehandling etter Lov om barneverntjenester
• Tverrfaglig samarbeid
• Familieråd
• Fokus på medvirkning til barn og foreldre
• Delta i vaktordning (Indre helgeland barnevernvakt)
• Føre saker for fylkesnemnd og domstol

Ønskede kvalifikasjoner

• Utdanning som barnevernspedagog, sosionom eller vernepleier, gjerne med relevant videreutdanning innen barn og unge.
• Andre utdanninger kan vurderes dersom vedkommende har erfaring fra barnevern.
• Erfaring fra barnevernfaglig arbeid vektlegges
• Er fleksibel og har god evne til samarbeid
• Kan jobbe selvstendig, målrettet og strukturert
• Er utadvendt og god på å bygge relasjoner
• Har god skriftlig og muntlig framstillingsevne
• Kan håndtere høyt arbeidspress
• Har førerkort kl B

Personlig egnethet vil bli vesentlig vektlagt

Referanser bes oppgitt i søknaden

Godkjent politiattest kreves ved tiltredelse – jf Lov om barnevernstjenester § 6-10 og forskrift om politiattest § 6.

Vi tilbyr

Gode pensjons- og forsikringsordninger

Stimulerende og spennende fagmiljø med gode utviklingsmuligheter

Faglig og positivt arbeidsmiljø

Lønnsvilkår

Lønn ihht gjeldende tariff, kompetanse og ansiennitet

For stillinger i Vefsn kommune

Vefsn kommune benytter elektronisk søknad, og vi ønsker at søkere på våre stillinger bruker dette via våre internettsider: www.vefsn.kommune.no. Ansettelse i kommunen skjer på de vilkår som til enhver tid går frem av gjeldende lover, reglement og tariffavtaler. Kvalifiserte arbeidstakere med fortrinnsrett etter hovedtariffavtalens og arbeidsmiljølovens bestemmelser vil kunne gå foran eksterne søkere. Kvalifiserte søkere uansett alder, funksjonsnedsettelse eller kulturell bakgrunn oppfordres til å søke våre ledige stillinger. Bekreftede kopier av vitnemål og attester bringes med til et eventuelt intervju. Søkerlister blir offentliggjort. Ved tilsetting i enkelte stillinger må det legges fram tilfredsstillende helse- og politiattest (gjelder hovedsakelig stillinger innen helse og oppvekst).

Link til søknadsskjema: Søk her
 

DIVERSE INFO

Kilde: NAV stillingsannonser
https://arbeidsplassen.nav.no/stillinger/stilling/2fa42bf1-4fcf-46df-ab81-93c414eafda3
IMPORTAPI