Hjemmehjelper – 80 % midlertidig stilling – Ås kommune
Health and social care Hjemmehjelper og personlig assistent(2 dager siden)
Stillingsbeskrivelse
Published 07-01-2025
Deadline: 29-01-2025
Hjemmehjelper – 80 % midlertidig stilling
Gode hjemmetjenester utføres av flinke folk! Vi søker etter deg som er glad i å jobbe med mennesker!
Kvalifikasjoner:
- God serviceinnstilling og omsorgsevne
- God muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk
- Førerkort klasse B
- Må disponere egen bil
- Søker må være fylt 18 år
- Det er en fordel med erfaring fra tilsvarende arbeid, men ikke et krav
Personlige egenskaper:
- Er pliktoppfyllende og positiv
- Er pålitelig, fleksibel, ansvarsbevisst og stabil
- Trives med å jobbe med mennesker
- Har gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
- Kan arbeide både selvstendig og i team
Personlig egnethet vil bli vektlagt
Opplysninger om arbeidssted og stilling:
Enheten for hjemmetjenester består av; Hjemmetjenesten nord, Hjemmetjenesten sør, avdeling for brukerstyrte personlige assistenter, Hukommelsesteam, Innstatsteam, Kreftkoordinator og Fagutviklersykepleier. Vi arbeider for at brukere og pasienter skal motta tilbud hvor tryggehet, respekt, verdighet og kompetanse oppleves gjennomn tjenestene vi yter.
Praktisk bistand/hjemmehjelp er en tjeneste som er organisert under enhet for Hjemmebaserte tjenester. Arbeidsoppgavene er i hovedsak rengjøring, sengetøyskift og vask av klær i hjemmet til personer som har et særlig hjelpebehov på grunn av sykdom, funksjonsnedsettelse eller alder. Målet er at personer med bistandsbehov får et aktivt og mest mulig uavhengig liv til tross for funksjonsnedsettelse. Arbeidstiden er på dagtid og på ukedager.
Vi ønsker å styrke vår kompetanse og søker søker etter en pliktoppfyllende assistent/hjemmehjelp til 80 % midlertidig stilling. Arbeidstiden er på dagtid i ukedagene. Du må kunne disponere egen bil og kjøregodtgjørelse vil bli gitt.
Vi tilbyr:
- En arbeidsplass med mulighet for personlig og faglig utvikling gjennom utfordrende og interessante arbeidsoppgaver.
- Engasjerte, motiverte og kompetente kollegaer.
- Lønn i henhold til Ås kommunes lokale lønnspolitikk, bl.a. med tillegg for utvidet kompetanse og ansvar for enkelte stillinger.
- Pensjons-, bank- og låneordninger i KLP. Arbeidsgiver betaler mellom 15-22 % av premie til ytelsesbasert- og livslang pensjonsordning og gruppelivsforsikring.
- Kommunen betaler for tiden fritidsulykkeforsikring for sine ansatte.
Den vi ansetter, må legge frem tilfredsstillende politiattest før tiltredelse.
Ås kommune er en IA- virksomhet og ønsker å gjenspeile mangfoldet i befolkningen. Alle kvalifiserte kandidater oppfordres til å søke stilling uavhengig av kjønn, alder, funksjonsevne eller etnisk bakgrunn.
I henhold til offentleglova kan søknaden offentliggjøres selv om du har bedt om å ikke bli oppført på offentlig søkerliste. Du vil i så fall bli varslet.
Ås kommune ønsker ikke tilbud fra rekrutteringsfirma eller annonsører.
DIVERSE INFO
