Helsefagarbeidere – Pennestrøket bofellesskap 

Om enheten

Seksjon Tjenester for funksjonshemmede er én av fire seksjoner innen kommunalområdet Helse og mestring. Seksjonen er delt i to enheter som består av 21 tjenestesteder og har omtrent 290 årsverk som dekker områdene bofelleskap/samlokaliserte boliger med tjenester i hjemmet, avlastning og dagtilbud. I avdelingene er det ansatt vernepleiere, sykepleiere, andre med høyskoleutdanning, helsefagarbeidere, aktivitører, fagarbeidere og assistenter. Avdelingene ledes av avdelingsledere og har vernepleier 1 med fagansvar. 

Pennestrøket bofellesskap yter tjenester etter vedtak om praktisk bistand og helsehjelp til eldre beboere med ulike diagnoser og behov, herunder funksjonsnedsettelse. Vi har fokus på godt arbeidsmiljø med myndiggjorte og ansvarsbevisste medarbeidere. Sammen jobber vi for at den enkelte beboer trives, opplever trygghet og forutsigbarhet i hverdagen. 

Bli en del av oss som jobber med personer med funksjonsnedsettelse! 

Om stillingene

Pennestrøket bofellesskap ønsker to nye kollegaer som fortrinnsvis ønsker å jobbe helg. 

Stilling 1: 

• Fast helgestilling i 24,50 % turnus dag/kveld, med arbeid i gjennomsnitt annenhver helg. 
• Oppstart i begynnelsen av januar 2025.

Stilling 2: 

• Fast stilling i 37,18 % med jobb fortrinnsvis i helg, men vakter også i ukedagene. Stillingen inneholder langvakter, 12,5 timer i turnus samt dag- og kveldsvakter. 
• Oppstart i mars 2025. 

Vi ser etter deg som er utdannet helsefagarbeider eller som har kommet et stykke inn i helsefagarbeiderutdanningen din og som har fagbrev som mål. Du må være initiativrik, engasjert og har evne til å se stor fremgang i de små tingene. Tjenesten bistår eldre personer med ulik grad av utviklingshemming, der målsetningen er å skape trygge og gode hverdager med mening. 

Avdelingen har innført kalenderplan der ansatte har god innvirkning på egen turnus. Kalenderplan for 2025 er utarbeidet, men det kommer flere justeringsperioder gjennom året der ansatte kan komme med ønsker om endring i planen. Her kan også arbeidsgiver gjøre små endringer etter avdelingens behov. Gjennom året er det store muligheter for å få jobbe ekstra i tillegg til den faste stillingen om dette er ønskelig. 

Arbeidsoppgaver

• skape forutsigbarhet, trygghet og struktur 
• gi praktisk hjelp og bistand til beboere 
• bistå tjenestemottaker i alle dagliglivets aktiviteter og gjøremål
• bidra til godt samarbeid for å gi beboerne våre en best mulig hverdag
• oppfølging av tjenestemottakeres helse- og atferdsutfordringer
• utføre legemiddelhåndtering 
• samarbeide med andre instanser ved behov 
• dokumentere i fagsystemet Gerica
• delta i obligatoriske samlinger som arbeidsgiver pålegger
• ta obligatoriske e-læringskurs innen legemiddelhåndtering,tvang og makt

Kvalifikasjoner

• autorisasjon som helsefagarbeider (HPR-nummer oppgis i søknaden) 
• arbeidserfaring fra brukergruppen
• kjennskap til aktuelt lovverk
• kjennskap til journalsystemet Gerica
• god norsk muntlig og skriftlig framstillingsevne
• førerkort klasse B 

Dersom du er helsefagarbeiderelev med fagbrev som mål kan dette kompensere for manglende utdanningskrav. 

Personlige egenskaper

• positiv, fleksibel og selvstendig 
• strukturert og målrettet i ditt arbeid
• i stand til å håndtere uforutsette hendelser 
• pålitelig, lojal og ansvarsbevisst
• gode relasjonelle- og kommunikative ferdigheter
• god på samarbeid og har engasjement
• god på å motivere og legge til rette for deltakelse, mestring og positive opplevelser

Personlig egnethet vil bli vektlagt. 

Vi tilbyr

• kalenderplan med muligheter for innvirkning i egen turnus
• engasjerte kollegaer 
• mulighet til egenutvikling via e-lærings kurs
• intern undervisning og fagdager 
• gratis parkering  
• gode pensjons- og forsikringsordninger
• lønn i henhold til gjeldende tariffavtale

Kontaktinformasjon

Vil du vite mer om stillingen, kan du kontakte:

Mona Edvinsen, avdelingsleder
Telefon: 458 74 804
E-post: monaedvinsen@io.kommune.no

Generelle opplysninger

Vi oppfordrer deg til å sende inn alle attester/tjenestebevis fra tidligere arbeid, vitnemål, førstegangstjeneste og fødselsattest for barn, sammen med din søknad. Dette danner grunnlaget for din lønnsansiennitet og lønn, ved en eventuell ansettelse.

Du sender søknad via lenken «Søk stillingen» på denne siden.

Har du spørsmål om utfylling av elektronisk søknad, kan du kontakte Jobbnorge på telefon 75 54 22 20.  

Godkjent politiattest, ikke eldre enn tre måneder, må framlegges før tiltredelse. 

Vær klar over at navnet på søkere kan bli offentliggjort, selv om du som søker har bedt om å være unntatt søkerlisten. Du vil i så fall bli varslet om dette og får anledning til å trekke søknaden din hvis du ønsker det.

Indre Østfold kommune mener det er viktig med mangfold og vi oppfordrer alle som er kvalifiserte til å søke hos oss. 

DIVERSE INFO

Kilde: NAV stillingsannonser
https://arbeidsplassen.nav.no/stillinger/stilling/824e0b54-ff71-424e-af1a-de257504a5cb
IMPORTAPI
https://www.jobbnorge.no/ledige-stillinger/stilling/271211