Har du bred etterforskningserfaring og er interessert i nye utfordringer? Vi søker politifaglig etterforskningsleder

Etterforskningsavsnittet ved FUF er i vekst, og søker deg som har høyt engasjement for etterforskning og ønsker å jobbe som politifaglig etterforskningsleder. Vi kan tilby en spennende arbeidsplass med varierte sakstyper, hvor alvorlige straffesaker mot utlendinger tilknyttet kriminelle nettverk utgjør en vesentlig del av vår saksportefølje.

FUF etterforskningsavsnitt etterforsker en rekke ulike type straffesaker knyttet til utlendingsfeltet, samt enkelte andre lovbrudd som følger av straffesaksinstruksen. Avsnittet har et økt fokus på straffesaker mot utlendinger tilknyttet kriminelle nettverk, og har som følge av det nå en bredere saksportefølje enn tidligere, hvor blant annet grove narkotikaovertredelser og grove helerisaker utgjør en del av saksporteføljen. Saksporteføljen vår er ellers variert, og vi etterforsker i tillegg til overnevnte blant annet organisert menneskesmugling, dokumentfalsk, hvitvasking. Avsnittet har i tillegg ansvar for håndtering av overleveringssaker til utlandet.

Etterforskningsavsnittet tilhører Seksjon for utlendingskontroll ved FUF. Ved seksjonen finnes også et etterretningsavsnitt, et akrimavsnitt, avsnitt for grensekontroll og tre operative avsnitt. Til sammen har seksjonen cirka 60 medarbeidere.

Avsnittet har høy prioritet ved seksjonen, og er nå i en oppbemanningsfase for å styrke innsatsen mot alvorlige straffesaker. 
Som PEL ved etterforskningsavsnittet ved FUF vil du få innflytelse over hvilke målkandidater seksjonen retter fokus mot og hvilke saker som blir besluttet opprettet, blant annet gjennom deltakelse i samhandlingsmøter med andre avsnitt ved seksjonen.

Du vil bli én av tre politifaglige etterforskningsledere ved avsnittet, som også vil bestå av cirka 12 etterforskere samt en politioverbetjent med fagansvar for digitalt politiarbeid og elektroniske spor.

Vi ser etter deg som er faglig engasjert, har en positiv og fleksibel innstilling, og som er opptatt av høy faglig kvalitet i etterforskning.  

Vi tror på styrken ved mangfold og oppfordrer personer med forskjellig kulturelle bakgrunner til å søke, slik at vi kan fortsette å bygge en inkluderende og representativ organisasjon.

Arbeidsoppgaver

• porteføljehåndtering og saksprioritering i samråd med avsnittsleder, påtale og annen PEL
• utføre politifaglig etterforskningsledelse, herunder disponere tilgjengelige ressurser på en rasjonell og hensiktsmessig måte, i henhold til avsnittets prioriteringer
• holde avsnittsleder orientert om eget og andre etterforskeres arbeid
• sørge for god og effektiv samhandling med andre avsnitt ved seksjonen, påtale, og andre seksjoner i Oslo pd
• sikre at etterforskningen skjer i samsvar med gjeldende regelverk, gitte direktiver og faglig standarder
• ved behov må det påregnes å bistå også med andre arbeidsoppgaver ved avsnittet

Kvalifikasjoner

Du må ha: 

• bestått politi(høg)skole
• relevant etterforskningserfaring
• erfaring med etterforskningsledelse og/eller erfaring som hovedetterforsker i større saker
• god muntlig og skriftlig fremstillingsevne

Det er også ønskelig at du har:

• videreutdanning innenfor etterforskning
• annen relevant videreutdanning
• erfaring med bruk av etterforskningsplan i Indicia prosjekt 
• erfaring med opplæring og veiledning av andre
• erfaring fra utlendingsfeltet

Du må kunne sikkerhetsklareres for nivå hemmelig.

Du må ha plettfri vandel og være skikket for tjeneste i politiet og politiattest (uttømmende og utvidet) må innhentes ved ev. ansettelse jfr. politiloven § 18 og politiregisterloven § 41.

Personlige egenskaper

• gode samarbeidsevner
• fleksibel og helhetsorientert
• god evne til å motivere, støtte og utvikle medarbeidere
• evne til å jobbe selvstendig og strukturert
• resultatorientert og med god gjennomføringsevne

Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt.

Som medarbeider i politiet har du høy etisk bevissthet, du kjennetegnes av å være modig og helhetsorientert, du viser respekt og er tett på. Du kan lese mer om våre etiske retningslinjer og medarbeiderplattform her:  https://www.politiet.no/om-politiet/jobb-i-politiet/medarbeiderplattform/

Vi tilbyr

• En utfordrende og spennende arbeidsplass for deg som vil være med på å forme fremtidens politi
• Stillingen lønnes som politioverbetjent (stillingskode 1287), fra kr 668 000 – 730 000 brutto per år 
• Medlemskap i Statens pensjonskasse, med blant annet gode pensjons- og forsikringsordninger (www.spk.no)
• Gode arbeidsbetingelser, herunder mulighet for trening i arbeidstiden og svært gode utviklingsmuligheter både gjennom etter- og videreutdanning og interne kurs i Oslo pd

Politiet mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi trenger medarbeidere med ulike kompetanser, bakgrunn, erfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Dersom det er mulig vil vi tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det.

Dersom det er kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, skal vi innkalle minst én søker i hver av disse gruppene til intervju. For å bli vurdert som søker i disse gruppene, det vil si positivt særbehandlet på denne måten, må søkerne oppfylle visse krav.

For å ha et godt vurderingsgrunnlag ber vi deg om å registrere utfyllende CV i vår rekrutteringsportal og laste opp relevante attester og vitnemål. Dersom du har funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn oppfordrer vi deg til å krysse av for dette i vår rekrutteringsportal. Avkrysningene danner grunnlag for anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.

Du kan lese mer på arbeidsgiverportalen https://arbeidsgiver.difi.no/positivsaerbehandling.   

Opplysninger om deg kan bli offentliggjort selv om du har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge, vil du bli varslet om dette.

Kontaktinformasjon

Kenneth Henriksen, 90777024

Arbeidssted

Grønlandsleiret 44
0190 Oslo

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Oslo politidistrikt

Referansenr.: 4895757863
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 24.01.2025

DIVERSE INFO

Kilde: NAV stillingsannonser
https://arbeidsplassen.nav.no/stillinger/stilling/b7145dcb-c73e-4167-b8a8-96813ec0ce34
IMPORTAPI