Førsteamanuensis bedriftsøkonomiske fag med fokus på økonomistyring

Om stillingen

Ved Handelshøgskolen, kontorsted Bodø søker vi etter en førsteamanuensis i bedriftsøkonomiske fag med fokus på økonomistyring.

Du får en allsidig rolle som inkluderer forskning, undervisning, veiledning og kunnskapsformidling. Det forventes at du:

• Har faglig kompetanse og kan undervise bredt innen økonomistyring og særlig emner som: risikostyring, intern kontroll, prestasjonsmåling i både privat og offentlig sektor – på bachelor- og masternivå
• Kan vise evne til å utforske bruk av ny teknologi, f. eks. KI, i forskning og undervisning
• Kan bidra til videreutvikling av eksisterende studieprogrammer og utvikling av nye studietilbud innenfor fagområdet, inkludert etter- og videreutdanning (med fokus på mikroemner) 
• Kan bidra aktivt til forskning på høyt internasjonalt nivå og aktiv deltakelse i forskningsgruppene, bygge og videreutvikle forskningsnettverk både internt og eksternt 
• Kan ta initiativ til, og lede forsknings- og utviklingsprosjekter, og trekke med kolleger i økt FoU-arbeid 
• Kan bidra til videreutvikling av fag- og arbeidsmiljøet 

Stilling er tilknyttet faggruppe Økonomisk Analyse og Regnskap (ØAR). Vi ønsker en dyktig og fremtidsrettet kollega som ønsker å være med på en dynamisk reise sammen med resten av faggruppen og særlig bidra til våre forskningsgrupper MACE og HYBRIDART. Faggruppen har ansvar for Masterutdanning innen Regnskap og Revisjon (MRR) samt bidrar med kjernefagene til Bachelor i økonomi og administrasjon, Siviløkonomstudiet, MBA- og PhD-utdanningene. Vi samarbeider tett med internasjonale fagmiljø samt næringslivet, offentlig forvaltning og samfunnet for øvrig gjennom tverrfaglige forsknings- og utviklingsprosjekter.

Stillingen kan også innebære arbeidsoppgaver ved Nord universitets øvrige studiesteder.

Kvalifikasjonskrav

• For ansettelse som førsteamanuensis kreves norsk doktorgrad innenfor relevant fagområde eller tilsvarende utenlandsk doktorgrad som er godkjent som likeverdig med den norske.  
• Erfaring fra og potensial for forskning på høyt internasjonalt nivå, dvs. dokumentert forskningsinnsats innen fagområdet, inkludert publiseringsplan og work-in-progress
• Søkere må dokumentere at de har grunnleggende ferdigheter innen planlegging, gjennomføring, evaluering og utvikling av undervisning og veiledning. Nord universitet har egne bestemmelser for utdanningsfaglig kompetanse, se mer informasjon på Nords nettsider. Søkere som ved ansettelse ikke kan dokumentere tilstrekkelig utdanningsfaglig kompetanse, må skaffe seg denne kompetansen i løpet av en toårsperiode. Nord universitet tilbyr et emne i universitetspedagogikk som dekker dette kravet.
• God muntlig og skriftlig framstillingsevne i engelsk og norsk (ev. skandinavisk språk). For søkere som ikke har et av de skandinaviske språkene som morsmål, må både muntlig og skriftlig språkferdigheter kunne dokumenteres. 

Videre er det ønskelig med erfaring fra undervisning og veiledning fra høyere utdanning, og fra allmennrettet formidling.

Ved vurdering og rangering av kvalifiserte søkere vil det bli lagt vekt på:

• Forsknings- og utviklingsarbeid innenfor relevante forskninstema i faggruppen
• Erfaring med bruk av ny teknologi, F.eks. KI i forskning og undervisning
• Erfaring fra undervisning og veiledning på bachelor- og masternivå fra universitets og høgskolesektoren
• Pedagogiske kvalifikasjoner. Vi vil vektlegge kandidater som har fokus på pedagogisk utvikling og fornying av emnene
• Publikasjon de siste fem årene
• Erfaring med internasjonale forskningsnettverk og prosjekter med ekstern finansiering
• God kommunikasjonsevner med studenter, kolleger og eksterne aktører
• Personlige egenskaper som kan bidra positivt til arbeidsmiljøet og evner til å jobbe i team med andre

Vi tilbyr

Stillingen lønnes etter Statens regulativ, kode 1011 for førsteamanuensis. Lønn etter avtale. Fra lønnen går lovfestet innskudd i Statens pensjonskasse.

• God låne-, forsikrings-, og pensjonsordning i Statens pensjonskasse
• Kreativt og kollegialt arbeidsmiljø
• En arbeidsplass i stadig utvikling
• Fleksibel arbeidstid
• Aktivt bedriftsidrettslag

Generell informasjon

Søkere vil bli vurdert av en sakkyndig bedømmelseskomite. Aktuelle kandidater vil bli innkalt til intervju, og eventuell prøveforelesning eller andre presentasjoner.

Den som ansettes, må rette seg etter de lover, avtaler og instrukser som til enhver tid gjelder for stillingen. Det tas forbehold om endring i ansvars- og arbeidsområde som følge av fremtidig organisasjonsutvikling og omorganisering ved Nord universitet.

Den statlige arbeidsstyrken skal i størst mulig grad gjenspeile mangfoldet i befolkningen. Nord universitet oppfordrer derfor kvalifiserte kandidater med nedsatt funksjonsevne, hull i CV'en, innvandrerbakgrunn og ellers ulik livserfaring til å søke.

Opplysninger om nedsatt funksjonsevne eller hull i CV kan bli brukt til anonymiserte registreringsformål.

Kontakt

Nærmere opplysninger om stillingen fås ved henvendelse til:

• Faglige spørsmål – faggruppeleder og professor Pål Andreas Pedersen, +47 75 51 72 39, pal.a.pedersen@nord.no 
• Administrative spørsmål – kontorsjef Ellen Abelgård, +47 75 51 76 68, ellen.abelgard@nord.no 

Søknad

Søknad sendes elektronisk innen 29.11.2024.

Den elektroniske søknaden skal inneholde:

• Søknadsbrev
• Fullstendig curriculum vitae
• Kopi av vitnemål og attester
• Fullstendig kopier av et utvalg på inntil 15 av søkerens mest relevante publikasjoner, og en liste over disse. Søkerne bes prioritere de viktigste 5 arbeidene og kommentere prioriteringen. Doktorgradsavhandling må vedlegges som ett av disse arbeidene.
• Utdanningsfaglig CV og refleksjonsnotat ihht utfyllende bestemmelser for utdanningsfaglig kompetanse
• Dokumentasjon på annen aktivitet som vurderes som relevant for stillingen, og som ønskes tatt i betraktning ved vurderingen
• Kontaktinformasjon til 2-3 referansepersoner

All dokumentasjon som det skal tas hensyn til, lastes opp som vedlegg til søknaden.

Fullstendig elektronisk dokumentasjon må sendes inn innen søknadsfristen.

Etter søknadsfristens utløp vil det bli utarbeidet offentlig søkerliste. Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv etter ønske om å bli utelatt fra søkerlisten. Søkere som likevel ber om konfidensialitet, må grunngi dette særskilt i søknaden. Søkerne vil i tilfellet bli forhåndsvarslet om offentliggjøring.

Ref.nr. 30224046

DIVERSE INFO

Kilde: NAV stillingsannonser
https://arbeidsplassen.nav.no/stillinger/stilling/26daa607-99c9-4520-a7d4-dbbc01766376
IMPORTAPI
https://www.jobbnorge.no/ledige-stillinger/stilling/268572