Stillingsbeskrivelse
Published 17-12-2024
Deadline: Unknown
Ferievikar
Vi kan tilby deg:
- Todelt turnus eller natt – Vi har gjerne dialog med deg om hvilken arbeidstidsordning som passer deg best!
- Mulighet til å bruke din kompetanse i et variert og spennende fagmiljø
- Opplæring tilpasset ditt utgangspunkt
- Lønn i henhold til gjeldende tariffavtale. Egen lønnstabell for studenter på relevant utdanning.
- Ulike støtteordninger og tilskudd. Les mer her.
Sølvsuper Helse- og velferdssenter
- Målgruppe: Somatiske korttidsplasser. Virksomheten ivaretar drift av totalt 54 korttidsplasser inkludert avlastning- og korttidsplasser fra hjemmet, utskrivningsklare pasienter fra spesialisthelsetjenesten, lindrende plasser og plasser for øyeblikkelig hjelp (KAD). I tillegg har virksomheten Rehabiliteringsavdeling som drifter 12 plasser i 2. etg.
- Det utføres oppgaver innen pleie, omsorg, hjelp til aktiviteter og egenmestring, ernæring m.m.
- Her jobber sykepleiere, helsefagarbeidere, fysio- og ergoterapeuter, pleiemedarbeidere, leger, kjøkkenassistenter, ledere, kvalitets- og fagutvikler og konsulenter.
- Vi har fokus på å fremme helse og mestringsevne ut fra individuell vurdering, samt målsetting fra Tildelingskontoret sitt vedtak der pasienten har korttidsopphold i en tidsbegrenset periode og som oftest med hovedmål om å klare seg i eget hjem.
Vi ser etter
- Sykepleiere, vernepleiere, helsefagarbeidere
- studenter innen helse- og sosialfaglige utdanninger (medisin sykepleie, vernepleie, sosionom, ergoterapi eller fysioterapi)
- elever innen helse- og sosialfaglig utdanning
- deg med erfaring fra omsorgsarbeid. Relevant erfaring og bakgrunn kan i enkelte tilfeller kompensere for manglende oppfylt utdanningskrav
Videre må du ha gode relasjonelle evner og grunnleggende engasjement for andre mennesker. Du er løsningsorientert, positivt innstilt og trives både i selvstendig arbeid og sammen med dine kollegaer.
For å sikre kontinuitet og gode tjenester igjennom ferieavviklingen ser vi spesielt etter deg som kan jobbe lengre og sammenhengende perioder!
DIVERSE INFO
| Arbeidsgiver | Bodø kommune orgnr: |
|---|---|
| Kort om arbeidsgiver |
Aktuelle søkere vil bli invitert til intervju, og ansettelser gjøres fortløpende. Det vil i tilsettingen bli lagt stor vekt på motivasjon for stillingen og personlig egnethet Lønn etter gjeldene tariffavtale. Dokumentasjon på utdanning og praksis legges ved søknaden. Får du tilbud om stillingen må gyldig politiattest leveres til leder/tjenestested. jf. Kommunal helse- og omsorgstjenestelov § 5-4 og helsepersonelloven §20a (skal ikke vedlegges søknaden). Arbeidsplassene i Bodø kommune skal preges av mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Bodø kommune legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det. Fast ansatte i Bodø kommune med fortrinnsrett som overtallig, avklart omplasseringskandidat på bakgrunn av helse eller som ønsker å øke sin stillingsandel oppfordres til å søke. Ditt navn kan bli offentliggjort, selv om du ber om å ikke bli oppført på søkerlisten. Dette blir du i så fall varslet om. For alle stillinger gjelder de regler som går fram av lover, reglement og gjeldende tariffavtale. Ved første gangs ansettelse i kommunen gjelder en prøvetid på 6 måneder. Søknad, CV og vedlegg sendes via lenke på denne siden. Har du spørsmål om elektronisk utfylling av CV kan Jobbnorge kontaktes på tlf. 75 54 22 20. |
| Webside | https://bodo.kommune.no/jobb-hos-oss/ |
| Bransje | Uoppgitt/ ikke identifiserbare |
| Yrke | Ikke identifiserbare |
| Sted | BODØ (Adresse: Vebjørn Tandbergs Vei 18 Postnr: 8076) |
| Stillingstype | Sesong Heltid Antall stillinger: 20 |
| Sektor | Offentlig |
| Krav | Unknown |
| Tiltredelse | Unknown |
| Søknadsfrist | Unknown |
