Fagarbeider veg – Trondheim bydrift, Trondheim kommune
Uoppgitt/ ikke identifiserbare Ikke identifiserbare(18 timer siden)
Stillingsbeskrivelse
Published 13-03-2025
Deadline: 27-04-2025
Fagarbeider veg
Ved Trondheim bydrift, Avdeling veg, er det ledig to faste 100 prosent stillinger som fagarbeider.
Trondheim bydrift holder byen ren, sørger for rent vann og daglig drift for byens over 200 000 innbyggere. Trondheim bydrift er en kommunal enhet med cirka 330 årsverk. Oppgaver som knytter seg til drift og vedlikehold av kommunaltekniske tjenester ivaretas av avdelingene Idrett, park og skog, Veg, samt Vann og avløp. I tillegg har vi avdelingene Administrativ støtte og Teknisk støtte. Trondheim bydrift er også ansvarlig for vedlikehold av Sivilforsvarets utstyr.
Avdeling Veg har nå behov for å ansette to kompetente medarbeidere. Som vei- og anleggsarbeider utøver du faget i form av større og mindre arbeidsoppgaver, og der alle oppgaver er like viktige for byen vår og for Trondheims befolkning. Trondheim kommune jobber for å være en internasjonal foregangskommune for utvikling av gode klima- og miljøløsninger, noe som krever at du har positive holdninger til natur og miljø, sikkerhet og vernearbeid.
Du jobber både selvstendig og i arbeidsfellesskap, du liker å være ute i vær og vind, har godt håndlag og trives med manuelle oppgaver. Dersom du også har erfaring med vinterdrift og er maskinvant, er det en fordel. Som ansatt hos oss vil du ha mulighet til å jobbe med stor selvstendighet og frihet, og legge opp arbeidsdagen selv. Du går i turnus og har både dag, natt og helg-arbeid. Ønsker du kompetanseheving og videreutdanning er det store muligheter for det.
Arbeidsoppgaver
- Brøyting, strøing, feiing, renovasjon, støvdemping
- Indre vegarbeid; asfaltering, grusing, vegoppbygging
- Inngå i ulike team med ansvar for fagområder som for eksempel skilting, rensk av stikkrenner, asfaltering, brostein- og hellelegging og mindre anleggsarbeid
Beredskapsvakt må påregnes.
Kvalifikasjoner
- Fagbrev fortrinnsvis innen bygg og anleggsfagene. Relevant arbeidserfaring kan kompensere for utdanningskravet
- Førerkort minimum kl B, være villig til å ta førerkort klasse C om du ikke har det fra før
- Gode kunnskaper i norsk muntlig
Generell IT kompetanse for timeføring samt for å holde seg oppdatert pr e-post og interne nettsider
Ønskelige kvalifikasjoner
- Maskinførerbevis
- Førerkort klasse T, C og/eller CE
- Erfaring fra vinterdrift
Innplassering i stillingskode avhenger av formell kompetanse og erfaring.
Personlige egenskaper
- Være samarbeidsvillig
- Være punktlig og pålitelig
- Være fleksibel i forhold til skiftende arbeidsoppgaver
- Ha evne til å arbeide selvstendig
Vi tilbyr
- Gode forsikrings- og pensjonsordninger
- Godt arbeidsmiljø i trivelige omgivelser
- Vi tilbyr lønn basert på sentrale tariffavtaler og Trondheim kommunes lokale lønnspolitikk med fagstiger og lokale lønnsmodeller. Lønn avtales ut fra din kompetanse, erfaring og stillingens ansvar
Vi gjør oppmerksom på at søknaden kun blir vurdert ut fra informasjonen som foreligger ved søknadsfristens utløp. Sørg derfor for at søknaden din tydelig viser dine ferdigheter og erfaringer. Søknaden må inneholde CV, attester og vitnemål.
Kontaktinformasjon
Tor-Egil Thorland, Driftsleder, 41418473
Sturla Reistad, Driftsleder, 91112376
Arbeidssted
Valøyvegen 15
7031 Trondheim
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Trondheim kommune
Referansenr.: 4933446583
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 27.04.2025
DIVERSE INFO
| Arbeidsgiver | Trondheim bydrift, Trondheim kommune orgnr: |
|---|---|
| Kort om arbeidsgiver |
Åpen – kompetent – modig Trondheim kommune er landets tredje største kommune, og Norges største arbeidsplass nord for Dovre med om lag 15 000 medarbeidere. Sammen jobber vi for å gi byens innbyggere gode helse- og velferdstjenester, oppvekst- og utdanningsmuligheter, kultur- og fritidstilbud og et godt bymiljø. Vi er stadig på utkikk etter nye, engasjerte og motiverte medarbeidere. Trondheim kommune er en framtidsrettet og moderne arbeidsgiver som samarbeider med byens forsknings-, universitets- og høgskolemiljø. Hos oss finnes det spennende karrieremuligheter innen en svært bredt spekter av fagfelt. Mange av våre medarbeidere har hatt et langt og variert karriereløp internt i organisasjonen. Les mer om Trondheim kommune på vår hjemmeside og siden Jobb hos oss. Trondheim kommune legger til rette for mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion, etnisitet, eller hull i CV-en. Trondheim kommune tilrettelegger arbeidsforholdene så langt det er mulig. Deltidsansatte i Trondheim kommune som ønsker utvidelse av sin stilling og som er kvalifisert oppfordres og tilbys her å søke på stillinger som er utlyst. Attester, vitnemål og vedlegg må legges ved søknaden. Vi oppfordrer til å benytte Vitnemålsportalen. Utdanning gjennomført utenfor Norge må være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (tidligere NOKUT), og godkjenningen må dokumenteres. Vi gjør oppmerksom på at søkere føres opp på offentlig søkerliste. Det kan søkes om anonymitet, men det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. Offentleglova § 25. Gyldig politiattest må fremlegges der det er påkrevd. Vi gjør oppmerksom på at det ved behov vil gjennomføres bakgrunnssjekk. |
| Webside | http://www.trondheim.kommune.no |
| Bransje | Uoppgitt/ ikke identifiserbare |
| Yrke | Ikke identifiserbare |
| Sted | TRONDHEIM (Adresse: Valøyvegen 15 Postnr: 7031) |
| Stillingstype | Fast Heltid Antall stillinger: 2 |
| Sektor | Offentlig |
| Krav | Unknown |
| Tiltredelse | Unknown |
| Søknadsfrist | 27-04-2025 |
