Etterforsker FEFE Alta, Pb1 – Pb3 – FEFE – Avsnitt taktisk etterforskning, Finnmark politidistrikt
Security and readiness Politi fengsel og toll(1 dag siden)
Stillingsbeskrivelse
Published 22-12-2024
Deadline: 08-01-2025
Etterforsker FEFE Alta, Pb1 – Pb3
Ved FEFE og avsnitt for taktisk etterforskning i Alta, er det ledig fast stilling som etterforsker Pb1 – PB3. Du vil her få muligheten til å jobbe med dyktige kollegaer på avsnittet som består av etterforskere, PEL, TA-avhørere, fagkoordinatorer og Operative Analytikere. Taktisk Avsnitt i Finnmark har ansvaret for å etterforske de mest alvorlige og komplekse sakene innenfor ulike kategorier, herunder vold og drap, seksuelle overgrep, alvorlige ulykker m.v.
Ønsker du en utfordring og har en «detektiv» i magen, så er dette rette stedet å starte!
Vi ser etter deg som ønsker å jobbe med etterforskning på heltid i et utfordrende og hektisk miljø, med et bredt spekter av de mest krevende straffesakene i distriktet. Hos oss er det gode muligheter for personlig utvikling med interessante arbeidsoppgaver og tilrettelegging for etter- og videreutdanning innen etterforskning.
Arbeidsoppgaver
- Saksansvar og etterforske saker innen forskjellige/eget spesialfelt
- Planlegge, gjennomføre og evaluere avhør som krever særlig avhørskompetanse i alvorlige og kompliserte saker
- Faglig veiledning innen etterforskning og spesialfelt
- Bidra til å videreutvikle etterforskningsfaget
- Andre pålagte oppgaver fra nærmeste leder
- I samarbeid med nærmeste leder utarbeide personlig kompetanseplan med utgangspunkt i egne ønsker og enhetens behov
Kvalifikasjoner
Nødvendige:
- Bestått eksamen fra politihøgskolen/skole
- God skriftlig og muntlig fremstillingsevne
- God kjennskap til politietaten
- Du må ha plettfri vandel og være skikket for tjeneste i politiet. Politiattest (uttømmende og utvidet) må innhentes ved ev. ansettelse, jf. politiloven § 18 og politiregisterloven § 41.
- Må kunne klareres og autoriseres til gjeldene nivå, jf. sikkerhetsloven.
- Må kunne etterleve kravene til sikkerhet i politiet
Ønskede:
- God forståelse for og/ eller erfaring fra taktisk etterforskning
- VEF eller annen relevant videreutdanning innen etterforskning
- Samisk kultur- og/eller språkkompetanse
Personlige egenskaper
- Evne og vilje til faglig utvikling
- Resultatorientert og god gjennomføringsevne på alle områder
- Kreativ og initiativrik
- Sette retning og skape resultater i samarbeid med andre
- Evne til å arbeide effektivt, strukturert og selvstendig under stort arbeidspress
- Modig, helhetsorientert og tett på.
Som medarbeider i politiet har du høy etisk bevissthet, du kjennetegnes av å være modig og helhetsorientert, du viser respekt og er tett på. Du kan lese mer om våre etiske retningslinjer og medarbeiderplattform her: https://www.politiet.no/om-politiet/jobb-i-politiet/medarbeiderplattform/
Vi tilbyr
- En utfordrende og spennende arbeidsplass for deg som vil være med på å forme fremtidens politi
- Stillingen lønnes som:
- Politibetjent 1 SKO 1457 fra kroner 516.800 per år.
- Politibetjent 2 SKO 1459 fra kroner 575.400 per år.
- Politibetjent 3 SKO 1461 fra kroner 635.400 til kr 692.400 per år.
- Medlemskap i Statens pensjonskasse, med blant annet gode pensjons- og forsikringsordninger (www.spk.no)
- Gode arbeidsbetingelser (f.eks. fleksibel arbeidstid, sommertid, trening i arbeidstiden o.l.)
Politiet mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi trenger medarbeidere med ulike kompetanser, bakgrunn, erfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Dersom det er mulig vil vi tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det.
Dersom det er kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, skal vi innkalle minst én søker i hver av disse gruppene til intervju. For å bli vurdert som søker i disse gruppene, det vil si positivt særbehandlet på denne måten, må søkerne oppfylle visse krav.
For å ha et godt vurderingsgrunnlag ber vi deg om å registrere utfyllende CV i vår rekrutteringsportal og laste opp relevante attester og vitnemål. Dersom du har funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn oppfordrer vi deg til å krysse av for dette i vår rekrutteringsportal. Avkrysningene danner grunnlag for anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.
Du kan lese mer på arbeidsgiverportalen https://arbeidsgiver.difi.no/positivsaerbehandling.
Opplysninger om deg kan bli offentliggjort selv om du har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge, vil du bli varslet om dette.
Kontaktinformasjon
Kathrine Hansen, Kontor/Lederstøtte, 90829443, kathrine.hansen@politiet.no
Steffen Andreassen, Avsnittsleder, 91829692, steffen.andreassen@politiet.no
Arbeidssted
Labyrinten 1
9510 Alta
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Finnmark politidistrikt
Referansenr.: 4896480938
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 08.01.2025
DIVERSE INFO
| Arbeidsgiver | FEFE – Avsnitt taktisk etterforskning, Finnmark politidistrikt orgnr: 974759055 |
|---|---|
| Kort om arbeidsgiver |
Finnmark politidistrikt er med sine 48 637 km2 et av Norges største politidistrikter og dekker en befolkning på ca. 80 000 fordelt på 18 kommuner. Kommunene Tana, Nesseby, Karasjok, Kautokeino og Porsanger er kjerneområdet for samisk kultur og språk. Politidistriktet er organisert i en geografisk driftsenhet med fire tjenesteenheter, fem funksjonelle driftsenheter og tre lederstøttestaber. Distriktet ledes av politimesteren med hovedsete i Kirkenes. Finnmark politidistrikt har Norges eneste Schengengrense over land, og har ca. 500 medarbeidere. Politiet mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi trenger medarbeidere med ulike kompetanser, bakgrunn, erfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Dersom det er mulig vil vi tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det. Dersom det er kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, skal vi innkalle minst én søker i hver av disse gruppene til intervju. For å bli vurdert som søker i disse gruppene, det vil si positivt særbehandlet på denne måten, må søkerne oppfylle visse krav. Vi oppfordrer søkere til å krysse av i vår rekrutteringsportal dersom de har funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn. Avkrysningene i rekrutteringsportalen danner grunnlag for anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter. Les mer på https://arbeidsgiver.difi.no/positivsaerbehandling. Etter søknadsfristens utløp vil det bli satt opp en offentlig søkerliste. Det kan gjøres unntak fra innsyn for opplysninger om en søker, dersom vedkommende selv ber om det. Vær likevel oppmerksom på at opplysninger om en søker kan bli offentlig, selv om søkeren har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge, vil søkeren bli varslet om dette. Det stilles krav om plettfri vandel, vurdering av skikket- og egnethet vil bli vektlagt. Før ansettelse må en legge frem utvidet og uttømmende politiattest, jf. politiregisterloven § 41 og politiloven § 18. Elektronisk søknad sendes ved å velge Søk på stillingen. Attester og vitnemål legges ved elektronisk. Vi ber om at det oppgis minimum to referanser. Finnmark politidistrikt skal fremme likestilling og bekjempe diskriminering uavhengig av blant annet kjønn, alder, etnisitet, religion, funksjonsevne, seksuell orientering, kjønnsidentitet og kjønnsuttrykk. |
| Webside | www.politiet.no/jobb |
| Bransje | Sikkerhet og beredskap |
| Yrke | Politi, fengsel og toll |
| Sted | ALTA (Adresse: Labyrinten 1 Postnr: 9510) |
| Stillingstype | Fast Heltid Antall stillinger: 1 |
| Sektor | Offentlig |
| Krav | Unknown |
| Tiltredelse | Unknown |
| Søknadsfrist | 08-01-2025 |
