Behandler/terapeut i psykisk helsetjeneste

Psykisk helse  og rustjenesten består av 15 årsverk. Teamet er tverrfaglig sammensatt bestående av kommunepsykolog, sykepleiere, vernepleiere, sosionom og barnevernspedagog med ulike videreutdanninger innen psykisk helse.
Det er etablert FACT-team, Rask psykisk helsehjelp og lavterskeltilbud/møteplasser for rus og psykisk helse.
Vi er en tjeneste som jobber recoveryorientert og bruker tilbakemeldingsverktøyet FIT, da vi er opptatt av at tjenesten skal være nyttig for folk og at innbyggerens stemme skal bli hørt.

Arbeidsoppgaver

Behandling og forebygging av rus- og psykisk helse.
Psykoedukasjon, samtaleterapi og veiledning.
Jobbe målrettet med dokumentasjon, kartlegging og vurderinger av psykisk og somatisk helsetilstand.
Samarbeid med fastlege, spesialisttjenester og øvrige samarbeidspartnere.
Deltagelse i tverrfaglig team.

Kvalifikasjoner

3-årig helse eller sosialfaglig høgskoleutdanning.

Videreutdanning i psykisk helsearbeid eller annen relevant utdanning.

Ønskelig med erfaring fra 1. eller 2. linjetjenesten innen psykisk helse og rus.
Ønskelig med erfaring i samtaleterapi/terapeutiske samtaler.
Ønskelig med erfaring fra utviklingsarbeid.
Beherske norsk både muntlig og skriftlig.
Førerkort klasse B.

Personlige egenskaper

Personlig egnethet definerer vi som faglig engasjement og forståelse.
Du er i stand til å knytte, bevare og være utholdende i relasjoner. Det betyr at du er tålmodig og har en trygg, robust og forutsigbar fremtoning i møte med andre.
Det er naturlig for deg å bruke deg selv aktiv i jobben, og du har evnen til å være kreativ og løsnings-orientert.
Du er fleksibel, med dette mener vi at du kan tilpasse deg endrede situasjoner, krav og nye mennesker.
Du har en positiv og imøtekommende fremtoning og tar initiativ til å ha et aktivt og sosialt fellesskap med kollegaene dine.
Du har et engasjement for brukergruppen og et blikk for hvor suksesskriteriene, og utfordringen ligger i det å gi helhetlig og koordinerte tjenester til målgruppen. I tillegg fungerer og samarbeider du godt med dem du møter i arbeidsforholdet.
Du er pliktoppfyllende, strukturert og målrettet gjennom dokumentasjonsarbeid.
Du er opptatt av egenutvikling gjennom læringsfokus og veiledning. Evne til å gi og ta imot tilbakemelding fra både innbyggere og samarbeidspartnere.

Vi tilbyr

Spennende og lærerik utfordring i 1.linjetjenesten.
Godt fagmiljø der du kan være med å utvikle kommunens tjeneste.
Kurs, veiledning og kompetanseheving.
Engasjerte og dyktige medarbeidere.
Lønn etter tariff
Våre verdier:
– En åpen og raus kommune
– En kommune med mangfold
– Vi møter hverandre med respekt og tillit

Tilsettingsvilkår
Arbeidstakere tilsettes i Vestvågøy kommune etter gjeldende lover, reglement og tariffavtale. Prøvetiden er 6 måneder i faste stillinger. Det kreves tilfredsstillende politiattest før tiltredelse.

Vestvågøy kommune benytter elektronisk søkerprosess og oppfordrer søkere til å benytte elektronisk søknad.   
Ditt navn kan bli offentliggjort selv om du har bedt om unntak, jf. Offentleglova. Før søkerliste blir offentliggjort, vil du bli kontaktet dersom du har bedt om unntak.

Kontaktinformasjon

Hrønn Steingrimsdottir, Leder, 93245545, hronn.steingrimsdottir@vestvagoy.kommune.no

Arbeidssted

8370 Leknes

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Vestvågøy kommune

Referansenr.: 4898545692
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 12.01.2025

DIVERSE INFO

Kilde: NAV stillingsannonser
https://arbeidsplassen.nav.no/stillinger/stilling/ea21e390-a0aa-436c-9259-2b369cd461e0
IMPORTAPI