Avdelingsleder innføringsskole ungdom – Johannes læringssenter(5), Stavanger kommune
Kontor og økonomi Ledelse administrasjon og radgivning(2 uker siden)
Stillingsbeskrivelse
Published 07-01-2025
Deadline: 26-01-2025
Avdelingsleder innføringsskole ungdom
Johannes læringssenter er den største resultatenheten innenfor oppvekst og utdanning, og har pr. i dag 264 årsverk . Vi har innføringsbarnehage for deltakere i introduksjonsprogrammet, innføringstilbud for elever på 2. – 10. trinn og tilbud om norskopplæring og grunnskoleopplæring til voksne innbyggere i Stavanger kommune. Vi har også en egen avdeling som tilbyr spesialundervisning for voksne. Veilederkorpsene i Stavanger kommune er også lokalisert på Johannes Læringssenter.
Vi søker nå etter ny avdelingsleder for ungdomstrinnet på innføringsskolen vår.
Avdelingsleder er en selvstendig lederrolle med både faglig ansvar og personalansvar. Rektor er nærmeste overordnede. Som avdelingsleder vil du få hovedansvar for å planlegge og drifte opplæringstilbudet vårt på 8.-10. trinn. Du vil få personalansvar for 14 ansatte som i dag jobber på avdelingen. Du vil også samarbeide med avdelingsleder for innføringsskole barn (IFSB) og de 3 avdelingsledere på flerspråklig avdeling, og være en del av et større lederteam med lederne i voksenopplæringen og i innføringsbarnehagen vår.
Vi er på jakt etter deg som klarer å se helheten i samfunnsoppdraget til innføringsskolen og Johannes Læringssenter som ressurssenter for Stavanger kommune. Du må trives med endringer og ha evnen til å motivere og involvere egne ansatte til å nå målene våre, og du må trives med samarbeid.
Arbeidsoppgaver
Daglig ledelse av avdelingen, herunder ulike merkantile og administrative oppgaver og oppfølging av elevsaker
Faglig ledelse
- Være en pådriver og faglig bidragsyter i utviklingsarbeidet både på egen avdeling og på Johannes Læringssenter
- Samarbeid med ulike samarbeidspartnere som Flyktningenheten, PTT og nærskolene i Stavanger
Personalledelse
- Være tett på den enkelte ansatte
- Sykefraværsoppfølging
- Ansvar for vikarhåndtering
Det vil i perioder kunne bli aktuelt å legge inntil 30 % undervisning til stillingen.
Kvalifikasjoner
– Godkjent lærerutdanning og langvarig undervisningserfaring
– Lederutdanning er ønskelig, og erfaring fra skoleledelse vil være en fordel. Dersom du ikke har lederutdanning ved ansettelse forventes det at du tar dette.
– God kjennskap til regelverket rundt vurdering.
– Undervisningserfaring fra fagfeltet er en fordel
– Erfaring med ledelse av endrings- og utviklingsprosesser
Dersom du har annet morsmål enn norsk må du dokumentere skriftlige og muntlige ferdigheter på minimum B2-nivå. Gjelder ikke søkere med et skandinavisk språk som morsmål.
Personlige egenskaper
Personlige egenskaper:
Vi søker deg som:
– Liker å jobbe med ulike typer mennesker
– Er tålmodig, respektfull og som inngir tillit i omgang med elever og medarbeidere
– Er samarbeids- og løsningsorientert
– Raskt tar til deg ny kunnskap
– Har evne til å formidle vanskelig kunnskap på en oversiktlig og enkel måte.
– Er positiv, fleksibel og endringsvillig
– Er en god lytter som er god til å kommunisere både muntlig og skriftlig
-Har evne til å se helhet og fremme samarbeid mellom de ansatte på tvers av avdelingene på læringsområdet.
– Trives som en relasjonsbygger og lagspiller, men som samtidig kan jobbe selvstendig
– Trives med å søke nye perspektiver og å ta initiativ
Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt
Vi tilbyr
Vi tilbyr:
– En spennende,viktig og meningsfull lederstilling på en dynamisk arbeidsplass preget av samarbeid med mange engasjerte medarbeidere med høy kompetanse og lang erfaring i andrespråklæring.
– Meningsfulle arbeidsoppgaver og gode utviklingsmuligheter
– Et internasjonalt og inspirerende arbeidsmiljø. Du jobber tett med medarbeidere og deltakere fra alle verdensdeler.
– Kantine
– Hjem-jobb-hjem
– Gode forsikrings- og pensjonsordninger
Stillingskode 995400 Avdelingsleder skole med lønn etter avtale.
Kontaktinformasjon
Harald Nedrelid, Rektor, 92481130, harald.nedrelid@stavanger.kommune.no
Arbeidssted
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Stavanger kommune
Referansenr.: 4903501903
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 26.01.2025
DIVERSE INFO
| Arbeidsgiver | Johannes læringssenter(5), Stavanger kommune orgnr: |
|---|---|
| Kort om arbeidsgiver |
Stavanger kommune er, med sine 11 000 ansatte, en av regionens største arbeidsgivere. Vi jobber for heltidskultur med mål om å ansette i hele stillinger. Vi mener inkludering og mangfold er en styrke. Vi er opptatt av at arbeidsstyrken i størst mulig grad skal gjenspeile mangfoldet i samfunnet, og oppfordrer alle kvalifiserte til å søke, uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Som ansatt i Stavanger kommune får du utgjøre en forskjell for kommunen og innbyggerne og blir en del av en spennende storbyregion. Vi bygger fellesskap ved å være nære, åpne og nyskapende Offentlig søkerliste: |
| Webside | http://www.stavanger.kommune.no |
| Bransje | Kontor og økonomi |
| Yrke | Ledelse, administrasjon og rådgivning |
| Sted | STAVANGER (Adresse: Postnr: 4014) |
| Stillingstype | Fast Heltid Antall stillinger: 1 |
| Sektor | Offentlig |
| Krav | Unknown |
| Tiltredelse | Unknown |
| Søknadsfrist | 26-01-2025 |
