Avdelingsleder i tjenesteområde Livsmestring, virksomhet Livsmestring syd og vest – Livsmestring SYD og VEST , Fredrikstad kommune
Health and social care Andre helseyrker(2 dager siden)
Stillingsbeskrivelse
Published 07-01-2025
Deadline: 26-01-2025
Avdelingsleder i tjenesteområde Livsmestring, virksomhet Livsmestring syd og vest
Virksomhet Livsmestring syd og vest er organisert under tjenesteområde Livsmestring, kommuneområde for Helse i Fredrikstad kommune. Tjenesteområdet består av virksomhetene Livsmestring Friskliv og livsmestringsvirksomheter med bo, arbeid- og aktivitetstjenester lokalisert rundt i hele Fredrikstad
Virksomhet Livsmestring syd og vest lyser ut en 100 % fast stilling som avdelingsleder for avdeling Prestegårdsjordet avdeling 2 på Kråkerøy. Vi søker etter deg som ønsker å være med å videreutvikle tjenesteområdet og virksomheten. Du vil være en pådriver til å lede og sikre kvalitet i arbeidet, og du vil være en av åtte avdelingsledere i virksomheten. Virksomheten består av avdelinger med bo- og arbeid/aktivitetstiltak og mestringsteam på vestsiden av Fredrikstad. Avdelingene gir tjenester til voksne innbyggere med sammensatte bistandsbehov.
I tjenesteområde Livsmestring jobber vi med utgangspunkt i den enkeltes ressurser, verdier, ønsker og mål, der temaplanen «Leve Mitt Liv» står sentralt. Vi er opptatt av hva som er viktig for den enkelte og at tiltak utvikles i nært samarbeid med tjenestemottakeren. Vi er opptatt av deres tilbakemeldinger, og at tiltak evalueres systematisk. Tjenestene som gis skal være effektive og virkningsfulle. De skal fremme mestringsevne og understøtte tjenestemottakers innsats for best mulig psykisk, fysisk, kognitiv og sosial funksjon. Formålet er mestring av egen bosituasjon, bedre psykisk- og fysisk helse, stimulere til aktivitet og- arbeid og utvikling av gode nettverk for den enkelte. Det rettes stor oppmerksomhet mot aktivitet, mestring og sosiale fellesskap og en meningsfull fritid.
Arbeidsoppgaver
- Du skal være stedlig og operativ leder for ca. 20 årsverk
- Du har ansvar for avdelingens drift i forhold til fag, personell og økonomi
- I miljøet skal du veilede ansatte i daglige utfordringer. Du skal sammen med ansatte jobbe målrettet og bidra til utvikling av tjenesten
- Du skal legge til rette for godt arbeidsmiljø og faglig utvikling
- Du skal legge til rette for samarbeid med øvrig tjenesteapparat og frivillig sektor
Kvalifikasjoner
- Du har minimum 3-årig bachelor innen helse- eller sosialfag
- Du har erfaring fra kommunehelsetjenesten
- Du har erfaring fra arbeid med mennesker med nedsatt funksjonsevne, autismespekterforstyrrelser og utviklingshemming
- Du har førerkort kl. B
Personlig egnethet vektlegges.
Ønskede kvalifikasjoner
- Du har ledererfaring
- Du har erfaring med turnusplanleggingsverktøy
- Du har erfaring fra arbeid etter Lov om helse- og omsorgstjenester kap.9
Personlige egenskaper
- Du trives med å jobbe med operativ ledelse i miljøet
- Du har evne til å motivere, engasjere og vise retning for arbeidet
- Du er målbevisst, tydelig, åpen og ærlig i dine forventninger og tilbakemeldinger
- Du tar ansvar og initiativ, og har god gjennomføringsevne
- Du er strukturert, fleksibel og kvalitetsbevisst
- Du har evne til å skape tillit, samspill og gode relasjoner
- Du er en god rollemodell for dine medarbeidere
- Du har høy arbeidskapasitet
Vi tilbyr
- Et stimulerende arbeidsmiljø med fokus på tverrfaglig samarbeid og kompetanse utfordringer
- Deltakelse i etatens inspirerende og innovative ledergruppe
- Deltakelse i lederutviklingsprogram
- Mulighet til å påvirke og gjøre en forskjell, i samarbeid med ansatte, tillitsvalg og verneombud
- Gode pensjonsordninger i KLP
Andre vilkår
Arbeidstakere ansettes i Fredrikstad kommune i henhold til lover, reglement og tariffavtale. Prøvetiden er 6 måneder.
Offentlighet
Opplysning om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om å bli unntatt offentlighet. Fredrikstad kommune vil varsle søkere som har bedt om unntak for offentlighet, dersom dette ønsket ikke kan imøtekommes (offentlighetsloven § 25). Det vil gå frem av den offentlige søkerlista hvor mange søkere det har vært til stillingen og hvilket kjønn de har.
Kontaktinformasjon
Marion Isabel Norum, Virksomhetsleder, 41233256, martil@fredrikstad.kommune.no
Arbeidssted
Bryggeriveien 2-4
1603 Fredrikstad
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Fredrikstad kommune
Referansenr.: 4902923132
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 26.01.2025
DIVERSE INFO
| Arbeidsgiver | Livsmestring SYD og VEST , Fredrikstad kommune orgnr: |
|---|---|
| Kort om arbeidsgiver | Velkommen til Fredrikstad, en av Norges mest attraktive byer. En liten time fra Oslo, der Glomma renner ut i havet, finner du Fredrikstad. Med våre 85.000 innbyggere er vi landets åttende største by. Fredrikstad er i sterk vekst. I tillegg til en urban bykjerne, har vi et spennende og variert omland og en vakker skjærgård. Byen er kjent for sitt rike kulturliv og sine historiske tradisjoner. Gamlebyen er Nord-Europas best bevarte festningsby. I Fredrikstad finner man trygge oppvekst- og levekår, et godt botilbud og et variert miljø- og teknologibasert næringsliv. Du når Oslo på en time og Gøteborg på vel to timer.
Fredrikstad kommune ønsker å være en arbeidsgiver hvor ulikheter og mangfold er en styrke. Kvalifiserte personer med innvandrerbakgrunn og/eller redusert funksjonsevne oppfordres til å søke. Kommunens verdier er Modig, Engasjert, Romslig og Kompetent. |
| Webside | http://www.fredrikstad.kommune.no/ |
| Bransje | Helse og sosial |
| Yrke | Andre helseyrker |
| Sted | FREDRIKSTAD (Adresse: Postnr: ) |
| Stillingstype | Fast Heltid Antall stillinger: 1 |
| Sektor | Offentlig |
| Krav | Unknown |
| Tiltredelse | Unknown |
| Søknadsfrist | 26-01-2025 |
