Avdelingsleder – Enhet for rustjenester, Trondheim kommune
Sales, retail and retail trade Personlig tjenesteyting(1 dag siden)
Stillingsbeskrivelse
Published 06-01-2025
Deadline: 20-01-2025
Avdelingsleder
Er du oppriktig engasjert i og opptatt av at personer med rusmiddelavhengighet skal ha det bra i byen vår? Da kan du være den personen vi søker!
Ved Enhet for rustjenester har vi ledig en fast 100 prosent stilling som avdelingsleder.
Enheten har 98 ansatte og er en av tre enheter innen virksomhetsområdet psykisk helse og rustjenester. Tjenestene ytes ut fra et recovery-basert verdigrunnlag, og brukermedvirkning vektlegges i tjenesteutformingen. Enhet for rustjenester yter tjenester til personer med langvarig og alvorlig rusavhengighet, ofte i kombinasjon med ulike psykiske lidelser og somatiske helseutfordringer. Vi arbeider systematisk med tjenesteutvikling og anser oss som en kompetanseenhet innen kommunalt rus- og overdosearbeid.
Som avdelingsleder hos oss blir du en del av enhetens lederteam som består av enhetsleder, fem avdelingsledere og psykolog. Du vil få en meningsfull og allsidig lederjobb i et solid fagmiljø, og en unik mulighet til å forme tilbudet for rusmiddelavhengige i Trondheim. Stillingen er knyttet til enhetens botiltak for voksne med langvarig rusmiddelavhengighet og/eller ulike psykiske og somatiske helseutfordringer, og er lokalisert på Lade. Det ytes tjenester etter vedtak. Beboerne har ordinære husleiekontrakter, samt oppfølgningsavtaler. Avdelingen har 12,88 årsverk fordelt på 18 ansatte, samt studenter. Personalgruppen har høy tverrfaglig kompetanse innen rus, psykisk helse og sosialfag. Avdelingen har egen driftskoordinator.
Arbeidsoppgaver
- Helhetlig ledelsesansvar; personal-, fag-, turnus- og økonomiansvar
- Sikre god kvalitet i tjenestene som gis
- Være pådriver og legge til rette for utvikling og innovasjon
- Koordinering av-/samarbeid med vektertjenester
- Oversikt over- og koordinering av aktiviteter knyttet til bygningsmassen
- Utadrettet virksomhet og tverrfaglig/tverretatlig samarbeid med øvrige tjenester
Kvalifikasjoner
- Relevant bachelor innen helse-, sosialfag eller tilsvarende
- Erfaring med arbeid innen rusmiddelavhengighet, gjerne i kombinasjon med psykiske lidelser og voldsproblematikk
- Ønskelig med relevant videreutdanning innen ledelse og/eller rus- og psykisk helse
- Ønskelig med erfaring i å drive endringsprosesser og utvikling
- Erfaring fra botiltak er en fordel
Personlige egenskaper
- God relasjonskompetanse
- Tydelig og trygg
- God til å prioritere, gi ansvar og delegere
- Systematisk, målrettet og evne til å stå i sammensatte og komplekse utfordringer
- Personlig egnethet vektlegges
Vi tilbyr
- Ledelsesansvar i en av Norges største organisasjoner
- Være en del av enhetens lederteam
- Et bredt sammensatt og inspirerende fagmiljø
- En spennende, utfordrende og variert arbeidshverdag
- Gode pensjonsordninger
- Lønn etter sentrale avtaler og Trondheim kommunes lokale avtaler
Kontaktinformasjon
Pia Bjordal, Enhetsleder, 47293069
Arbeidssted
Jarleveien 10
7041 Trondheim
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Trondheim kommune
Referansenr.: 4901262216
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 20.01.2025
DIVERSE INFO
| Arbeidsgiver | Enhet for rustjenester, Trondheim kommune orgnr: |
|---|---|
| Kort om arbeidsgiver |
Åpen – kompetent – modig Trondheim kommune er landets tredje største kommune, og Norges største arbeidsplass nord for Dovre med om lag 15 000 medarbeidere. Sammen jobber vi for å gi byens innbyggere gode helse- og velferdstjenester, oppvekst- og utdanningsmuligheter, kultur- og fritidstilbud og et godt bymiljø. Vi er stadig på utkikk etter nye, engasjerte og motiverte medarbeidere. Trondheim kommune er en framtidsrettet og moderne arbeidsgiver som samarbeider med byens forsknings-, universitets- og høgskolemiljø. Hos oss finnes det spennende karrieremuligheter innen en svært bredt spekter av fagfelt. Mange av våre medarbeidere har hatt et langt og variert karriereløp internt i organisasjonen. Les mer om Trondheim kommune på vår hjemmeside og siden «Jobb hos oss». Trondheim kommune legger til rette for mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion, etnisitet, eller hull i CV-en. Trondheim kommune tilrettelegger arbeidsforholdene så langt det er mulig. Deltidsansatte i Trondheim kommune som ønsker utvidelse av sin stilling og som er kvalifisert oppfordres og tilbys her å søke på stillinger som er utlyst. Attester, vitnemål og vedlegg må legges ved søknaden. Vi oppfordrer til å benytte Vitnemålsportalen. Utdanning gjennomført utenfor Norge må være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (tidligere NOKUT), og godkjenningen må dokumenteres. Vi gjør oppmerksom på at søkere føres opp på offentlig søkerliste. Det kan søkes om anonymitet, men det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. Offentleglova § 25. Gyldig politiattest må fremlegges der det er påkrevd. Vi gjør oppmerksom på at det ved behov vil gjennomføres bakgrunnssjekk. |
| Webside | http://www.trondheim.kommune.no |
| Bransje | Salg og service |
| Yrke | Personlig tjenesteyting |
| Sted | TRONDHEIM (Adresse: Jarleveien 10 Postnr: 7041) |
| Stillingstype | Fast Heltid Antall stillinger: 1 |
| Sektor | Offentlig |
| Krav | Unknown |
| Tiltredelse | Unknown |
| Søknadsfrist | 20-01-2025 |
