Avdelingsleder – Eidsvoll Verk skole

Eidsvoll Verk skole er en barneskole med ca. 240 elever og 35 ansatte. Skolen har et meget stabilt og høyt kvalifisert personale. Det er gode forbindelser til Eidsvoll Verk med offentlige kommunikasjonsmidler, og reisetiden med tog fra Oslo S er ca en halv time.

Vi søker nå avdelingsleder i 100 % fast stilling

Stillingen er fordelt på ca 50 % ledelse og 50 % undervisning.

Arbeidsoppgaver

• Lede møter på egne trinn (6. – 7.) og legge til rette for et godt samarbeid.
• Utgjøre en del av skolens formelle ledelse og delta på ledernivå i skolens pedagogiske utviklingsarbeid.
• Koordinere og lede arbeidet på trinnene og være et bindeledd mellom trinn og administrasjon
• Være en støtte og en veileder for lærerne på trinn samt bistå kontaktlærer arbeid rundt elevene
• Noe personaloppfølging ifb. med sykdom/fravær
• Vikarordning.
• Aktiv deltagelse i skolens planarbeid, pedagogisk og ressursmessig
• Etter nærmere vurdering og avtale med rektor kan andre oppgaver tilkomme

Kvalifikasjoner

• Skolefaglig utdanning og formell undervisningskompetanse for det aktuelle skoleslaget
• Undervisningserfaring for skoleslaget, dvs. 6. – 7.trinn
• Skolelederutdanning vil bli vektlagt
• Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt

Personlige egenskaper

• Utdanning og formell kompetanse for skoleslaget samt erfaring fra arbeidet i grunnskolen
• Gode IKT ferdigheter
• Gode kommunikasjonsevner og løsningsorientert
• Fleksibel med gode samarbeidsevner og er en lagspiller
• Evne til å jobbe strukturert og selvstendig
• Vilje og evne til å ta ansvar og lede personalgruppa
• Har godt humør og arbeidsglede

Vi tilbyr

• Varierte og spennende arbeidsoppgaver med gode muligheter for påvirkning av egen arbeidsdag.
• Muligheter for faglig og personlig utvikling.
• Samarbeid med faglig dyktige kolleger i et trivelig og positivt kollegium.
• Lønn etter hovedtariffavtalens lønnsrammer.
• Gode pensjonsordninger.
• Fri gruppe- og ulykkesforsikring både i jobb og per tiden på fritid.

Minst to referanser skal oppgis i søknaden.

Arbeidstakere ansettes i Eidsvoll kommune på de vilkår som til enhver tid gjelder i lover, reglementer og tariffavtaler.

Ved tilsetting vektlegges det generelle kvalifikasjonsprinsipp, dvs. utdanning, praksis og skikkethet for stillingen. Attester og vitnemål tas med på eventuelt intervju.

Godkjent politiattest vil bli avkrevd av den som blir tilsatt. I tillegg må den tilsatte foreta tuberkuloseundersøkelse dersom vedkommende har oppholdt seg utover tre måneder i land med høy forekomst av tuberkulose. Kravet om undersøkelsen gjelder også for personer der det er medisinsk mistanke eller har vært i risiko for å bli smittet av tuberkulose. Disse attestene skal ikke vedlegges søknaden.

Vi oppfordrer alle til å benytte vårt elektroniske rekrutteringsverktøy (Webcruiter) – link i annonse: «Søk på stillingen», da dette er eneste mulighet for å få informasjon om utdanning og erfaring med på våre søkerlister

Opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har oppfordret om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom oppfordringen ikke blir tatt til følge, blir søkeren varslet om dette, jfr. Offentleglova §25.

Ønsker kun kontakt med søkere til stilling.

Kontaktinformasjon

Lena Frantzen, rektor, 954 46 796

Arbeidssted

Furulundsgutua 8B
2074 Eidsvoll Verk

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Eidsvoll kommune

Referansenr.: 4862572251
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 17.10.2024

DIVERSE INFO

Kilde: NAV stillingsannonser
https://arbeidsplassen.nav.no/stillinger/stilling/915ea851-c6d7-4dce-8d19-7bb2a4f6c752
IMPORTAPI