Job Description
Published 16-10-2024
Deadline: 07-11-2024
Vi søker
Matproduksjonsenheten produserer og leverer frokost, lunsj, to-retters middag og kveldsmat til kommunens institusjoner og hjemmeboende brukere i hele kommunen. Enheten har en tilretteleggerrolle for mat og måltider til alle sjukehjem og omsorgsboliger i Ringsaker kommune. I tillegg drifter enheten åtte kantiner og tilbyr catering internt i kommunen. Enheten ivaretar distribusjon av maten med egen kjølebil og sjåfør. Den ferdigproduserte maten kjøres ut til institusjoner og hjemmeboende en gang per uke. Vi holder til på Tømmerli i Brumunddal. Det er i alt ca. 24 årsverk i enheten.
Vi søker
100 % fast stilling som fagarbeider kokk er ledig fra 01.01.25. Stillingen er i hovedsak stasjonert ved hovedkjøkkenet på Tømmerli, men stillingen vil være ambulerende. Ambulerende betyr at du må være villig til å jobbe på andre kjøkken i kommunen ved eventuelt fravær.
Arbeidsoppgaver:
- Produksjon av middagsmat, herunder spesialkost, til institusjonsbrukere og hjemmeboende brukere
- Kvalitetssikring
- Varemottak
- Baking
- Planlegging
- Pakking
- Oppvask/renhold
- Kantine/kassebetjening
- Catering
Kvalifikasjoner:
- Kokkefaglig utdanning med fagbrev
- Kjennskap til kok-/kjøl produksjon er en fordel
- Kjennskap til bruk av data som arbeidsverktøy
- Serviceinnstilling
- Kvalitetsbevisst
- God evne til å samarbeide, jobbe selvstendig og i team
- Personlige egenskaper vil bli vektlagt
- Må ha førerkort klasse B
Vi tilbyr:
- Et godt og inkluderende arbeidsmiljø med hyggelige og kompetente kollegaer som brenner for faget sitt
- Et høyt kompetansenivå i et tverrfaglig team
- Spennende og varierte arbeidsoppgaver med mulighet for videreutvikling
- Gode arbeidstidsordninger (dagtid) med fleksitidsløsning
- Gode pensjonsordninger i KLP
- Avlønning etter stillingskode 7517. Endelig plassering etter ansiennitet og kompetanse
Annet:
Årslønn i 100 % stilling:
Fagarbeider kokk, st.kode 7517: Fra kr 437 300,- til kr 513 100,-. Tilkommer også et funksjonstillegg på kr 10 000,- over ordinær lønn.
Det er påregnelige at det stilles bil til disposisjon i tjenesten. Bruk av egen bil i tjenesten vil bli kompensert i henhold til reiseregulativet (SGS 1001, §4). Ansatte som kjører mer enn 1500 km per år med bruk av privat bil i tjeneste utbetales kompensasjon i tillegg til vanlig kilometergodtgjøring.
Elektronisk søknad og CV registreres via våre nettsider. Attester og vitnemål medbringes ved eventuelt intervju.
I henhold til offentleglova § 25, kan opplysninger om søker unntas i offentlig søkerliste dersom søkeren selv ber om det. Søkere som ønsker at navn skal unntas i offentlig søkerliste, må oppgi begrunnelse. Dersom begrunnelsen for fritak ikke er tilstrekkelig, vil søker bli kontaktet.
Link til søknadsskjema: Søk her
DIVERSE INFO
