Job Description

Published 25-03-2025
Deadline: 20-04-2025

Vi søker engasjerte medarbeidere i et spennende nytt tiltak

Hva om jobben din ikke bare var en jobb, men et sted hvor du virkelig betyr noe?
Hos oss starter dagen med et smil og en kopp kaffe på vaktrommet, omgitt av kollegaer som heier på hverandre. Vi legger dagens plan sammen, og mellom faste avtaler er det rom for kreative løsninger, refleksjon og faglig utvikling. Noen dager er rolige, andre krever rask tenkning og trygge hender. Uansett står vi sammen, løser utfordringer og feirer små og store seire.

Hvem jobber vi med?
Vår brukergruppe består av mennesker med utfordringer innen rus og psykiatri, ofte med regulerings vansker og sterke følelsesuttrykk. Hos oss får du muligheten til å gjøre en forskjell for dem som trenger det mest – ved å være en trygg, stabil og forståelsesfull støtte i deres hverdag. Du vil møte mennesker i krevende situasjoner og være en viktig brikke i deres utvikling og mestring.

Arbeidsoppgaver

Rullere inn i et botiltak med tilhørighet i bofellesskapet

Oppfølging av dagligdagse gjøremål

Kontakt med tverrfaglige tjenester og samarbeidspartnere

Jobbe ut ifra tiltaksplaner, mestringsplaner og andre relevante planer. Samt dokumentere i journalsystem.

Hjelpe beboerne å styrke boevne

Fokus på aktivitet

Fokus på samarbeid

Matlaging og renhold

Delta i primærteam

Kvalifikasjoner

Gode kommunikasjonsferdigheter og norskferdigheter minimum tilsvarende B2.

Fullført 3-årig bachelor, fortrinnsvis innen helse og sosialfag.

Førekort klasse B.

Relevant erfaring fra arbeid med mennesker som har utfordringer knyttet til psykisk helse og/eller adferds utfordringer/rus.

Personlige egenskaper

Vi søker deg som:

Er god på relasjonsbygging og er utholdende i krevende situasjoner.

Har kjennskap til, eller interesse for arbeid med mennesker med sammensatte utfordringer med psykiatri og rus. 

Klarer å sette grenser på en relasjons fremmende måte.

Er tydelig i kommunikasjon og samhandling med kollegaer og beboer.

Trives i tett samarbeid med andre og har gode kommunikasjonsferdigheter.

Er nysgjerrig og lærevillig, og har en kreativ og løsnings orientert tilnærming til konflikthåndtering.

Er lojal til etablerte tiltak og beslutninger,

Er åpen og nysgjerrig, tåler avvisning og er kreativ med å finne nye metoder for å komme i kontakt med brukergruppen.

Vi tilbyr

Sterkt samhold – Her blir du del av et team som støtter hverandre, ler sammen og bygger hverandre opp.

Flotte arbeidslokaler – En inspirerende og sentral arbeidsplass med gode fasiliteter. Sentrumsnært med gode bussforbindelser. 

Tverrfaglig fagmiljø – Lær av og med dyktige kollegaer på tvers av fagfelt.

Utviklingsmuligheter – Vi investerer i deg og din vekst, både faglig og personlig.

Gode velferdsordninger – Konkurransedyktige pensjonsavtaler og hjem-jobb-hjem-løsninger.

Fleksibel arbeidshverdag – Du får i stor grad mulighet til å forme dagene sammen med beboer.

Langvaktturnus – Hos oss vil du få en fast turnus med langvakter, og du vil jobbe 12 timers vakter hver 3. helg.

I virksomheten har vi utviklet en egen karrierestige, og vi har fokus på faglig utvikling.
Du blir lønnet etter tariff, i stillingskode; 667500 Miljøterapeut, 717400 Sykepleier, 645500 Vernepleier

Kontaktinformasjon

Kristine Holmgard Janz, Avdelingsleder, 45871897, kristine.sjoen.holmgard@stavanger.kommune.no

Arbeidssted

Stokkaveien 33
4024 Stavanger

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Stavanger kommune

Referansenr.: 4941919341
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 20.04.2025

DIVERSE INFO

Arbeidsgiver Bo og Aktivitet Psykisk helse: Villa Stokka (7), Stavanger kommune orgnr:
Kort om arbeidsgiver

Stavanger kommune er, med sine 11 000 ansatte, en av regionens største arbeidsgivere.

Vi mener inkludering og mangfold er en styrke. Vi er opptatt av at arbeidsstyrken i størst mulig grad skal gjenspeile mangfoldet i samfunnet, og oppfordrer alle kvalifiserte til å søke, uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. 

Vi jobber for heltidskultur med mål  om å ansette i hele stillinger.

Som ansatt i Stavanger kommune får du utgjøre en forskjell for kommunen og innbyggerne og blir en del av en spennende storbyregion. 

Vi bygger fellesskap ved å være nære, åpne og nyskapende

Offentlig søkerliste: 
Stavanger kommune praktiserer prinsippet om meroffentlighet. Offentlig søkerliste vil normalt inneholde navn på samtlige søkere. Det må foreligge tungtveiende grunner for å få innvilget unntak, jamfør Offentleglova §25.

Politiattest:
Gyldig politiattest må fremlegges før tiltredelse for stillinger der det er påkrevd iht. lovverk.

Vedlegg:
Attester, vitnemål og vedlegg må legges ved søknaden. Vi oppfordrer til å bruke Vitnemålsportalen. Utdanning utført utenfor Norge må være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (eller NOKUT), og godkjenningen må dokumenteres.

Webside http://www.stavanger.kommune.no
Bransje Uoppgitt/ ikke identifiserbare
Yrke Ikke identifiserbare
Sted STAVANGER (Adresse: Stokkaveien 33 Postnr: 4024)
Stillingstype Fast Heltid Antall stillinger: 1
Sektor Offentlig
Krav Unknown
Tiltredelse Unknown
Søknadsfrist 20-04-2025


Kilde: NAV stillingsannonser
https://arbeidsplassen.nav.no/stillinger/stilling/cbe77a93-79a8-4645-a446-c6a87fe52f4d
IMPORTAPI

Generic filters
Exact matches only
PrevNext
SuMoTuWeThFrSa
     12
3456789
10111213141516
17181920212223
24252627282930
31