Job Description
Published 13-11-2024
Deadline: 05-12-2024
Vernepleiere
Ønsker du å jobbe i helt nye lokaler, hvor det er godt tilrettelagt med teknologiske løsninger og hvor du fortsatt kan være med å forme både rutiner og kultur?
Vi søker deg som er modig, engasjert i faget og arbeidsmiljø, romslig og kompetent.
Helseparken har 120 sengeplasser fordelt i fem avdelinger.
Vi søkere vernepleiere til avdeling 4 og 5.
Avdeling 4 har 24 plasser for korttidsopphold. Pasientene som innlegges i korttidsopphold kommer hovedsakelig fra spesialisthelsetjenesten hvor det er satt diagnose og igangsatt behandling. Pasienten overføres til korttidsopphold i kommunen for videre behandling, observasjon og planlegging av utskrivelse til hjemmet. Pasientene kan også komme i korttidsopphold direkte fra hjemmet.
Avdeling 5 har 16 langtidsplasser og 8 korttidsplasser. Kombinasjonen av både langtid- og korttidsplasser gjør at du får både kontinuiteten i oppfølgingen av de som har fast plass samt at det stadig kommer nye pasienter med nye diagnoser og faglige oppgaver som skal løses.
For de som har fast plass har vi fokus på å skape gode dager med tilpassede aktiviteter.
På Helseparken har vi leger tilstede på dagtid alle dager. Vi har egen laboratorieansatt som tar blodprøver tre dager i uka og som sørger for å sende prøvene til analyse. Servicemedarbeidere jobber dagtid alle dager i uka og gjør oppgaver som ikke krever helsefaglig utdanning, eksempelvis tilberedelse av frokost, renhold på kjøkken og skylleromsarbeid. I tillegg har vi fysioterapeuter og ergoterapeuter tilknyttet Helseparken og en saksbehandler tilstede hverdager. Som vernepleier ved Helseparken vil du være en del av større tverrfaglig team.
Vi har stort fokus på hverdagsmestring og brukermedvirkning og alle opphold skal ha utgangspunkt i det. Vi har tro på at kvalitet i tjenesten skapes med faglig fokus, tverrfaglig samarbeid og gjennom et godt inkluderende arbeidsmiljø.
Stillingene er ledig fra 1.1.2025
Arbeidsoppgaver
- Kartlegge pasientens behov, prioritere, iverksette tiltak og dokumentere.
- Utføre sykepleieprosedyrer og administrere legemidler.
- Bidra til å sikre kvaliteten i den direkte tjenesteytingen.
- Bidra til at avdelingen og virksomheten bruker teknologi og digitale løsninger som understøtter pasienters- og
pårørendes ressurser, mestringsmuligheter og medvirkning.
Kvalifikasjoner
- Norsk autorisasjon som vernepleier, HPR-nummer registreres i CV.
- God skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk.
Personlige egenskaper
- MODIG, fleksibel og tar utfordringene som kommer.
- ENGASJERT i faget, kvaliteten på tjenesten og i arbeidsmiljøet.
- ROMSLIG, inkluderende og en god relasjonsbygger.
- KOMPETENT, deler av sin kunnskap og søker ny kunnskap.
- Personlig egnethet vektlegges.
Vi tilbyr
- Faglig utfordrende og varierte arbeidsoppgaver i et nytt og moderne sykehjem/korttidssenter.
- Mulighet for fire ukers ferie i sommerferieperioden.
- Kompetanselønn ved etterutdanning.
- Gode velferdsordninger.
- Gode pensjon- og forsikringsordninger i KLP.
- Mulighet til å delta i bedriftsidrettslag og gunstige treningstilbud ved utvalgte treningssentre.
- Leasingavtale på el-sykkel.
Andre vilkår
Arbeidstakere ansettes i Fredrikstad kommune i henhold til lover, reglement og tariffavtale. Prøvetiden er 6 måneder.
Politi / Tuberkulose attest
Skjemaet “Tuberkulose og MRSA-kontroll ved ansettelser, praksis og utenlandsreiser” skal fylles ut av alle personer
som skal tiltre stilling innen helse- og omsorgstjenester.
Politiattest som ikke er eldre enn 3 måneder må fremlegges.
Offentlighet
Opplysning om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om å bli unntatt offentlighet. Fredrikstad kommune vil varsle søkere som har bedt om unntak for offentlighet, dersom dette ønsket ikke kan imøtekommes (offentlighetsloven § 25). Det vil gå frem av den offentlige søkerlista hvor mange søkere det har vært til stillingen og hvilket kjønn de har.
Kontaktinformasjon
Eli Birgitte Pettersen, Virksomhetsleder, 95144588, elibpe@fredrikstad.kommune.no
Caroline Askelien, Avdelingssykepleier, 69305457, caaske@fredrikstad.kommune.no
Heidi Veronika Jeremiassen, Avdelingssykepleier, 69305451, heijer@fredrikstad.kommune.no
Monica Nøkleby, , 95873070, monnok@fredrikstad.kommune.no
Anne Karin Jensen, Konsulent, +47 69307636, anajen@fredrikstad.kommune.no
Arbeidssted
Storveien 2A
1624 Gressvik
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Fredrikstad kommune
Referansenr.: 4884320564
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 05.12.2024
DIVERSE INFO
| Arbeidsgiver | Helseparken Onsøyheimen orgnr: |
|---|---|
| Kort om arbeidsgiver | Velkommen til Fredrikstad, en av Norges mest attraktive byer. En liten time fra Oslo, der Glomma renner ut i havet, finner du Fredrikstad. Med våre 85.000 innbyggere er vi landets åttende største by. Fredrikstad er i sterk vekst. I tillegg til en urban bykjerne, har vi et spennende og variert omland og en vakker skjærgård. Byen er kjent for sitt rike kulturliv og sine historiske tradisjoner. Gamlebyen er Nord-Europas best bevarte festningsby. I Fredrikstad finner man trygge oppvekst- og levekår, et godt botilbud og et variert miljø- og teknologibasert næringsliv. Du når Oslo på en time og Gøteborg på vel to timer.
Fredrikstad kommune ønsker å være en arbeidsgiver hvor ulikheter og mangfold er en styrke. Kvalifiserte personer med innvandrerbakgrunn og/eller redusert funksjonsevne oppfordres til å søke. Kommunens verdier er Modig, Engasjert, Romslig og Kompetent. |
| Webside | http://www.fredrikstad.kommune.no/ |
| Bransje | Helse og sosial |
| Yrke | Vernepleier |
| Sted | GRESSVIK (Adresse: Storveien 2A Postnr: 1624) |
| Stillingstype | Fast Heltid Antall stillinger: 2 |
| Sektor | Offentlig |
| Krav | Unknown |
| Tiltredelse | Unknown |
| Søknadsfrist | 05-12-2024 |
