Sykepleier/vernepleier

Avgiftningspost, bygg A har ledig 22 % fast helgestilling for sykepleier/vernepleier, med arbeid for tiden på natt. Stillingen er ledig fra 06.01.25.

Er det deg vi søker etter? Vi ser etter deg som har høyt faglig nivå og god faglig vurderingsevne. Du
arbeider målrettet og strukturert, og har gode kommunikasjonsferdigheter med evne til deeskalerende
kommunikasjon. Det er også viktig at du har evne til å stå i grensesetting. Du arbeider
godt selvstendig, samtidig som du har gode samarbeidsevner i team.

Det er viktig at du har engasjement for rusfaglig arbeid, har endringsvilje og er løsningsorientert. Du har
evne og vilje til refleksjon over eget arbeid, er i stand til å ta i mot veiledning fra kollegaer samt bidra til et
godt arbeidsmiljø. Du er punktlig og pålitelig.  

Avgiftningspost, bygg A tilbyr døgnbehandling for rusmiddelavhengige over 18 år. Avgiftningsposten har
11 døgnplasser og tilbyr elektive innleggelser for avgiftning og tilrettelegging/motivasjon for
viderebehandling. I tillegg tar posten i mot pasienter som overføres fra somatikk og psykiatri, akutte
innleggelser på dagtid, samt tvangsinnleggelser etter HOL kap. 10.

Avdeling rus og avhengighet tilbyr tverrfaglig spesialisert rusbehandling (TSB) til pasienter med rus- og
avhengighetsproblematikk og sammensatte utfordringer. Vårt mål er å bidra til at pasienter med rus –
og avhengighetslidelser opplever mestring og økt livskvalitet, gjennom å tilby kunnskapsbasert,
helhetlig og virksom behandling. Avdeling rus og avhengighet består av rus- og avhengighetspoliklinikk og
LAR poliklinikk nord og sør, to avgiftningsposter og en utredning- og behandlingspost. Våre poliklinikker er
lokalisert i Larvik, Sandefjord, Horten og Tønsberg, mens døgnpostene, fellesfunksjoner og
avdelingssjefens stab er samlet på Skjerve,
Nøtterøy ca. 6 km utenfor Tønsberg.

Er du i tvil om dette er noe for deg? Ta kontakt likevel, så tar vi en prat om stillingene og mulighetene!

I Sykehuset i Vestfold HF verdsettes mangfold og inkludering. Medarbeidere med ulik kompetanse, bakgrunn, livserfaring og perspektiv gir gode forutsetninger til å ta vare på hver enkelt pasient og bidrar til godt samarbeid og forståelse. Vi håper du vil søke på stilling hos oss.

Arbeidsoppgaver

• Følge opp individuelle tiltak definert i behandlingsplan
• Være aktiv deltaker i fellesmiljø, følge opp regler og rutiner, inkludert grensesetting ved behov
• Håndtering av oppgaver knyttet til drift av posten
• Medikamenthåndtering
• Rapportere og dokumentere i tråd med interne rutiner og gjeldende lovverk
• Stillingen inngår i turnus med arbeid hver fjerde helg, for tiden arbeid på natt. Det er to våkne nattevakter i posten

Kvalifikasjoner

• Autorisasjon som sykepleier/vernepleier
• Erfaring fra rusfaglig arbeid er ønskelig
• Erfaring i møte med aggresjonsproblematikk er ønskelig
• Du har god digital kompetanse, og ferdigheter til å sette deg inn i ulike systemer
• Søkere må ha førerkort klasse B
• Gode kommunikasjonsferdigheter i norsk (skandinavisk) både muntlig og skriftlig. Det forutsettes oppholds- og arbeidstillatelse i Norge
• Den som tilsettes i stilling som krever autorisasjon, må kunne dokumentere norsk offentlig godkjenning

Vi tilbyr

• Engasjerte og hyggelige kollegaer i et hektisk og trivelig arbeidsmiljø
• Varierte og utfordrende arbeidsoppgaver
• 2-dagers kurs i møte med aggresjonsproblematikk (MAP)
• For tiden gratis parkering
• Gode pensjons- og forsikringsordninger. Som ansatt ved SiV HF vil du være dekket av gruppelivs-, yrkesskade- og ulykkesforsikring fritid fra tiltredelse. For mer informasjon se www.klp.no
• Gode velferdsordninger, med blant annet bedriftsidrettslag og personalhytter
• Tilsetting skjer på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende lover og forskrifter, overenskomster og øvrig reglement
• Som ansatt ved Sykehuset i Vestfold HF vil du bli medlem av kollektive pensjonsordningen i KLP, og trekkes 2 % i pensjonsinnskudd. Les mer om offentlig tjenestepensjon på www.klp.no

Vi ber alle søkere vedlegge dokumentasjon på utdanning, attester på arbeidserfaring og eventuelle spesialistgodkjenninger. Dette for å dokumentere kvalifikasjoner som er oppgitt i CV, og til lønnsfastsettelse. Vi minner om at alt arbeid etter fylte 18 år er relevant ved ansiennitetsberegning. 

Kontaktinformasjon

Sara Larsen, Teamkoordinator, +47 93 26 33 17
Anne Katrine Hauge, Seksjonsleder, +47 98 86 59 65

Arbeidssted

Kirkeveien 27
3121 Nøtterøy

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Sykehuset i Vestfold HF

Referansenr.: 4869822823
Stillingsprosent: 22%
Fast
Startdato: 06.01.2025
Søknadsfrist: 05.11.2024

DIVERSE INFO

Kilde: NAV stillingsannonser
https://arbeidsplassen.nav.no/stillinger/stilling/7b526af5-643b-4b51-8635-8b210475ed34
IMPORTAPI