Sykepleier/ spesialsykepleier søkes til vårt team – Avd B Finsal, Hamar kommune NY
Health and social care Nurse(2 days ago)
Job Description
Published 07-10-2024
Deadline: 27-10-2024
Sykepleier/ spesialsykepleier søkes til vårt team
Blir du engasjert av gode kollegaer, meningsfulle oppgaver og faglig utvikling? Da er nettopp DU sykepleieren/spesialsykepleieren vi søker!
På avdeling B er ingen dag lik! Vi har 24 plasser for pasienter på korttid/rehabiliteringsopphold. Det legges vekt på tverrfaglig samarbeid, der bruker er i sentrum og målet er tilbakeføring til hjemmet. Vi har høy fagkompetanse, egen fagsykepleier i avdelingen og jobber mye med kartlegginger og vurderinger. Det tverrfaglige teamet består av lege, sykepleiere, helsefagarbeidere, fysioterapeut og ergoterapeut. Vi har tett samarbeid med tjenestekoordinatorer, tildelingsenhet og hjemmetjenesten. Vi gjennomfører ukentlig tavlemøte og tverrfaglig møte. De fleste pasientene kommer fra sykehuset og har behov for videre behandling og/eller rehabilitering hos oss.
Hamar kommune utreder også mulighetene for en samlokalisering av korttidsplasser både innenfor dagens bygningsmasse og i et langtidsperspektiv inn i et fremtidig Helsehus.
Hamar kommune har egen lønnsstige for sykepleiere, vernepleiere og 3-årig med krav til ytterligere spesialisering som gir kr. 35 000,- over garantilønn etter hovedtariffavtalen.
Velkommen som søker hos oss!
Arbeidsoppgaver
- Utøve og dokumentere sykepleie i tråd med gjeldende krav.
- Bidra med nytenkning, utvikling og tverrfaglig samarbeid
- Veilede, undervise og samarbeide med brukere, pårørende, kolleger og studenter
- Samarbeide med andre profesjoner i vårt tverrfaglige team
Kvalifikasjoner
- Norsk autorisasjon som sykepleier/spesialsykepleier.
- Ønskelig med videreutdanning innen rehabilitering/ palliasjon
- Gode fremstillingsevner, både skriftlig og muntlig norsk.
- Gode IKT kunnskaper
- Gyldig arbeids- og oppholdstillatelse
Personlige egenskaper
- Engasjert, faglig sterk og tør å ta ansvar og avgjørelser.
- Du ser muligheter og er løsningsfokusert, og bidrar positivt inn i fag- og arbeidsmiljøet
- Gode samarbeidsevner og er en bidragsyter til et godt psykososialt arbeidsmiljø
- Du fremstår som en god rollemodell og faglig pådriver for kollegaer og studenter
- Du har evne til å arbeide systematisk, strukturert og er løsningsorientert
- Du må ta ansvar og jobbe selvstendig så vel som i team
- Du må ha god fysisk og psykisk helse
- Personlig egnethet vil bli vektlagt
Vi tilbyr
- Et godt og spennende fagmiljø med varierte arbeidsoppgaver
- Et positivt og trivelig arbeidsmiljø sammen med dyktige kollegaer
- Opplæring og veiledning
- 2-delt turnus med arbeid på dag, kveld og helg.
Felles for ansatte i Hamar kommune:
- Lønn etter sentrale og lokale avtaler
- Hamar kommune er en IA-bedrift og prioriterer bedriftsinternt attføringsarbeid.
- Det tas forbehold om interne omrokeringer på grunn av attføringsarbeid og overtallighet.
- For stillinger der det er krav om førerkort, må dette fremlegges før tiltredelse
- Arbeidstakere ansettes i Hamar kommune på de vilkår som fremgår av lover, reglement og tariffavtaler, herunder medlemskap i KLP
- Den som tilsettes må før tiltredelse gi bekreftede opplysninger om tuberkuloseforhold/ turberkulinstatus og MRDA-status skjema
- Fra 1. januar 2017 kreves politiattest for alle som yter tjenester etter helse- og omsorgstjenesteloven § 5-4. Attesten må forevises før tiltredelse
Kontaktinformasjon
Sørlie, Ken Atle, Enhetsleder, 457 29 249
Arbeidssted
Finsalvegen 3
2322 Ridabu
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Hamar kommune NY
Referansenr.: 4867744529
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 27.10.2024
DIVERSE INFO
| Arbeidsgiver | Avd B Finsal, Hamar kommune NY orgnr: |
|---|---|
| Kort om arbeidsgiver |
Hamar er innlandets største by og et vitalt sentrum for Hamarregionens rundt 90.000 innbyggere. Med sentral beliggenhet vel en time fra Oslo, mangfoldig kultur- og idrettsliv og gode oppvekstvilkår, er Hamar en attraktiv by i vekst. Hamar skal være en bærekraftig mjøsby som satser på utvikling både for mennesker og næringsliv. Helse og omsorg er Hamar kommunes største driftsenhet med ca 1700 ansatte fordelt på 950 årsverk. Avdelingen er stolt av å yte gode og fremtidsrettede tjenester til innbyggere i alle aldre, slik at de opplever egenmestring og trygghet. Det er et mål i Hamar kommune at den enkelte skal kunne bo hjemme så lenge som mulig, så en stor andel av tjenestene utøves i den enkeltes hjem. Sentralt i utviklingen av bærekraftige tjenester med rett kvalitet står god brukermedvirkning, faglig dyktighet, innovasjon, digitalisering og tidlig bruk av ny teknologi. Hamar kommunes verdier er Åpen, Pålitelig, Modig og Helhetlig. |
| Webside | www.hamar.kommune.no |
| Bransje | Helse og sosial |
| Yrke | Sykepleier |
| Sted | RIDABU (Adresse: Finsalvegen 3 Postnr: 2322) |
| Stillingstype | Fast Heltid Antall stillinger: 1 |
| Sektor | Offentlig |
| Krav | Unknown |
| Tiltredelse | Unknown |
| Søknadsfrist | 27-10-2024 |
