Spennende lederstilling ved OUS -Seksjonsleder ved seksjon for operasjon Gynekologisk avdeling. 

Brenner du for ledelse og kvinnehelse? Ønsker du nye utfordringer i et spennende høyspesialisert fagmiljø?

Seksjon for operasjon er organisert i Gynekologisk avdeling ved Kvinneklinikken, Oslo Universitetssykehus og består av Operasjon gyn/føde og en instrumentenhet, til sammen 34 ansatte. Seksjonen utfører ca 6000 operasjoner per år, hvorav en tredjedel er øyeblikkelig hjelp. Som seksjonsleder er du en viktig del av avdelingens ledergruppe. 

Vi søker seksjonsleder til 100% fast stilling, oppstart etter avtale.

Vi ser etter deg som ønsker å jobbe utviklingsorientert, og er en engasjerende leder med evne og vilje til å se løsninger. Du må ønske å være med på å videreutvikle et sunt, inkluderende og positivt arbeidsmiljø. Du kan både jobbe selvstendig og samarbeide godt i team. Du har evnen til å bygge relasjoner, ta initiativ og bidra aktivt til arbeidsprosesser som fremmer både pasientenes og kollegenes trivsel. Du må trives med å jobbe i en stor, kompleks organisasjon som er i stadig utvikling, og du ser muligheter i endringene vi møter. 

Ta gjerne kontakt med meg for en uformell samtale!

Oslo universitetssykehus er en arbeidsplass med stort mangfold. Vi mener dette er avgjørende for å løse våre oppgaver på best mulig måte. Vi ønsker at dette mangfoldet skal gjenspeiles blant søkerne til våre stillinger, og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater, uavhengig bakgrunn, til å søke!

Arbeidsoppgaver

Dine arbeidsoppgaver og ansvarsområder er bl.a.:

• Sørge for effektiv drift av seksjonen og lede omstillingsprosesser inn mot Nye OUS.
• Personal- og budsjettansvar for seksjonen.
• Ansvar for faglig utvikling av medarbeidere.
• Aktiv deltagelse i Gynekologisk avdelings ledergruppe.

Kvalifikasjoner

• Helsefaglig utdannelse på universitets-/høyskolenivå.
• Ønskelig med lederutdanning.
• Ønskelig med ledererfaring fra store/komplekse organisasjoner. 
• Ønskelig med kunnskap og erfaring fra arbeidet i en operasjonsavdeling.
• Gode norskkunnskaper skriftlig og muntlig. 
• Kjennskap til kliniske administrative systemer som f.eks. GAT, DIPS. 

Personlige egenskaper

I denne stillingen vil du jobbe tett med øvrige ledere. Du motiveres av å skape resultater, se positive endringer og bidra til å sette retning inn mot nye sykehus i 2031.

Hva vi ser etter hos deg?

• Du er faglig og personlig trygg, og arbeider selvstendig, strukturert og ansvarsbevisst.
• Du har evnen til tett og forpliktende lagsamarbeid på tvers av ulike fagmiljøer.
• Du har god virksomhetsforståelse og tenker helhetlig. 
• Du har gode kommunikasjonsferdigheter.
• Du har et ønske om faglig utvikling, og tar initiativ til din egen opplæring og utvikling.
• Du er en aktiv bidragsyter for å skape et godt arbeidsmiljø, og bygger gode relasjoner og nettverk i sykehuset.
• Du er initiativrik, utviklingsorientert og trives med endringer i en stor og kompleks organisasjon.

Vi tilbyr

Som leder er du en attraktiv og viktig medarbeider for oss!
Oslo universitetssykehus har et viktig samfunnsoppdrag i det å tilby gode og likeverdige helsetjenester til befolkningen. Som leder ved sykehuset vil du ha en sentral rolle i å innfri dette. Du har stor betydning for pasientsikkerhet, trivsel på arbeidsplassen og utvikling av en trygg, åpen og inkluderende kultur.
 

• Du blir en del av en faglig sterk arbeidsplass og stolte fagpersoner. 
• Du blir en del av et viktig samfunnsoppdrag, hvor du er tett på pasienter og pårørende.
• Du får en utfordrende, variert og spennende hverdag i en kompleks organisasjon som er i kontinuerlig utvikling.
• Gode pensjonsordninger. 
• Vi tar vare på våre nye medarbeidere  og støtter deg gjennom oppstartsfasen med vårt sentrale nyansattprogram, les mer: https://www.oslo-universitetssykehus.no/om-oss/jobb-og-utdanning/arbeidsplassen-var/velkommen-med-pa-laget/               

Kontaktinformasjon

Kirsten Hald, Avdelingsleder, +4722119800, uxkild@ous-hf.no

Arbeidssted

Kirkeveien 166
0450 Oslo

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Oslo universitetssykehus HF

Referansenr.: 4897171605
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 26.01.2025

DIVERSE INFO

Kilde: NAV stillingsannonser
https://arbeidsplassen.nav.no/stillinger/stilling/da55f19c-287c-44cd-832e-c188a233ef8f
IMPORTAPI