Seksjonssjef barnehage og fagsenter

Har du lyst til å lede og videreutvikle barnehagene og fagsenteret vårt? Vi søker en brennende engasjert og nyskapende seksjonssjef

Vi søker etter deg som er en trygg, tydelig og raus leder, som kan drifte en robust tjeneste og som når virksomhetens mål sammen med de ansatte. Du har en sterk interesse for barnehage og fagsenteret, er faglig sterk, kommuniserer godt, er beslutningsdyktig og samlende.  Vi søker etter deg som ønsker å lede endring og utviklingsarbeid. Du tar utfordringer på strak arm og ser muligheter. Er du også opptatt av å fremme tverrfaglig samarbeid og tidlig innsats? Da kan dette være jobben for deg!

Oslo kommune står ovenfor store omstillingsprosesser i en økonomisk krevende tid. Vi er derfor på særlig utkikk etter en seksjonssjef som kan utfordre det etablerte, er kreativ og som kan stå i nødvendige endring og omstillingsprosesser.

Seksjonen består av et fagsenter og 13 kommunale barnehager. I tillegg har vi 20 private barnehager som du vil samarbeide med.  
 
Barnehagene og fagsenteret er organisert i en nyopprettet avdeling for barn, unge og familie. Her har vi samlet barnevern, barnehager, fagsenter 0-6, helsestasjonen, skolehelsetjenesten, fritidsklubber og FACT ung. Tidlig innsats og arbeidet med oppvekstreformen er sentralt for tjenesten og bydelen. Ønsker du å bidra med å forme og utvikle avdelingen? Som seksjonssjef for barnehagene og fagsenteret vil du inngå i avdelingdirektørens lederteam sammen med 2 seksjonssjefer som leder de øvrige tjenestene i avdelingen. Dette er en flott avdeling  med høy faglig kompetanse og dyktige ledere.  I våre barnehager vi har stort faglig fokus.

Barnehagene våre er i god utvikling. I fellesskap jobber vi med å utvikle gode og solide tjenester, slik at vi kan levere kvalitetsbarnehager. Vi søker etter en seksjonssjef som  har evne og vilje til å være med å utvikle medarbeiderne, avdelingen og sektoren. Aktuelle kandidater for stillingen må ha relevant ledererfaring.

Arbeidsoppgaver

• Ansvar for barnehagene og fagsenter: personalansvar, fagansvar og økonomi
• Utøve ledelse i tråd med kommunens verdigrunnlag, strategiske planer, gjeldende lov og regelverk, politiske føringer og øvrige styrende dokumenter
• Bidra til, og tilrettelegge for et trygt og godt arbeidsmiljø
• Bygge en kultur som skaper tillit og godt omdømme hos barn, foreldre, samarbeidspartnere og lokalsamfunnet for øvrig
• Bidra til god samhandlingskultur for helhetlige og tverrfaglige tjenester
• Legge til rette og være en pådriver for god tjenesteutvikling
• Støtte og ivareta medarbeidere i en krevende arbeidssituasjon
• Være en trygg og framoverlent leder i endring og utviklingsarbeid

Kvalifikasjoner

Du har:

• Bachelor 3 årig høgskole med barnefaglig kompetanse
• Relevant master innen ledelse eller annet relevant fagområde
• Relenant ledererfaring og bred erfaring fra offentlig sektor og oppvekstfeltet
• God muntlig og skriftlig fremstillingsevne

Det er ønskelig at du har:

• Erfaring med å lede  barnehagesektoren
• Juridisk kompetanse/god kjennskap til aktuelle lovverk
• God forståelse og ferdigheter i bruk av digitale verktøy
• Erfaring fra omstillingsprosesser og utviklingsarbeid

Personlige egenskaper

Vi vektlegger personlige egenskaper og søker etter deg som :

• Er en tydelig, synlig og tilgjengelig leder som utfordrer, motiverer, støtter og stiller krav til medarbeiderne dine 
• Er genuint opptatt av fagområdet, en pådriver for utvikling og kan lede endringsprosesser 
• Jobber strukturert og målrettet, har god gjennomføringsevne og stor arbeidskapasitet
• Er beslutningsdyktig og samtidig fleksibel
• Evner til å tenke helhet og se sammenhenger mellom oppgavene i egen seksjon og tilgrensende fagfelt 
• Har høy gjennomføringsevne

Vi tilbyr

• En spennende og utfordrende lederstilling der du er med på å utvikle fremtidsrettede tjenester 
• Et godt faglig og sosialt miljø 
• Tett lederoppfølging og veiledning 
• Et godt tverrfaglig lederfellesskap i bydelen, og i kommunen for øvrig
• Gode forsikrings- og pensjonsordninger gjennom Oslo Pensjonsforsikring 
• Tilgang til treningsfasiliteter og trening i arbeidstiden 
• Lønns- og arbeidsvilkår i henhold til lov og avtaleverk (seksjonssjef lønnes i ltr 60-63) For spesielt godt kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes 

For ansettelse må du fremlegge ny politiattest ?

Kontaktinformasjon

Thu Nguyen, Avdelingsdirektør , 95234039
Bente Breivik, Spesialkonsulent , 93085518

Arbeidssted

Stensbergsgata 25
0130 OSLO

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Oslo kommune

Referansenr.: 4854684288
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 22.09.2024

DIVERSE INFO

Kilde: NAV stillingsannonser
https://arbeidsplassen.nav.no/stillinger/stilling/3684dd36-f13d-464d-819d-822a013a83fb
IMPORTAPI