Tildelingskontoret i Dovre kommune er ansvarlig for å tildele tjenester etter søknad fra innbyggere og henvendelser fra helsevesenet. Tildelingskontoret fungerer også som koordinerende enhet i kommunen og har ansvar for boligtildeling.

Hva vi ser etter

Kompetansekrav

• Helse- og sosialfaglig høgskole-/universitetsutdanning (bachelornivå), fortrinnsvis sykepleier

• Fullført eller påbegynt helserettutdanning

• God muntlig og skriftlig framstillingsevne

Kompetanseønske

• Erfaring fra ulike kommunale helse-/omsorgstjeneste og kompetanse i saksbehandling

• Kunnskap om lovverk som regulerer tildeling av helse- og omsorgstjenester

• Erfaring med bruk av IPLOS og annet kartleggingsverktøy

• Beherske data og elektroniske systemer som er relevante for stillingen, fortrinnsvis Profil

• Erfaring fra arbeid med mennesker med nedsatt funksjonsevne og sammensatte tjenestebehov

Vi vil gjerne ha din søknad dersom du

• har gode evner til å kommunisere og samhandle

• har respekt og ydmykhet overfor søkernes situasjon

• har evne til å arbeide systematisk og selvstendig

• liker utfordringer og evner nytenkning

• ønsker å bidra til et godt arbeidsmiljø

Personlig egnethet vektlegges.

Arbeidsoppgaver

• Videreutvikle tildelingskontorets rolle i kommunen i tråd med overordnet politikk

• Behandle søknader og tildele tjenester med hjemmel i helse- og omsorgstjenesteloven

• Samarbeide tett med pasient/bruker og pårørende for å finne gode løsninger

• Samarbeide tett med andre kommunale tjenester i vurdering og tildeling av tjenester

• Evaluere vedtak om tjenester og justere tildeling i tråd med endrede behov

• Bidra til at *”Kvalitetsstandard for tildeling av tjenester>>*er oppdatert og ajour

Vi tilbyr

Vi tilbyr deg et spennende, tverrfaglig og utviklende arbeidsområde, lønn etter avtale/tariff, pensjonsordning i KLP, bilgodtgjørelse og mobiltelefonordning. For øvrig gjelder vanlige kommunale ansettelsesvilkår. Den som tilsettes, må ha førerkort for personbil og bil til disposisjon i arbeidet.