Rådgiver – Byrådsavdeling for finans, Trondheim kommune
Uoppgitt/ ikke identifiserbare Ikke identifiserbare(2 days ago)
Job Description
Published 19-03-2025
Deadline: 22-04-2025
Rådgiver
Byrådsavdeling Finans søker strategiske rådgivere innen finansområdet i to faste hundre prosent stillinger.
Byrådsavdeling for finans er den administrative staben for byråd for finans. Avdelingen består av 17 engasjerte rådgivere, og ledes av kommunaldirektør for finans. Avdelingen jobber med den konsernovergripende styringen av Trondheim kommune. Dette inkluderer et bredt spekter av ansvarsområder, herunder økonomistyring, finansforvaltning, internkontroll, digitalisering, personalutvikling og eiendomsforvaltning. Eiendomsforvaltningen omfatter forvaltning av kommunens eiendomsmasse, herunder vedlikehold, drift, utvikling, kjøp og salg av eiendom. Avdelingen et bindeledd mellom organisasjonen og byrådet, og er ansvarlig for både å utarbeide beslutningsgrunnlag og sørge for at politiske beslutninger blir iverksatt i organisasjonen.
Vi lyser ut to rådgiverstillinger med ulike ansvarsområder og arbeidsoppgaver:
1. Rådgiver med ansvar for eiendomsforvaltning og generell økonomistyring:
- Et særskilt ansvar for oppfølging av politikken innen eiendomsforvaltningen: Det vil si være et bindeledd mellom organisasjonen og byrådet, og utarbeide politiske saker innenfor eiendomsforvaltning.
- Den overordnede økonomistyringen i kommunen, det vil si å bidra i kommunens overordnede budsjett og økonomirapportering. I dette inngår det å kunne beregne fremtidige inntekter og utgifter.
2. Sektorøkonom med ansvar for helse og sosiale tjenester:
- Denne stillingen vil ha et ansvar for økonomioppfølgingen innenfor helseområdet og sosiale tjenester sammen med to andre økonomer.
- Rådgiveren vil jobbe tett med kommunaldirektørene for finans, helse og omsorg, og sosiale tjenester, og vil være en sentral bidragsyter i utarbeidelsen av budsjett og strategisk rådgivning.
- Gjennomføre økonomiske analyser innenfor helse- og sosialsektoren.
NB! Spesifiser i din søknad om du ønsker å bli vurdert for kun den ene stillingen eller begge to.
Arbeidsoppgaver
- Delta i arbeidet med den løpende økonomistyringen, inkludert budsjettarbeid og økonomirapportering.
- Utarbeide analyser og beslutningsgrunnlag for politisk ledelse.
- Skrive politiske saker og bidra i andres saksforberedelser.
- Bidra til en effektiv og transparent økonomistyring i tråd med kommunens mål og retningslinjer.
Kvalifikasjoner
- Mastergrad innen økonomi eller annen relevant utdanning på masternivå.
- God forståelse for økonomi og økonomistyring.
- Sterke analytiske evner og evne til å jobbe selvstendig.
- Utmerket skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk.
- Gode samarbeidsevner og evne til å bygge relasjoner.
Personlige egenskaper
- Samfunnsengasjert og med interesse for politiske prosesser.
- Evne til å jobbe strukturert og nøyaktig.
- Høy integritet og etisk bevissthet.
- Fleksibel og løsningsorientert.
- Evnen til å forstå komplekse sammenhenger.
Vi tilbyr
- En spennende og utfordrende stilling i en sentral del av Trondheim kommune.
- Mulighet til å jobbe tett på politisk ledelse og bidra til viktige beslutninger.
- Et faglig sterkt og engasjert arbeidsmiljø.
- Gode muligheter for faglig utvikling.
- Fleksibel arbeidstid.
- Moderne kontorlokaler i Trondheim sentrum.
- Vi tilbyr lønn basert på sentrale tariffavtaler og Trondheim kommunes lokale lønnspolitikk med fagstiger og lokale lønnsmodeller. Lønn avtales ut fra din kompetanse, erfaring og stillingens ansvar.
Kontaktinformasjon
Hanne Thonstad, Administrasjonsleder finans, +47 97545731
Olaf Løberg, Kommunaldirektør Finans, 90883099
Paal Terje Wiig, Seniorrådgiver rekruttering, +47 95828731
Arbeidssted
Kongens gate 87
7012 Trondheim
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Trondheim kommune
Referansenr.: 4939590954
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 22.04.2025
DIVERSE INFO
Arbeidsgiver | Byrådsavdeling for finans, Trondheim kommune orgnr: |
---|---|
Kort om arbeidsgiver |
Åpen – kompetent – modig Trondheim kommune er landets tredje største kommune, og Norges største arbeidsplass nord for Dovre med om lag 15 000 medarbeidere. Sammen jobber vi for å gi byens innbyggere gode helse- og velferdstjenester, oppvekst- og utdanningsmuligheter, kultur- og fritidstilbud og et godt bymiljø. Vi er stadig på utkikk etter nye, engasjerte og motiverte medarbeidere. Trondheim kommune er en framtidsrettet og moderne arbeidsgiver som samarbeider med byens forsknings-, universitets- og høgskolemiljø. Hos oss finnes det spennende karrieremuligheter innen en svært bredt spekter av fagfelt. Mange av våre medarbeidere har hatt et langt og variert karriereløp internt i organisasjonen. Les mer om Trondheim kommune på vår hjemmeside og siden Jobb hos oss. Trondheim kommune legger til rette for mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion, etnisitet, eller hull i CV-en. Trondheim kommune tilrettelegger arbeidsforholdene så langt det er mulig. Deltidsansatte i Trondheim kommune som ønsker utvidelse av sin stilling og som er kvalifisert oppfordres og tilbys her å søke på stillinger som er utlyst. Attester, vitnemål og vedlegg må legges ved søknaden. Vi oppfordrer til å benytte Vitnemålsportalen. Utdanning gjennomført utenfor Norge må være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (tidligere NOKUT), og godkjenningen må dokumenteres. Vi gjør oppmerksom på at søkere føres opp på offentlig søkerliste. Det kan søkes om anonymitet, men det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. Offentleglova § 25. Gyldig politiattest må fremlegges der det er påkrevd. Vi gjør oppmerksom på at det ved behov vil gjennomføres bakgrunnssjekk. |
Webside | http://www.trondheim.kommune.no |
Bransje | Uoppgitt/ ikke identifiserbare |
Yrke | Ikke identifiserbare |
Sted | TRONDHEIM (Adresse: Kongens gate 87 Postnr: 7012) |
Stillingstype | Fast Heltid Antall stillinger: 2 |
Sektor | Offentlig |
Krav | Unknown |
Tiltredelse | Unknown |
Søknadsfrist | 22-04-2025 |