Prosjektleder – Organisasjonsutvikling

Prosjektleder — Organisasjonsutviklingsprosjekt

Om Caritas Norge

Caritas Norge har gjennom de siste 10 årene vært i kraftig vekst. Nå setter vi i gang et prosjekt som skal rigge organisasjonen for fortsatt utvikling. Prosjektet er et organisasjonsovergripende prosjekt, over 15 måneder, som skal gjennomgår og utvikle organisasjonen administrativt og forvaltningsmessig.

Stillingsbeskrivelse

Vi søker en erfaren og engasjert prosjektleder til å lede Caritas organisasjonsutviklingsprosjekt. Prosjektet har som mål å utvikle en helhetlig struktur for virksomhets-, resultat- og risikostyring i Caritas Norge, samt sikre god innsikt i økonomi, styring og resultater på prosjekt-, program- og porteføljenivå.

Organisasjonsutviklingsprosjektet som består av syv delprosjekter er avgjørende for å styrke vår institusjonelle kapasitet og fremtidige vekst. Derfor rapporterer prosjektleder direkte til organisasjonens toppledelse.

Ansvarsområder

• Planlegge og lede prosjektet gjennom planleggings- gjennomførings- og avslutningsfasen.

• Utvikle og implementere styringsverktøy, prosesser og retningslinjer i samarbeid med ulike avdelinger.

• Koordinere arbeid på tvers av organisasjonen, med dedikerte ressurser fra organisasjonenes ulike virksomhetsområder.

• Bidra operativt inn i prosjektgjennomføringen, herunder bidra til systemer for virksomhets-, resultat- og risikostyring.

• Sikre at prosjektet leverer i tråd med budsjett og tidsplan, og med høy kvalitet.

• Samhandle med eksterne konsulenter og IT-utviklere ved behov.

• Utarbeide en sluttrapport som inkluderer en plan for videre oppfølging, opplæring og støtte til implementering i relevante enheter.

Kvalifikasjoner

• Relevant høyere utdanning på mastergradsnivå eksempelvis innen økonomiske-, juridiske-, administrative- eller samfunnsvitenskapelige fag.

• Minimum 3 års erfaring med prosjektledelse, gjerne innen organisasjonsutvikling eller lignende prosjekter.

• Erfaring med å utvikle og implementere styringsverktøy og prosesser.

• Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner.

• Strukturert, resultatorientert og evne til å håndtere flere parallelle oppgaver.

Videre er det en fordel om:

• Erfaring fra ideell sektor og kjennskap til SCRUM/Smidig-metodikken samt Prince2/Prosjektveiviseren er en fordel.

• Erfaring fra arbeid med å imøtekomme krav fra større institusjonelle (som for eksempel EU eller Norad) er en fordel.

Vi tilbyr

• En spennende og utfordrende stilling sentralt i en organisasjon i vekst.

• Muligheten til å bidra til betydelig organisasjonsutvikling og styrking av Caritas Norges fremtidige kapasitet.

• Et dynamisk og engasjert arbeidsmiljø.

• Konkurransedyktige betingelser og gode muligheter for faglig og personlig utvikling.

DIVERSE INFO

Kilde: NAV stillingsannonser
https://arbeidsplassen.nav.no/stillinger/stilling/84ba70ee-35ce-4ba2-824a-629c128ab2d1
Stillingsregistrering