Politioverbetjent/fagspesialist Risikoanalytiker

Ved Enhet øst er det ledig fast stilling, samt vikariat som politioverbetjent/fagspesialist Risikoanalytiker ved Seksjon for risikoanalyse og kriminalitetsforebyggende (RISK)

Seksjon for risikoanalyse og kriminalitetsforebygging av vold i nære relasjoner (RISK) er en seksjon i Oslo politidistrikt, p.t. ved Enhet øst, Stovner politistasjon. RISK jobber med forebygging av vold i nære relasjoner og beskyttelse av voldsutsatte. Seksjonen bygger på “prosjekt November”-modellen der politispesialister og sosial- og helsefaglige ansatte jobber sammen i team. Vi jobber med et helhetlig fokus og gir likeverdige tilbud til voldsutsatte, -utøvere og pårørende.

Stillingen som politioverbetjent/fagspesialist har blant annet ansvar for fagledelse og kvalitetssikring av avsnittets risikovurderinger. Stillingen innebærer også utarbeidelse av risikovurderinger og oppfølging av utsatte i saker som omhandler vold i nære relasjoner. Du vil være en sentral person i forhold til utvikling av faget og opplæring av motiverte kolleger.

Vi ser etter kandidater som har god forståelse for mekanismene i voldelige relasjoner og ivaretakelse av mennesker i krise.

Vi tror på styrken ved mangfold og oppfordrer personer med forskjellig kulturelle bakgrunner til å søke, slik at vi kan fortsette å bygge en inkluderende og representativ organisasjon.

Arbeidsoppgaver

• ansvarlig for saksmottak v/jouransvar og ha oversikt over avsnittets totale saksportefølje
• ansvarlig for kvalitetssikring av polisiære vurderinger, prioriteringer og beslutninger i det forebyggende sporet i samarbeid med avsnittsleder
• utarbeide risikoanalyser ved bruk av relevante verktøy, herunder innhenting, registrering og systematisering av informasjon
• gi veiledning og oppfølging til voldsutsatte, voldsutøvere og pårørende, samt ivareta voldsutsatte i krise
• veilede/lære opp risikoanalytikere og øvrige medarbeidere i eget avsnitt og seksjon, samt være en faglig pådriver for utvikling av faget

Kvalifikasjoner

Må ha;

• bestått grunnutdanning fra Politi(høg)skole
• minimum 5 års erfaring fra politietaten, samt erfaring  fra et spesialisert fagområde, herunder vold i nære relasjoner. Utdanning innen spesielle fagområder kan kompensere for kravet om 5 års erfaring fra etaten.
• bestått kurs i risikovurderingsverktøy for partnervold; SARA:SV og æresrelatert vold PATRIARK eller andre relevante risikovurderingsverktøy 
• erfaring fra arbeid med vold i nære relasjoner
• erfaring med risikoanalyser og beskyttelsesarbeid
• erfaring fra tverrfaglig og tverretatlig arbeid

Ønskelig med;

• utdanning/kurs innen risikoanalyse og krisehåndtering
• kurs/utdanning innen veilednings-/presentasjonsteknikk
• utdanning/kurs innenfor vold i nære relasjoner og/eller kriminalitetsforebyggende arbeid
• fordel med erfaring fra kriminalitetsforebyggende arbeid og/eller erfaring fra sosial- og helsefaglig arbeid
• fordel med erfaring fra utlendingsforvaltning
• god formuleringsevne, skriftlig og muntlig i norsk og engelsk
• gode IT-kunnskaper og kjennskap til relevante systemer er en fordel

Du må ha plettfri vandel og være skikket for tjeneste i politiet. Politiattest (uttømmende og utvidet) må innhentes ved ev. ansettelse, jf. politiloven § 18 og politiregisterloven § 41. 

Den som ansettes må kunne sikkerhetsklareres for HEMMELIG.

Personlige egenskaper

• særlig gode samarbeid- og kommunikative evner
• særlig gode analytiske evner
• strukturert, målrettet og etterrettelig
• selvgående og beslutningsdyktig med evne til å ta nødvendige grep innenfor avklarte rammer
• være nytenkende, positiv og selvstendig

Som medarbeider i politiet har du høy etisk bevissthet, du kjennetegnes av å være modig og helhetsorientert, du viser respekt og er tett på. Du kan lese mer om våre etiske retningslinjer og medarbeiderplattform her:  https://www.politiet.no/om-politiet/jobb-i-politiet/medarbeiderplattform/

Vi tilbyr

En utfordrende og spennende arbeidsplass for deg som vil være med på å forme fremtidens politi 
Stillingen lønnes som politioverbetjent/fagstilling (stillingskode 0287), fra kr 646.000 – 720.100 brutto pr. år.
Medlemskap i Statens pensjonskasse, med blant annet gode pensjons- og forsikringsordninger (se https://www.spk.no/ for mer info). Mulighet for trening i arbeidstiden.

Politiet mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi trenger medarbeidere med ulike kompetanser, bakgrunn, erfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Dersom det er mulig vil vi tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det. 

Dersom det er kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, skal vi innkalle minst én søker i hver av disse gruppene til intervju. For å bli vurdert som søker i disse gruppene, det vil si positivt særbehandlet på denne måten, må søkerne oppfylle visse krav.
Vi oppfordrer søkere til å krysse av i vår rekrutteringsportal dersom de har funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn. Avkrysningene i rekrutteringsportalen danner grunnlag for anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.
Les mer på https://arbeidsgiver.difi.no/positivsaerbehandling. 

Opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge, vil søkeren bli varslet om dette.

Kontaktinformasjon

Astri Johanne Holm, fungerende seksjonsleder, 22 66 89 69

Arbeidssted

Aasta Hansteens vei 10
0988 Oslo

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Oslo politidistrikt

Referansenr.: 4853951874
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 07.10.2024

DIVERSE INFO

Kilde: NAV stillingsannonser
https://arbeidsplassen.nav.no/stillinger/stilling/2e4655ad-2047-42b1-8f03-5438e3b1eb08
IMPORTAPI