Politioverbetjent ev politibetjent 3/2 – miljøkriminalitets etterforsker

Vil du jobbe med miljøkriminalitet og dyrevelferd?

I Sør-Øst politidistrikt har vi ledig en fast stilling som politioverbetjent ev politibetjent 3/2 med funksjon som miljøetterforsker. Stillingen er ft stedsplassert ved Felles enhet for etterretning og etterforskning (FEE) – Seksjon for økonomi og miljøkriminalitet. Stillingen vil være knyttet til avsnitt i Telemark.

Seksjonen består av 3 avsnitt – Telemark, Vestfold og Buskerud. Seksjonen har et distrikts overgripende fagansvar.  Avsnittet har hovedansvaret for etterforskningen av miljøkriminalitet, dyrekrim og lovbrudd som knytter seg til arbeidsmiljølovgivningen (A-krim).

Politiet har i de senere år intensivert bekjempelsen av miljøkriminalitet og kriminalitet som retter seg mot dyr. Seksjon for økonomi og miljøkriminalitet – avsnitt Telemark har derfor etablert et  fagteam som består av etterforskningsleder, miljøetterforskere, miljøkrimkoordinator og miljøjurister. Avsnittet for øvrig er tverrfaglig, med A-krim senteret og økonomietterforskning.

Seksjonen for økonomi og miljøkriminalitet skal som hovedoppgave inneha kompetanse og etterforske alvorlige og prinsipielle saker innenfor økonomi, miljøkrim og dyrevelferd. Dette innbefatter også inndragning av verdi som følge av kriminalitet. Seksjonen har egen saksportefølje, men bistår også øvrige enheter ved behov. 

Den som ansettes vil arbeide tett med etterforskningsleder og miljøjurist i straffesaker om dyrevelferd og miljølovgivning. Miljølovgivningen og dyrevelferd er utpregede forvaltningslover som også medfører tett samarbeid med eksterne fagmiljø i straffesakarbeidet. Seksjonen driver også tverretatlig samarbeid om forebygging og kontroll, taktisk og operativt. Det må påregnes oppmøte ved Grenland politistasjon. Det kan etter nærmere avtale være anledning til å jobbe fra annen lokasjon.

Den økende alminnelige bevisstheten for å ta vare på natur, klima, miljø og dyrs velferd har skaper økt forventning til politiets innsats. Det forventes evne til effektivitet i egen saksportefølje men også samarbeid, for å skaper fremdrift i teamets arbeidsporteføljen. Seksjonen har tidvis høyt arbeidspress. Vi søker etter deg som har ei interesse for dyrevelferd og vern om felleskapets naturverdier.

Vi kan tilby et arbeidsmiljø med engasjerte medarbeidere, høy kompetanse og erfaring. Team modellen bidrar til godt medarbeiderskap og god kompetanseoverføring til nye medarbeidere. 

Arbeidsoppgaver

• Etterforskning av saker ved avsnittet, bl.a. dyrevelferd, kriminalitet som rammer natur og fauna, forurensning, kulturminne og arbeidslivskriminalitet.
• Planlegge sammen med etterforskningsleder og påtale, etterforskning i tråd med hypoteser og bevistema.
• Gjennomføre inndragningsetterforskning, for å hindre utbytte av ulovlig virksomhet.
• Bidra i det tverretatlige samarbeid med eksterne etater som eks. Mattilsynet, Arbeidstilsynet, Statens naturoppsyn mv. Samarbeidet innbefatter straffesaksarbeid, forebygging og kontroll.
• Yte bistand til andre i politidistriktet og andre samarbeidspartnere innen fagområdet
• Være del av politidistriktets totalberedskap innen etterforskning
• Andre politioppgaver ved behov

Kvalifikasjoner

Nødvendig kompetanse alle:

• Vitnemål fra politi(høg)skolen
• Relevant erfaring fra etterforskning
• Minimum 3 års erfaring fra politiet
• God kjennskap til politiets systemer
• God muntlig og skriftlig fremstillingsevne
• Beherske engelsk muntlig og skriftlig
• Førerkort kl. B.

Nødvendig kompetanse politioverbetjent:

• Minimum seks års tjeneste i politiet, hvorav tre år innenfor fagfeltet
• Utdanning tilsvarende 60 studiepoeng av særlig relevans for stillingen. Kurs og annen dokumenterbar kompetanse av relevans for seksjonen kan redusere kravet med inntil 15 studiepoeng.

Ønsket kompetanse politibetjent 3/2:

• Etterforskningserfaring fra fagområdet
• Videreutdanning etterforskning (VEF)
• Politihøgskolens utdanning i etterforskning innen miljøkriminalitet fra politihøgskolen eller annen relevant utdanning på tilsvarende nivå.
• Erfaring fra tverretatlig samarbeid
• Erfaring med ulike typer politiarbeid
• Kompetanse i bruk av relevant prosjektstyringsverktøy 

Du må ha plettfri vandel og være skikket for tjeneste i politiet og politiattest (uttømmende og utvidet) må innhentes ved ev. ansettelse jfr. politiloven § 18 og politiregisterloven § 41.

Personlige egenskaper

• Motivasjon og interesse for å arbeid med miljøkriminalitet
• Gode samarbeidsevner
• Effektiv, kvalitetsbevisst og gjennomføringsevne
• Evne til kommunikasjon og relasjonsbygging
• Evne å arbeide selvstendig og strukturert 

Som medarbeider i politiet har du høy etisk bevissthet, du kjennetegnes av å være modig og helhetsorientert, du viser respekt og er tett på. Du kan lese mer om våre etiske retningslinjer og medarbeiderplattform her:  https://www.politiet.no/om-politiet/jobb-i-politiet/medarbeiderplattform/

Vi tilbyr

• En utfordrende og spennende arbeidsplass for deg som vil være med på å forme fremtidens politi
• Stillingen lønnes som
  Politioverbetjent, SKO 0287, fra kr 624 500,00 (fra ltr 64) ev
  Politibetjent 3, SKO 1461, fra kr 509 300,00 (fra ltr 51)
  Politibetjent 2, SKO 1459, fra kr 460 600,00 (fra ltr 44) i hht kompetansekriteriene.
  Innplassering som politibetjent 3/2 under forutsetning av at kompetansekriteriene er oppfylt.
  For denne stillingen gjelder ATB tillegget som ft utgjør kr 40 707,00 brutto pr år. I tillegg tilkommer det ett årlig funksjonstillegg etterforskning på:
  Politibetjent 2: kr 25.000,- og Politibetjent 3: Kr 53.000,-.
• Medlemskap i Statens pensjonskasse, med blant annet gode pensjons- og forsikringsordninger (www.spk.no)
• Gode arbeidsbetingelser

Politiet mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi trenger medarbeidere med ulike kompetanser, bakgrunn, erfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Dersom det er mulig vil vi tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det.

Dersom det er kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, skal vi innkalle minst én søker i hver av disse gruppene til intervju. For å bli vurdert som søker i disse gruppene, det vil si positivt særbehandlet på denne måten, må søkerne oppfylle visse krav.

For å ha et godt vurderingsgrunnlag ber vi deg om å registrere utfyllende CV i vår rekrutteringsportal og laste opp relevante attester og vitnemål. Dersom du har funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn oppfordrer vi deg til å krysse av for dette i vår rekrutteringsportal. Avkrysningene danner grunnlag for anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.

Du kan lese mer på arbeidsgiverportalen https://arbeidsgiver.difi.no/positivsaerbehandling.   

Opplysninger om deg kan bli offentliggjort selv om du har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge, vil du bli varslet om dette.

Kontaktinformasjon

Jon Galteland, Politifaglig etterforskningsleder, +47 917 62 000, Jon.Galteland@politiet.no
Terje Stubb-Olsen, Avsnittsleder, +47 402 36 970, terje.stubb-olsen@politiet.no

Arbeidssted

Grønland 36
3045 Drammen

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Sør-Øst politidistrikt

Referansenr.: 4853904612
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 29.09.2024

DIVERSE INFO

Kilde: NAV stillingsannonser
https://arbeidsplassen.nav.no/stillinger/stilling/a6de3dfb-83a7-402b-afed-0a1c1702f036
IMPORTAPI