Job Description

Published 12-12-2024
Deadline: 29-12-2024

 

Politifaglig etterforskningsleder

GDE Romerike oppretter et egen avsnitt for Spesiell innsats og søker nå etter en politifaglig etterforskningsleder. Du  har interesse for ledelse, etterforskning og har tydelig motivasjon til å etterforske kriminalitet mot organiserte kriminelle, både med bruk av skjulte metoder og under åpen fase.

Stillingen vil være stedsplassert på Lillestrøm. 

SI GDE skal jobbe mot utpekte kriminelle miljøer for å redusere fremtidig risiko for alvorlige voldshendelser og for at ungdom blir rekruttert inn i kriminelle nettverk.  Vi ser derfor etter deg som er opptatt av å skape resultater i samhandling med andre og brenner for etterforskningsfaget og som trives i et hektisk arbeidsmiljø.

Avsnittet skal ha et enhetsovergripende ansvar i GDE Romerike for innsatsen mot prioriterte kriminalitetsområder som kriminelle nettverk, alvorlig vold, alvorlig ungdomskriminalitet eller til de enhver tid gjeldende prioriteringer gitt av Riksadvokaten og ledelsen i GDE Romerike.

Arbeidsoppgaver

  • Politifaglig etterforskningsledelse
  • Planlegge, gjennomføre og evaluere nødvendige etterforskningsskritt i tildelte saker, både i skjult og åpen fase
  • Bidra til at de faglige oppgavene blir utført iht gjeldende regelverk, direktiver og standarder
  • Holde leder orientert om avsnittets arbeid og ha dialog med påtale vedr forslag til påtalemessige avgjørelser
  • Være oppdatert på avsnittets mål og jobbe for god resultatoppnåelse
  • Bidra til kompetanseheving og fagutvikling og være en aktiv pådriver til videreutvikling av avsnittet
  • Samhandle med interne og eksterne samarbeidspartnere

Kvalifikasjoner

Nødvendig:

  • Bestått vitnemål fra Politihøgskole/Politiskole
  • Relevant og bred etterforskningserfaring
  • God resultatoppnåelse i tidligere stillinger
  • God datateknisk forståelse og kunnskap om politiets systemer
  • Du må ha plettfri vandel og være skikket for tjeneste i politiet og politiattest (uttømmende og utvidet) må innhentes ved ev. ansettelse jfr. politiloven § 18 og politiregisterloven § 41
  • For denne stillingen må man sikkerhetsklareres for HEMMELIG

Ønskelig:

  • Formalkompetanse som VEF eller tilsvarende studier
  • Erfaring som politifaglig etterforskningsleder
  • Erfaring med skjulte etterforskningsmetoder
  • Erfaring med etterforskning av organisert kriminalitet,
  • Erfaring med etterforskning med fokus på inndragning av utbytte av straffbar handling

Personlige egenskaper

  • Du har gode samarbeidsevner, herunder god til å kommunisere og skape relasjoner
  • Du har evne til å avgrense etterforskningen der dette er relevant og formålstjenlig
  • Du har høy arbeidskapasitet, er strukturert og takler høyt arbeidspress
  • Du er fleksibel og kan endre egne planer på kort varsel når situasjonen tilsier det
  • Du bidrar til positiv og helhetlig tankegang

Personlig egnethet for stillingen og motivasjon for arbeidsområde vil bli vektlagt. 

Som medarbeider i politiet har du høy etisk bevissthet, du kjennetegnes av å være modig og helhetsorientert, du viser respekt og er tett på. Du kan lese mer om våre etiske retningslinjer og medarbeiderplattform her:  https://www.politiet.no/om-politiet/jobb-i-politiet/medarbeiderplattform/

Vi tilbyr

  • En utfordrende og spennende arbeidsplass for deg som vil være med på å forme fremtidens politi
  • Stillingen lønnes som Politioverbetjent (stillingskode 0287), fra kr 667.700-745.000  brutto per år 
  • Medlemskap i Statens pensjonskasse, med blant annet gode pensjons- og forsikringsordninger (www.spk.no)
  • Gode arbeidsbetingelser jf. statens personalhåndbok

 

Politiet mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi trenger medarbeidere med ulike kompetanser, bakgrunn, erfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Dersom det er mulig vil vi tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det.

Dersom det er kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, skal vi innkalle minst én søker i hver av disse gruppene til intervju. For å bli vurdert som søker i disse gruppene, det vil si positivt særbehandlet på denne måten, må søkerne oppfylle visse krav.

For å ha et godt vurderingsgrunnlag ber vi deg om å registrere utfyllende CV i vår rekrutteringsportal og laste opp relevante attester og vitnemål. Dersom du har funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn oppfordrer vi deg til å krysse av for dette i vår rekrutteringsportal. Avkrysningene danner grunnlag for anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.

Du kan lese mer på arbeidsgiverportalen https://arbeidsgiver.difi.no/positivsaerbehandling.   

Opplysninger om deg kan bli offentliggjort selv om du har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge, vil du bli varslet om dette.

Kontaktinformasjon

Siw Monica Bjørk Eriksen, 92400087

Arbeidssted

Jonas Lies gate 20
2000 Lillestrøm

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Øst politidistrikt

Referansenr.: 4886909105
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 29.12.2024

 

 

DIVERSE INFO

Arbeidsgiver Lillestrøm politistasjonsdistrikt, Øst politidistrikt orgnr:
Kort om arbeidsgiver
Webside www.politiet.no/jobb
Bransje Sikkerhet og beredskap
Yrke Politi, fengsel og toll
Sted LILLESTRØM (Adresse: Jonas Lies gate 20 Postnr: 2000)
Stillingstype Fast Heltid Antall stillinger: 1
Sektor Offentlig
Krav Unknown
Tiltredelse Unknown
Søknadsfrist 29-12-2024


Kilde: NAV stillingsannonser
https://arbeidsplassen.nav.no/stillinger/stilling/e4725a43-90cf-42e0-bc7d-90384ecf4a54
IMPORTAPI