Pasientportør

Vi ser etter deg som har et langtidsperspektiv som portør og som vil være med å utvikle portørfaget og løfte vårt allerede gode arbeidsmiljø.

Vi er opptatt av å beholde våre ansatte, vi er stolte av vår gode delingskultur og ønsker deg velkommen til et godt og inkluderende arbeidsmiljø. Vi ser frem til å motta din søknad!

Ved intern rokkering vil det kunne bli ledig en annen stillingsbrøk enn den som er utlyst.

Portørseksjonen består av 25 fast ansatte portører i turnus, 2 lærlinger og 1 leder. I tillegg har vi 16 ekstravakter som dekker opp ved fravær.

Vi har ansvar for å forflytte pasienter internt på sykehuset på en trygg og forsvarlig måte. Vi foretar ca 115.000 – 120.000 forflytninger i året.

Seksjonen har døgnkontinuerlig drift.

Hvorfor jobbe i Vestre Viken?

Gjennom kvalitet, trygghet og respekt jobber vi sammen for å gi gode og likeverdige helsetjenester til de som trenger det! 
Som medarbeider i Vestre Viken blir du del av et solid og ambisiøst faglig miljø med varierte arbeidsdager. Vi vektlegger at fagmiljøene skal samarbeide om pasientbehandlingen, utnytte teknologiske muligheter og dele kunnskap og kompetanse mellom de forskjellige behandlingsstedene.

Vestre Viken ønsker at våre ansatte skal gjenspeile befolkningens mangfold. Vi oppfordrer derfor alle som er kvalifisert til å søke hos oss, uansett kjønn, alder, etnisitet, religion, livssyn, funksjonsnedsettelse og seksuell orientering. Det samme gjelder dersom du har hatt opphold i arbeidslivet.

Arbeidsoppgaver

Portørene utfører all pasienttransport inne på Drammen sykehus.

Kvalifikasjoner

Vi trenger deg som:

• Har gode norskkunnskaper, både muntlig og skriftlig
• Har gode IKT kunnskaper
• Har førerkort klasse B for manuelt gir

I tillegg mener vi det er en fordel om du har:

• Erfaring innen portørfag
• Fagbrev som portør

Personlige egenskaper

Hos oss er det viktig at du trives i et hektisk miljø og er verdsetter et godt arbeidsmiljø

Vi ser etter deg som:

• Er serviceinnstilt og klarer å omstille deg raskt ved akutte behov som oppstår i driften
• Er engasjert, fleksibel og har godt humør
• Har god helse. Arbeidet kan være fysisk krevende og er tidvis hektisk
• Vil være med å utvikle seksjonen
• Er punktlig og pliktoppfyllende

Hos oss er det viktig at du trives med, mestrer og passer til arbeidsoppgavene og i miljøet, derfor legger vi vekt på personlig egnethet ved ansettelsen.

Vi tilbyr

• Stabile og gode kollegaer
• Veldig godt arbeidsmiljø
• Ansettelse i et stort helseforetak som ønsker å utvikle og tilby helsetjenester på nye måter
• En arbeidsplass preget av tillit, åpenhet og respekt
• Et innovativt og godt arbeidsmiljø med dyktige og engasjerte kollegaer
• Spennende og varierte arbeidsoppgaver, med muligheter for faglig- og personlig utvikling
• Du blir en del av et viktig samfunnsoppdrag
• Medlemskap i Vestre Vikens Velferdsforening med gode rabattordninger på aktiviteter, kulturarrangement og leie av ferieboliger i inn- og utland
• Ansettelse i en trygg offentlig virksomhet med gode pensjonsordninger hvor vi jobber etter prinsipp om kontinuerlig forbedring

Vestre Viken HF er opptatt av å beholde våre ansatte og tilbyr kompetanseheving og det kan åpne seg andre muligheter for deg internt.
Vil du lese mer om vårt arbeid fremover se: https://vestreviken.no/om-oss/utviklingsplan-2035 
Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søkere kan offentliggjøres, selv om det er bedt om konfidensiell behandling. Søkere vil i tilfelle bli forhåndsvarslet om dette.

Kontaktinformasjon

Christian Karst Hodne, Seksjonsleder, christian.hodne@vestreviken.no

Arbeidssted

Dronninggata 28
3004 Drammen

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Vestre Viken

Referansenr.: 4901207035
Stillingsprosent: 60%
Fast
Startdato: 03.02.2025
Søknadsfrist: 10.01.2025

DIVERSE INFO

Kilde: NAV stillingsannonser
https://arbeidsplassen.nav.no/stillinger/stilling/2fad1b60-e1bd-4e1f-94e8-e18ce88f41d1
IMPORTAPI