Miljøterapeut/ miljøarbeider

Er du opptatt av kvalitet og utvikling? Da ønsker vi deg med på vårt lag. Miljøtjenesten søker miljøterapeut/ miljøarbeider for tiltredelse så fort som mulig, med arbeidssted Skogenberget.
Skogenberget er bofelleskap for mennesker med ulike bistandsbehov av ulik alder. Skogenberget består av 8 boenheter, og i tillegg yter vi tjenester hos brukere rundt i kommunen.  To av boenhetene blir i dag benyttet til avlastning for barn og ungdom.
Brukerne ivaretas av et tverrfaglig team, som oftest består av pårørende/ verge foresatte, vernepleier, psykiatrisk sykepleier, helsesykepleier, helsefagarbeidere, fysioterapeut, hjemmetjeneste, skole, NUPRO og barnevern.

Vi har store ambisjoner når det gjelder kvalitet i våre tjenester. Vi ønsker å skape den gode dagen for våre beboere/ brukere.

Arbeidsoppgaver

Miljøterapeut:

• Sikre etisk, juridisk og faglig forsvarlige tjenester for mennesker med utviklingshemming
• Utarbeidelse og oppfølging av planer, tiltak og vedtak
• Medisinansvar (vernepleier/ sykepleier)
• Veiledning og opplæring av kollegaer og studenter
• Jobbe miljøterapeutisk med brukere
• Faglig ansvar for utarbeidelse av tiltak, rutiner og prosedyrer for enkeltbrukere.
• Kontakt med pårørende/verger, spesialisthelsetjenesten, primærhelsetjenesten og andre
  samarbeidspartnere
• Ansvar for fag- og brukermøter, samarbeidsmøter og ansvarsgruppemøter
• Være med å arrangere interne fagkurs
• Være med å utarbeide fagprosedyrer og rutiner
• Være med å utvikle tjenestetilbudene til Skogenberget

  Miljøarbeider:

• Sikre etisk, juridisk og faglig forsvarlige tjenester for mennesker med utviklingshemming
• Oppfølging av planer, tiltak og vedtak
• Jobbe miljøterapeutisk med brukere
• Medansvar for utarbeidelse av tiltak, rutiner og prosedyrer for enkeltbrukere
• Kontakt med pårørende/verger, spesialisthelsetjenesten, primærhelsetjenesten og andre samarbeidspartnere
• Medansvar for fag- og brukermøter, samarbeidsmøter og ansvarsgruppemøter
• Være med å utvikle tjenestetilbudene til Skogenberget

Kvalifikasjoner

Krav til kompetanse

• Bachelor innen helse- og sosialfaglig utdanning, annen relevant bachelor utdanning eller fagutdanning kan vurderes. Egnethet og lang relevant arbeidserfaring kan kompenseres for formalkrav
• God kunnskap om legemiddelhåndtering, ikke et krav, men ønskelig
• God kunnskap om dokumentasjonskrav i henhold til relevant regelverk, ikke et krav, men ønskelig
• Meget gode norskkunnskaper, skriftlig og muntlig
• Gode IT-kunnskaper
• Førerkort klasse B
• Ønskelige kvalifikasjoner
  

Ønskede kvalifikasjoner

• FO godkjent veileder eller veiledningsutdanning, men ikke et absolutt krav
• Videreutdanning innen veiledning, miljøarbeid eller annen relevant videreutdanning

Særskilte krav:

• Krav om politiattest, jf. Lov om Helse og omsorgstjenester § 5-4, Barnehageloven § 30, Opplæringsloven § 10-9, Barnevernsloven § 6-10. Skal framvisast før oppstart i stilling.
• E-læringskurset for nytilsatte i Nore og Uvdal kommune skal gjennomføres før oppstart i stilling.
• Førerkort kl. B
• Disponere bil

Personlige egenskaper

• Du ser løsninger.
• Du er målrettet og motiveres av personlig og faglig utvikling og kvalitet
• Du tar ansvar for iverksetting, gjennomføring og avslutning av arbeidsoppgaver.
• Du liker å arbeide selvstendig, systematisk og målrettet i henhold til enhetens mål
• Du er opptatt av kommunikasjon og samarbeid
• Du tar imot og gir veiledning og opplæring
• Du ser løsninger, helhet og sammenhenger
• Du er opptatt av å motivere, engasjere og utvikle dine medarbeidere
• Du har fokus på å heve kompetanse innen digitale ferdigheter og velferdsteknologi
• Personlig egnethet vil bli vurdert og vektlagt

Vi tilbyr

• Gode kollegaer
• Faglig og personlig utvikling
• Elektronisk kvalitets- og planverktøy
• Stor grad av autonomi i oppgaveløsningen
• En spennende og utfordrende stilling i en viktig sektor
• Korte beslutningsveier
• 4x 100 % fast stilling i turnus. Langvakter hver fjerde helg, natt eller dag
• Ukedagene er tredelt turnus
• Lønn etter gjeldende lov og avtaleverk
• Gode forsikrings- og pensjonsordninger
• Kommunen garanterer barnehageplass
• For sykepleier/ vernepleier: Rekruteringstillegg på kr. 35 000,- i tillegg til årslønn. Etter 3 års ansettelse i kommunen gis bonus på kr. 10 000,- i tillegg til årslønn. Etter 6 års ansettelse i kommunen gis bonus på kr. 15 000,- i tillegg til årslønn

Kontaktinformasjon

Hanne Beathe Bekkeseth, Teamleder Skogenberget, 90264274, Hahanne.beathe.bekkeseth@nore-og-uvdal.kommune.no
Hilde Kristine Trahaug-Levorsen, Virksomhetsleder Skogenberget og miljøtjenesten, +47 90594709

Arbeidssted

Skogenberget 36
3630 Rødberg

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Nore og Uvdal kommune

Referansenr.: 4832576697
Stillingsprosent: 100%
Fast
Startdato: 01.09.2024
Søknadsfrist: 26.07.2024

DIVERSE INFO

Kilde: NAV stillingsannonser
https://arbeidsplassen.nav.no/stillinger/stilling/76075e65-690e-487f-a4b8-702956380143
IMPORTAPI