Leder til regnskapshuset Soliditet Oslo (Søk uten CV og søknadsbrev)

Soliditet har vokst betydelig de siste to og et halv årene og nå søker vi en erfaren leder til å videreutvikle vår Oslo-avdeling, drive økonomisk vekst, og hjelpe oss med å nå våre ambisiøse mål. Er du en leder med solid erfaring innen regnskap og lyst til å bli en nøkkelperson i et spennende selskap? Da kan dette være muligheten for deg!

Soliditet er et anerkjent kompetansehus innen regnskap, økonomi og HR, med over 30 års fartstid. De siste to årene har vi, gjennom fokus på god service, tilgjengelighet og gode kundeopplevelser, vokst fra 18 til 60 kollegaer — og vi skal fortsette å vokse!

Som avdelingsleder for vår Oslo-avdeling vil du ha ansvar for både den daglige driften og den strategiske utviklingen. Du vil jobbe tett med ledelsen og være en viktig pådriver for å utvikle Soliditet videre. Ditt lederskap vil være avgjørende for å videreutvikle vår bedriftskultur, bygge sterke team, og sikre kontinuerlig vekst og suksess.

Arbeidsoppgavene vil inkludere, men er ikke begrenset til:

• Vedlikeholde og videreutvikle avdelingens bedriftskultur med fokus på engasjerte ansatte, yrkesstolthet og gode kundeopplevelser

• Ha det overordnede ansvaret for beslutninger knyttet til personalansvar

• Bidra til utvikling av avdelingen

• Lede og videreutvikle Oslo-avdelingen, som per dags dato består av tre team og 35 ansatte

• Bidra til vekst og styrke relasjoner med kunder og samarbeidspartnere

• Være nærmeste leder for avdelingens managere

Vi ser etter deg som har:

• Ledererfaring, gjerne fra regnskapsbyrå

• Solid forretningsforståelse og evne til å engasjere både ansatte og kunder

• Teknologisk forståelse og nysgjerrighet for digitalisering i regnskapsbransjen

• Evne til å jobbe både strategisk og operativt i en vekstorientert organisasjon

• Gode kommunikasjons- og relasjonsbyggende ferdigheter

• Tydelig og støttende lederstil, som tilpasser seg ulike behov fra teammedlemmer

Vi tilbyr:

• En spennende mulighet i et fremoverlent vekstselskap

• God mulighet for personlig og profesjonell utvikling i en utfordrende lederrolle

• Et innovativt og kvalitetsorientert arbeidsmiljø

• Fleksibilitet i arbeidstid og arbeidssted, med muligheter for hjemmekontor

• Gode forsikringsordninger og muligheter for videreutvikling gjennom kurs

• Konkurransedyktige betingelser og markedsbasert fastlønn

Og, du? Vi vet at ingen kan alt. Hvis du tror at du kan passe inn i rollen som avdelingsleder og har et genuint ønske om å bli en del av Soliditet, ønsker vi å bli kjent med deg! Søk uten CV og søknadsbrev ved å klikke på “Søk her”-knappen.

DIVERSE INFO

Kilde: NAV stillingsannonser
https://arbeidsplassen.nav.no/stillinger/stilling/d37c2b73-b109-4e41-a543-6c37b3ec52ab
Stillingsregistrering