Branningeniør / Branninspektør

Vi søker en motivert og engasjert medarbeider til å utføre brannforebyggende arbeidsoppgaver.

I Larvik brann og redning er det ledig en stilling som branningeniør / branninspektør i forebyggende avdeling, tiltredelse etter avtale.  Larvik brann og redning er organisert under Eiendom og teknisk drift. Vi er organisert  i to avdelinger, forebyggende og beredskap, og er 41 ansatte.

Arbeidsoppgaver

• saksbehandling etter brann- og eksplosjonsvernloven 
• utføre tilsyn med særskilte brannobjekter og oppfølging av tilsynsrapporter
• utføre informasjon- og  motivasjonsarbeid rettet mot kommunens innbyggere
• være instruktør / foreleser ved kurs, øvelser og lignende
• samarbeide med andre virksomheter i kommunen
• utføre andre oppgaver relatert til avdelingens arbeidsområde
• være en god ambassadør for Larvik kommune

Kvalifikasjoner

• du har de formelle kvalifikasjonskravene som fremgår av “Forskrift om organisering, bemanning og utrustning av brann- og redningsvesen og nødmeldesentralene (brann- og redningsvesenforskriften) § 40. Har du ikke tilfredsstillende kvalifikasjonskrav må du tilegne deg disse etter ansettelse
• du har førerkort klasse B, ønskelig med BE
• du har saksbehandlerbakgrunn fra tilsvarende arbeid og gjerne erfaring med brannteknisk rådgivning
• du bruker it og digitale plattformer som arbeidsverktøy, og du har god norsk skriftlig og muntlig fremstillingsevne
• du har utdanning fra Høyskole / universitet eller Fagskole / Fagbrev (2 år)

Personlige egenskaper

• du etterlever våre verdier
• du er løsningsorientert, selvstendig og fleksibel
• du har gode samarbeids- og kommunikasjonsevner
• du tenker helhetlig og fremtidsrettet
• du behersker norsk godt, -både muntlig og skriftlig

Personlig egnethet vektlegges spesielt. 

Vi tilbyr

• Hyggelige og engasjerte kollegaer
• Varierende arbeidsoppgaver
• Faglig utfordringer
• Vi deler kunnskap og gjør hverandre gode
• Lønn etter avtale
• Pensjons og forsikringsordninger
• Velferdsordninger

Den som tilsettes må bære uniform iht. gjeldende reglement.

Tiltredelse etter avtale.

Viktig å vite før du starter hos oss
Som arbeidstaker i kommunen blir du ansatt på de vilkår, rettigheter og plikter som følger avtaler, reglementer og lover.

Mangfold er en styrke
Larvik kommune ser mangfold som en styrke. Vi oppfordrer derfor alle som er kvalifiserte til å søke på ledige stillinger hos oss, uavhengig av alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, nasjonal eller etnisk bakgrunn. Vi tilpasser arbeidsplassen om du har behov for det.

Kan bli ført opp på offentlig søkerliste
Vi gjør oppmerksom på at du som søker kan bli ført opp på offentlig søkerliste, selv om du har bedt om anonymitet. Dette blir du så fall varslet om.

Vise frem politiattest
Før du tiltrer må du legge frem politiattest uten merknader som har betydning for arbeidsforholdet.

Hvordan søke
Du må sende søknaden din elektronisk innen fristen via Webcruiter, og legge ved attester og vitnemål.

Hvorfor skal du velge Larvik kommune?
Som ansatt i Larvik kommune bidrar du til å løse viktige samfunnsoppdrag gjennom verdiene våre nysgjerrig, ærlig, raus og engasjert (NÆRE). Vi har ansvaret for tjenester som er helt sentrale i hverdagen til våre innbyggere. Byutvikling, barnehage, skole, helse, kultur, vann og brann – for å nevne noen. En stor kommune som Larvik tilbyr solide fagmiljøer, fokus på innovasjon og utvikling, og en mangfoldig prosjektportefølje – fra de helt store i hundremillionersklassen til de små og mer hverdagslige.

En jobb med mening, med mulighet til å utgjøre en forskjell – det får du hos oss!

Kontaktinformasjon

Dag-Fredrik Børresen Berg, Avdelingsleder, +4798231748, dag.fredrik.berg@larvik.kommune.no

Arbeidssted

Elveveien 56
3262 Larvik

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Larvik kommune

Referansenr.: 4876311148
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 10.11.2024

DIVERSE INFO

Kilde: NAV stillingsannonser
https://arbeidsplassen.nav.no/stillinger/stilling/7bbdf0c1-4770-4275-8f9c-d62b0c6b91f2
IMPORTAPI