Avsnittsleder ved patruljeseksjonen, Bodø politistasjon

Ledig stilling som politiførstebetjent, avsnittsleder ved patruljeseksjonen i Nordland politidistrikt ved Bodø politistasjon. Tiltredelse snarlig.

Patruljeseksjonen ledes av en seksjonsleder og to avsnittsledere. Seksjonen har totalt 49 ansatte, hvorav 6 er sivilt ansatte arrestforvarere.

Avsnittslederne inngår i seksjonens ledelse og forventes å bidra til driftsenhet (GDE) Saltens samlede resultater. Avsnittslederne har personalansvar for i underkant av 20 ansatte hver. Avsnittsledere er også vaktsjef på politistasjonen og må påregne skiftarbeid med tjeneste dag og ettermiddag, samt helg. Stillingene innebærer også å være seksjonsleders stedfortreder. Arbeidsplassen preges av høyt tempo og i perioder må det påregnes høyt arbeidspress.

Vi søker deg som ønsker å bli leder og som motiveres av muligheten til å videreutvikle stillingen. Avsnittslederne er “navet” på patruljeseksjonen. Vi ønsker også søkere som vil videreutvikle norsk politi til et kompetent og effektivt nærpoliti der forebyggende polititjeneste skal være primærstrategien. Arbeidet skal utføres i tråd med samfunnsutviklingen, med bruk av moderne verktøy og arbeidsmetoder. Som leder i politiet skal du oppnå resultater på flere områder, i daglig drift og ved kriser. Vi ser etter deg som setter retning, skaper oppslutning om mål, evner å sette retning og gjennomfører nødvendige prioriteringer, endringer og korrigeringer av tjenesten.      

Arbeidsoppgaver

• Daglig administrasjon og ledelse av avsnittet, herunder å planlegge tjenesten for arrestforvarere og patruljene i samarbeid med andre medarbeider og ledere på avsnittet, seksjonen og politistasjonen
• Ansvar for den døgnkontinuerlige driften og gjøremål for politivakten
• Personalansvar for medarbeidere på avsnittet, herunder medarbeidersamtaler, samt bistå ved ansettelser
• Inneha vaktsjefrollen, herunder ansvar for utarbeidelse og gjennomføring av morgenparoler/vaktovertakelser, samt ansvar for arresttjenesten ved Bodø politistasjon ihht. til instruks
• Bidra til god samhandling internt med andre avsnitt/seksjoner og enheter, og med eksterne i pågående saker og oppdrag
• Sammen med seksjonsleder delta i seksjonens utvikling, opplæring og rekruttering
• Kvalitetssikre straffesaker/ rapporter patrulje og tjenestepersoner produserer i forbindelse med straksetterforskning (PPS), samt ansvar for å oppfølgning av straffesaker som tilfaller patruljeseksjonen
• Pådriver for kunnskapsbasert politiarbeid
• Andre arbeidsoppgaver ved behov

Kvalifikasjoner

• Bestått Politihøgskole
• Bred erfaring fra politi- og lensmannsetaten
• Minimum 5 års tjeneste etter politihøgskolen
• God innsikt i politifaglige gjøremål
• Gode lederegenskaper og -evner, og er villig til å gjennomføre lederutdanning

Ønskelig:

• Formalkompetanse innen ledelse og/eller relevant ledererfaring
• Videreutdanning i etterforskning (VEF) eller være villig til å ta dette
• Erfaring fra etterforskning og forebyggende polititjeneste vil bli vektlagt
• Ha nylig operativ erfaring og kunne godkjennes som IP4 om nødvendig

Du må ha plettfri vandel og være skikket for tjeneste i politiet. Politiattest (uttømmende og utvidet) må innhentes ved ev. ansettelse, jf. politiloven § 18 og politiregisterloven § 41. Den som ansettes må kunne sikkerhetsklareres for HEMMELIG.

Personlige egenskaper

• Evne til å arbeide selvstendig med god struktur og fremdrift
• Ha stor arbeidskapasitet
• Mål- og resultatorientert med evne til kreativ problemløsing
• Gode, tillitsskapende kommunikasjonsevner
• Evne til å motivere, støtte og utvikle medarbeidere
• Gode samarbeidsevner, og stor evne til helhetshandling innenfor politiets samfunnsoppdrag
• Være rollemodell og aktivt delta i politidistriktets utviklingsprosesser
• God skriftlig- og muntlig fremstillingsevne

Vi tilbyr

• En utfordrende og spennende arbeidsplass for deg som vil være med på å forme fremtidens politi
• En utfordrende rolle med stor synlighet og bred kontaktflate
• Stillingen er lønnet i stillingskode 0285 politiførstebetjent kr 739.700 – 819.100 brutto per år, avhengig av kvalifikasjoner og formalkompetanse
• Medlemskap i Statens pensjonskasse, med blant annet gode pensjons- og forsikringsordninger (se https://www.spk.no/ for mer info)
• Bedriftshelsetjeneste

Politiet mener at inkludering og mangfold er en styrke, og vi trenger medarbeidere med ulike kompetanser, bakgrunn, erfaring og perspektiver for å være gode. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke, uansett funksjonsevne og kjønn.

For å ha et godt vurderingsgrunnlag ber vi deg om å registrere utfyllende CV i vår rekrutteringsportal og laste opp relevante attester og vitnemål. Dersom du har funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn oppfordrer vi deg til å krysse av for dette i vår rekrutteringsportal. Avkrysningene danner grunnlag for anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.

Du kan lese mer på https://arbeidsgiver.difi.no/positivsaerbehandling. 

Opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge, vil søkeren bli varslet om dette.

Kontaktinformasjon

Alf Gunnar Holm, Seksjonsleder, 91636465, alfholm@politiet.no

Arbeidssted

Kongens gate 81
8006 Bodø

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Nordland politidistrikt

Referansenr.: 4878180283
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 16.12.2024

DIVERSE INFO

Kilde: NAV stillingsannonser
https://arbeidsplassen.nav.no/stillinger/stilling/93aad1fc-7dd7-4797-af40-7db5a3958fea
IMPORTAPI