Avdelingsleder teknisk drift og beredskap

Om stillingen

Storfjord kommunes tekniske tjenester og beredskap er en avdeling med omlag 20 årsverk, som ledes av en avdelingsleder med kommunedirektøren som nærmeste overordnede. Avdelingsleder inngår i kommunenes toppledergruppe, og skal i bidra i arbeidet for å utvikle kommunen i fellesskap med de øvrige tjenestene.

Avdelingsleder vil ha overordna ansvar for prosjektstyring, saksbehandling, driftsteknikk, renhold og beredskap innenfor områdene byggforvaltning, veier, vann og avløp, havner, kommunale utearealer, avgifter osv. Stillinga har personal- og økonomiansvar, og stor kontaktflate intern i kommunen og ut mot befolkning og øvrige samarbeidspartnere.

Arbeidsoppgaver

Vi har behov for en strukturert avdelingsleder som trives med et bredt og allsidig fagområde, er løsningsfokusert og ser muligheter for rasjonell og kostnadseffektiv drift. 

Oppgaver som avdelingsleder vil i hovedsak være:

• Overordna ansvar for å koordinere drift og vedlikehold av kommunale bygg og anlegg
• Overordna ledelse av vedlikeholds- og investeringsprosjekter
• Koordineringsansvar for beredskap og fast medlem av kriseledelse
• Utarbeidelse og vedlikehold av overordnede systemer og rutiner for tjenestene
• Saksbehandling og utredninger innenfor avdelingas fagområder
• Gjennomføring av innkjøp og anskaffelser
• Omstilling og strategisk arbeid
• Overordna personalansvar for avdelingas ansatte
• Budsjett, økonomi- og rapporteringsansvar

Vi tilbyr

• Lønn etter avtale, og pensjonsordning i KLP

• Lederavtale

• Utfordrende og spennende arbeidsoppgaver

Kvalifikasjoner

Ønskede kvalifikasjoner:

• Utdanning på fagskole- eller bachelornivå innen bygg/anlegg/tekniske fag, eller bakgrunn fra arbeidsledelse innen bygg/anlegg/tekniske fag
• Grunnleggende forståelse for ansvarsområdet, herunder personalledelse
• Kunnskap om kommunesektoren og offentlig forvaltning
• Kunnskaper i prosjektering og oppfølging av vedlikeholds- og investeringsprosjekter
• Kunnskap om innkjøp og anskaffelser
• God forståelse av økonomi og økonomistyring
• Gode datakunnskaper og evne til å ta i bruk nye digitale verktøy
• Gode kommunikasjonsevner både muntlig og skriftlig

Det er en fordel med ledererfaring fra offentlig og/eller privat virksomhet.

Avdelingslederen må inneha førerkort klasse B og disponere egen bil for egen mobilitet.

Personlige egenskaper:

Vi har behov for en avdelingsleder som trives med mange og varierte oppgaver. Storfjord kommune har åpenhet, respekt og etterrettelighet som verdigrunnlag, og du skal lede ut fra disse verdiene. Personlige egenskaper som kommer godt med vil være

• Tydelig, trygg og tilstedeværende
• Beslutningsdyktig, strukturert og med høy gjennomføringsevne
• Omgjengelig og med en positiv innstilling
• Lojal, og med evne til å skape tillit og etablere gode samarbeid

Generell informasjon om stillingen

Spørsmål om stillingen kan fås hos konst. Kommunedirektør Maria Figenschau tlf 400 28 867 eller e-post:  maria.figenschau@storfjord.kommune.no   

Søknad og CV med henvisning til referanser, vedlagt bekreftede kopi av vitnemål og attester, sendes elektronisk via link på denne siden.

Ved spørsmål om utfylling av søknadsskjemaet kan Jobbnorge kontaktes på 755 42 220  hverdager mellom kl 08.00-16.00. Du kan også sende e-post. 

DIVERSE INFO

Kilde: NAV stillingsannonser
https://arbeidsplassen.nav.no/stillinger/stilling/dcb8a1bb-afa2-429e-8156-51002f3b54c5
IMPORTAPI
https://www.jobbnorge.no/ledige-stillinger/stilling/273092